Reklamation og forældelse - forældelse Flashcards
Beskriv udgangspunktet ved de almindelige forældelsesregler
HR: Et krav forældes efter 3 år efter, at det kunne være gjort gældende, jf. FOL § 2, stk. 1
- U: forældelse suspenderes i tilfælde af, at fordringshaveren er “berettiget uvidende” om kravets eksistens
- UU: Dog er forældelsesfristen maksimalt 10 år
Retten til modregning af konnekskrav forældes ikke
Reglerne er præceptive, idet der ikke kan aftales længere forældelsesfrister, dog kortere
- U: Dog ikke i forbrugerforhold
Beskriv begyndelsestidspunktet for suspension
HR: forældelsesfristen løber fra det tidligste tidspunkt, som fordringshaveren kunne kræve at få fordringen opfyldt på (forfaldstidspunktet)
Konstateres en mangel inden afleveringen, skal forældelsesfristen regnes fra tidspunktet for afleveringen og ikke konstateringen af manglen
- U: medmindre BH med det samme fremsatte krav om afhjælpning eller økonomisk kompensation
Beskriv reglerne om afbrydelse af den 3-årige (relative) forældelsesfrist
Forældelsen afbrydes, når skyldner over for fordringshaveren udtrykkeligt eller ved sin handlemåde erkender sin forpligtelse
Eller når fordringshavere foretager retslige skridt, fx:
- indgivelse af konkursbegæring pba. fordringen
- indgivelse af anmodning til foged om udlæg
- de nævnte afbrydelse medfører, at der løber en ny forældelsesfrist med den oprindelige frist
Der findes også foreløbige afbrydelser af forældelsesfristen, hvor der gives en tillægsfrist på 1 år til fordringshaveren, fx:
- syn og skøn og realitetsforhandling
- hvor fordringshaver ikke fik en realitetsafgørelse af det retlige skridt
- fordringshaveren kan dog ikke påberåbe sig tillægsfrist, hvis det var åbenbart, at det retlige skridt ikke ville føre til en realitetsafgørelse
- Afholdelse af syn og skøn medfører en foreløbig afbrydelse af forældelsesfristen
Forklar reglerne om suspensionsaftaler
HR: Forældelse er en indsigelse, der skal gøres gældende, ikke ex officio
- Kravet kan derfor blive behandlet, selv om det er forældet
- Der kan indgås supensionsaftaler, af forældelse, der er tidsbegrænset eller indgås på opsigelsesvilkår. Er der ikke indgået noget konkret varsel, kan aftalen opsiges med passende varsel (fx relevant ved udløb af forældelsesfrister mens der forligsforhandles)
