Estatuto do Servidor Público Civil do Amazonas - Parte VI Flashcards
Quais são os nomes dos procedimentos administrativos a partir dos quais poder-se-á, ao final, aplicar alguma penalidade ao servidor?
- Processo Sumário; e
2. Inquérito Administrativo.
Verdadeiro ou Falso:
A utilização do inquérito administrativo (para investigar faltas mais graves) quanto cabível o processo sumário não é causa de nulidade. O contrário não é verdadeiro: a utilização do processo sumário quando cabível o inquérito administrativo é causa de nulidade.
Verdadeiro.
Verdadeiro ou Falso:
Os procedimentos administrativos de apuração de faltas sujeitam-se ao “princípio da fungibilidade”, que autoriza a simples conversão de um procedimento em outro quando no início for escolhido o procedimento incorreto.
Falso.
De acordo com a literalidade do art. 174 do Estatuto dos Servidores Públicos Civis do Estado do Amazonas, quais são as faltas disciplinas sujeitas ao Processo Sumário?
Todas aquelas que NÃO SEJAM PUNÍVEIS COM DEMISSÃO.
Sistematicamente, o processo sumário é aplicável quando o ato for punido com as seguintes penalidades:
- Repreensão;
- Suspensão por até 30 dias; e
- (Exceção) Demissão, quando fundado em acumulação ilegal de cargos/empregos públicos.
De acordo com a literalidade do art. 179 do Estatuto dos Servidores Públicos Civis do Estado do Amazonas, quais são as faltas disciplinas sujeitas ao Inquérito Administrativo?
OBRIGATORIAMENTE:
1. Demissão;
- Cassação de aposentadoria ou disponibilidade; e
- Suspensão por mais de 30 dias.
Nos demais casos, é FACULTATIVA (“quem pode o mais, pode o menos”).
Quando um servidor praticar falta cuja pena seja de até 30 dias de suspensão, poderá ser utilizado o processo sumário para apurar a respectiva falta?
SIM.
Via de regra, os fatos puníveis com demissão deverão ser, necessariamente, apuráveis via inquérito administrativo. Qual a exceção, hipótese em que será apurada via PROCESSO SUMÁRIO?
Quando se tratar da hipótese de acumulação ilegal de cargos/empregos públicos.
O processo sumário será realizado por Comissão constituída em Caráter Transitório ou Permanente.
Art. 146 e 147;
Complete:
Art. 173. A autoridade que tiver ciência de irregularidade no serviço público é ____________.
§1º. As providências de apuração começarão logo após o conhecimento dos fatos e serão tomadas na ___________. devendo consistir, ________, em __________ sobre as possíveis irregularidades (trata-se de um procedimento de averiguação preliminar, informal).
§2º A averiguação preliminar será cometida a ______________.
(1) Obrigada a tomar as providências para apurar os fatos e responsabilidades.
(2) Unidade onde eles ocorreram.
(3) No mínimo.
(4) Relatório circunstanciado.
(5) um único funcionário ou a uma comissão.
Verdadeiro ou Falso:
O Estatuto dos Servidores Públicos Civis do Estado do Amazonas não define prazo certo para a conclusão da averiguação preliminar, limitando-se a afirmar que a apuração deverá ser iniciada logo após o conhecimento dos fatos.
Verdadeiro.
Fale acerca das particularidades do processo sumário quando a pena a ser aplicada for de repreensão ou de suspensão de até 5 dias.
- Nesses casos, a aplicação da penalidade é adiantada e o contraditório é diferido.
- A autoridade que tiver conhecimento da conduta poderá aplicar as penas de REPREENSÃO ou SUSPENSÃO DE ATÉ 5 DIAS de imediato.
- A punição será motivada e aplicada IMEDIATAMENTE, embora provisoriamente.
- Ao funcionário assegura-se o direito de apresentar defesa em ATÉ 3 DIAS.
- A defesa INDEPENDE DE AUTUAÇÃO e será apresentada mediante recibo, DIRETAMENTE À AUTORIDADE QUE APLICOU A PENA.
- A pena será confirmada em ato novo, após a apreciação da defesa, ou pelo decurso do prazo.
- Após o decurso do prazo para a defesa, o PRAZO PARA JULGAMENTO SERÁ DE 5 (CINCO) DIAS - art. 174, parágrafo único.
- APÓS A CONFIRMAÇÃO A PENALIDADE CONSTARÁ DO ASSENTAMENTO INDIVIDUAL DO FUNCIONÁRIO.
Art. 160.
Complete:
“Art. 174, parágrafo único. Concluída a instrução, a decisão do processo sumário será tomada após ______ do prazo para o servidor apresentar a sua defesa.”
CINCO DIAS.
Verdadeiro ou Falso:
No processo sumário, diferentemente do inquérito administrativo, após a apresentação da defesa do servidor, a comissão não tem de elaborar relatório (art. 190).
Verdadeiro.
Fale acerca da Sindicância, instituto previsto entre os arts. 175 e 178 do Estatuto dos Servidores Públicos Civis do Estado do Amazonas.
- O que é e finalidades?
- Características?
- Prazo de conclusão.
- Relatório.
- Consiste em peça PRELIMINAR, INFORMATIVA e FACULTATIVA, antecedendo o Inquérito Administrativo ou o Processo Sumário.
- Terá por finalidade verificar a NATUREZA, a GRAVIDADE e os DANOS pertinentes à conduta.
- A sindicância NÃO COMPORTA O CONTRADITÓRIO (inquisitivo) e é SIGILOSA. No entanto, serão obrigatoriamente ouvidos os envolvidos nos fatos.
- O prazo para conclusão é de 30 DIAS, prorrogável mediante justificação fundamentada.
- Ao final da sindicância, será produzido RELATÓRIO, com a descrição dos fatos e PROPOSTA OBJETIVA DO OCORRIDO, reconhecendo arquivamento do feito ou a abertura do Inquérito Administrativo ou Processo Sumário.
Complete:
Art. 175. A sindicância constitui a peça preliminar a informativa do Inquérito Administrativo, devendo ser instaurada quando ________.
Art. 176. A sindicância não comporta o ______ e tem caráter _____, devendo obrigatoriamente
serem ouvidos, no entanto, os envolvidos nos fatos.
Art. 177. O relatório da sindicância conterá descrição articulada dos fatos e proposta objetiva ante as
ocorrências verificadas, recomendando o arquivamento do feito ou a abertura do inquérito administrativo.
Parágrafo único. Quando recomendar abertura do inquérito administrativo, o relatório apontar os
dispositivos legais infringidos e a autoria do infrator.
Art. 178. A sindicância deverá estar conclusa dentro de _____, prazo prorrogável mediante justificação fundamentada.
Os fatos não estiverem definidos ou faltarem elementos indicativos da autoria.
Contraditório.
Sigiloso.
Trinta dias.
Verdadeiro ou Falso:
No inquérito administrativo é assegurado o amplo e irrestrito exercício do direito de defesa.
Verdadeiro.
Art. 179, parágrafo único.
O inquérito administrativo adota o SISTEMA ACUSATÓRIO.
Quais são as autoridades competentes para determinar a instauração de Inquérito Administrativo?
- ## Contra Servidores do Poder Legislativo: Presidente da Assembleia Legislativa.
- ## Contra Servidores do Poder Judiciário: Presidente do TJ.
- ## Contra Servidores do Poder Executivo (Adm. Direta): Governador, Secretário de Estado ou outra diretamente subordinada ao Governador.
- ## Contra Servidores do Poder Executivo (Adm. Indireta): Governador, Secretário de Estado ou diretor da autarquia/fundação.
- Contra Servidor do MPE: PGJ.