PERSONNALITE PART 2 Flashcards
LES DIFFERENTS TYPES DE PERSONNALITES PATHOLOGIQUES
GROUPE A
PERSONNALITE PARANOÏAQUE
On trouve :
• Une méfiance envahissante
• S’attend sans raison suffisante à ce que les autres
l’exploitent, lui nuisent ou le trompent
• Préoccupé par des doutes injustifiés concernant la
loyauté ou la fidélité de ses amis ou associés
• Réticent à se confier à autrui en raison d’une crainte
injustifiée que l’information soit utilisée contre lui
• Discerne des significations cachées, humiliantes ou menaçantes dans des commentaires ou événements
anodins
• Garde rancune, ne pardonne pas d’être blessé,
insulté, dédaigné
• Perçoit des attaques contre lui ou sa réputation alors que ce n’est pas apparent pour les autres. Réagit avec colère
Met en doute la fidélité de son.sa conjoint.e et de son.sa partenaire sexuel.le
GROUPE B NARCISSIQUE
→ Besoin d’être admiré, → Manque d’empathie, → Apparait au début de l’âge adulte Pour le diagnostiquer, on doit trouver au moins des 5 signes suivants : • Sens grandiose de sa propre importance • Est absorbé par des fantasmes • Pense être « spécial » • Besoin excessif d’être admiré, • Pense que tout lui est dU • Exploite l’autre dans les relations interpersonnelles • Manque d’empathie • Envie souvent les autres Attitudes et de comportements arrogants et hautains
groupe b narcissique approfondissement
• Sens grandiose de sa propre importance
• Est absorbé par des fantasmes
• Pense être « spécial »
- Sens grandiose de sa propre importance (surestime ses réalisations et ses capacités, s’attend à être reconnu comme supérieur sans avoir accompli quelque chose en rapport),
- Est absorbé par des fantasmes ou des fantaisies de succès illimités, de pouvoir, de splendeur, de beauté ou d’amour idéal,
- Pense être « spécial » et unique et ne pouvoir être admis ou compris que par des institutions ou des gens spéciaux et de haut niveau,
groupe b narcissique approfondissement • Pense que tout lui est dU • Exploite l’autre dans les relations interpersonnelles • Manque d’empathie • Envie souvent les autres
• Pense que tout lui est dû : s’attend sans raison à
bénéficier d’un traitement particulièrement favorable et
à ce que ses désirs soient automatiquement satisfaits,
• Exploite l’autre dans les relations interpersonnelles : utilise autrui pour parvenir à ses propres fins,
• Manque d’empathie : n’est pas disposé à reconnaître ou à partager les sentiments et les besoins d’autrui,
• Envie souvent les autres et croit que les autres l’envient,
B
PERSONNALITE ANTISOCIALE
→ Début avant 15 ans Les symptômes sont :
• Incapacité de se conformer aux normes sociales qui déterminent les comportements légaux. Répétition de comportements passibles d’arrestations.
• Trompe par profit ou plaisir. Mensonges, escroqueries
• Impulsivité ou incapacité à planifier à l’avance
• Irritabilité ou agressivité, bagarres, agression.
• Mépris pour sa sécurité ou celle d’autrui.
• Incapacité à assumer un emploi stable et honorer obligations financières.
• Absence de remords
• Âge supérieur à 18 ans au moment du diagnostic
B
PERSONNALITE HISTRIONIQUE
On a :
• Mal à l’aise dans les situations où il n’est pas au centre de l’attention d’autrui
• Comportement de séduction sexuelle inadapté ou attitude provocante
• Expression émotionnelle superficielle et changeante
• Utilise son aspect physique pour attirer l’attention sur soi
• Manière de parler trop subjective et pauvre en détails
• Dramatisation, théâtralisme
• Suggestibilité, influencé par autrui ou par les
circonstances
• Considère que ses relations sont plus intimes qu’en
réalité
c
PERSONNALITE EVITANTE
Au moins 4 des signes suivants :
• Evite les activités sociales, professionnelles qui
impliquent des contacts importants avec autrui, par
crainte d’être critiqué, désapprouvé ou rejeté,
• Réticence à s’impliquer avec autrui à moins d’être
certain d’être aimé,
• Réservé dans les relations intimes, par crainte d’être
exposé à la honte ou au ridicule,
• Craint d’être critiqué ou rejeté dans les situations
sociales,
• Est inhibé dans les situations interpersonnelles nouvelles à cause d’un sentiment de ne pas être à la hauteur,
• Se perçoit comme socialement incompétent, sans attrait ou inférieur aux autres,
• Est particulièrement réticent à prendre des risques personnels ou à s’engager dans de nouvelles activités par crainte d’éprouver de l’embarras,
c
PERSONNALITE OBSESSIONNELLE
On trouve : • Préoccupé par les détails, règles et inventaires • Perfectionnisme empêchant de terminer les tâches • Dévotion excessive pour le travail • Trop consciencieux, scrupuleux, rigide • Incapacité à jeter les objets usés • Réticence à déléguer des tâches ou à travailler avec autrui • Avare pour soi-même et les autres • Rigide et têtu
Cognitions et personnalité
Selon une approche cognitive de la personnalité, les idées et les convictions sont une des bases de la personnalité.
→ Elles déterminent un comportement précis lors d’une situation spécifique.
→ Les croyances si elles sont dysfonctionnelles bloquent les capacités d’adaptation.
→ Les croyances dysfonctionnelles obligent à des répétitions d’échec.
En appliquant cette approche aux personnalités pathologiques, trouve :
− Paranoïaque : les autres sont des ennemis potentiels
= méfiance
− Histrionique : je dois impressionner les autres
= séduction
− Obsessionnelle : je ne dois jamais faire aucune erreur
= maîtrise
− Psychopathique/antisociale : les autres sont des proies
