Lezione 019

Question 1

1. Le due variabili fondamentali che concorrono a definire il ruolo organizzativo sono

1 Competenze necessarie del ruolo e relazioni aziendali
2 Posizione organizzativa e competenze necessarie per ricoprire il ruolo
3 Attività da svolgere e competenze necessarie del ruolo
4 Posizione organizzativa e attività da svolgere

Answer 1

• Posizione organizzativa e competenze necessarie per ricoprire il ruolo

Question 2

2. I ruoli aziendali sono determinati da

1 Un’analisi precedente rispetto ai valori e alla missione d’impresa.
2 Dalla scomposizione delle conoscenze generali (che l’impresa impiega e che non hanno nessuna pecificità) in conoscenze tipiche del settore di business e, a volte, dell’impresa stessa.
3 Dalla definizione a priori del rapporto tra strategia e struttura.
4 Dalla differenziazione: ovvero da un processo di specializzazione, separazione e focalizzazione su diverse attività aziendali, che caratterizzano un processo più complesso.

Answer 2

4 Dalla differenziazione: ovvero da un processo di specializzazione, separazione e focalizzazione su diverse attività aziendali, che caratterizzano un processo più complesso.

Question 3

3. Le conoscenze acquisibili solo abbinando agli indispensabili aspetti cognitivi l’applicazione pratica sono definite:

1 Conoscenze cognitive;
2 Conoscenze attuative;
3 Conoscenze managerial
4 Conoscenze esplicite

Answer 3

• Conoscenze attuative;

Question 4

Le capacità possono essere suddivise nelle seguenti aree fondamentali:

1. Relazionale ed Emozionale, dei Processi Operativi, Gestionale ed Innovativa, Motivazionale.
2. Cognitiva, dei Processi Operativi, Motivazionale, della Raccolta di Informazioni.
3. Cognitiva, Relazionale ed Emozionale, dei Processi Operativi, Gestionale ed Innovativa.
4. Interna, Esterna, Cognitiva, Relazionale ed Emozionale

Answer 4

3. Cognitiva, Relazionale ed Emozionale, dei Processi Operativi, Gestionale ed Innovativa.

Question 5

Il Sistema Corticale destro:

1. È alla base dei processi di comprensione orientati a raccogliere i dati e le informazioni alla base della cognizione.
2. È alla base dei processi che colgono l’insieme dei fenomeni orientati ad affrontare le incertezze e a produrre intuizioni, scelte e decisioni.
3. È alla base dei processi che presidiano i rapporti interpersonali e di espressione emozionale.
4. È alla base dei processi di esecuzione, di applicazione delle procedure apprese ed è orientato alla realizzazione

Answer 5

2. È alla base dei processi che colgono l’insieme dei fenomeni orientati ad affrontare le incertezze e a produrre intuizioni, scelte e decisioni.