Préparation Mentale 5 - Estime de soi Flashcards

1
Q

Qu’est-ce que l’estime de soi? Que précède-t-elle?

A
  • La façon dont on se perçoit extérieurement, englobant l’acceptation de soi. C’est une évaluation de soi, comme « je ne m’aime pas »
  • La confiance en soi et l’affirmation de soi
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2
Q

Qu’est-ce que la confiance en soi? À quoi est-elle liée?

A
  • La croyance en sa capacité à accomplir une tâche spécifique, par exemple, « je sais que je suis capable de réaliser… »
  • À des performances spécifiques (Thill et Fleurance, 1998)
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3
Q

Qu’est-ce que l’affirmation de soi? C’est une expression de quoi?

A
  • La capacité à s’exprimer et à se montrer
  • D’une approbations ou d’une désapprobation envers soi-même (Coopersmith, 1984)
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4
Q

Quel est le lien entre l’estime de soi, la confiance en soi et l’affirmation de soi?

A

L’estime de soi influence la confiance en soi et l’affirmation de soi, mais ils ne se confondent pas

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5
Q

Pourquoi est-il important de travailler sur l’estime de soi? Et sur la confiance en soi?

A
  • Favorise l’adaptation à l’environnement et le bien-être émotionnel => impact significatif sur le bien-être général
  • Elle peut accélérer la récupération après un échec et améliorer la performance globale
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6
Q

Quels sont les 3 aspects à considérer en tant que professionnel de la santé mentale en travaillant avec l’estime de soi et la confiance en soi ?

A
  • Reconnaître que l’estime de soi est un domaine de cométence des psychologues
  • Se concentrer sur le renforcement de la confiance en soi plutôt que de l’estime de soi
  • Savoir orienter les personnes vers les ressources appropriées si nécessaire
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7
Q

Que dit jil Taylor (Insep, mai 2001), par rapport à la confiance en soi?

A

Si les athlètes ne pensent pas avoir la capacité de confiance, ils n’utilisent pas cette capacité

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8
Q

Comment Coopersmith définit-il l’estime de soi? Quels sont les deux aspects de cette définition ?

A
  • L’expression d’une approbation ou d’une désapprobation portée sur soi-même
  • Baromètre => une évaluation constante de soi-même, un regard accepté et objectif
  • Sociomètre => le regard que l’on porte sur soi-même est influencé par ce que l’on imagine être le regard des autres
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9
Q

Quels sont les 4 différents types de l’estime de soi?

A
  • Estime de soi état => l’acceptation actuelle de soi-même
  • Estime de soi trait => l’acceptabilité générale de soi-même
  • Estime de soi globale => l’évaluation de soi-même dans son ensemble
  • Estime de soi dans divers domaines => l’estime de soi évaluée dans des domaines spécifiques tels que la famille, l’école, le travail ou le sport
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10
Q

Quels sont les 3 facteurs qui influencent la construction de l’estime de soi ?

A
  • INTERACTIONS AVEC LES AUTRES => les rétroactions des parents, de la famille, des amis, des enseignants sont cruciales
  • EXPÉRIENCES PERSONNELLES => succès, les erreurs, les échecs
  • LA COMPARAISON => comparaison liée à l’ego et comparaison liée aux processus, où les blessures à l’ego peuvent impacter l’estime de soi
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11
Q

Quels sont les 4 éléments défavorables pour l’estime de soi?

A
  • Surprotection parentale
  • Paroles blessantes
  • Laisser-faire excessif
  • Échec scolaire
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12
Q

Quels sont les 3 éléments favorisant une bonne estime de soi?

A
  • Rétroactions positives
  • Objectivité dans les rétroactions
  • Capacité à se contrôler (mesurées par des tests de personnalité tels que le 16PF de Cattell)
  • Autodiscipline
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13
Q

Quels sont les 3 questionnaires les plus connus pour mesurer l’estime de soi?

A
  • L’inventaire de l’estime de soi de Coppersmith (58 questions)
  • Vallières et Vallerand (10 questions)
  • Le modèle hiérarchique de l’estime de soi dans le domaine corporel de Fox et Corbin (1989)
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14
Q

Qu’est-ce que l’impuissance apprise? Comment affecte-t-elle la confiance en soi ?

A
  • L’impuissance apprise se produit lorsque le cerveau échoue à une tâche donnée, entraînant une baisse de l’estime de soi et de la confiance en soi
  • À l’inverse, l’optimisme et la persévérance apprise peuvent renforcer la confiance en soi
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15
Q

Quel modèle est souvent utilisé dans le domaine sportif pour évaluer l’estime de soi corporelle? Que mesure-t-il ?

A
  • e modèle hiérarchique de l’estime de soi dans le domaine corporel de Fox et Corbin
  • L’estime globale de soi et la perception de la valeur physique => y compris la condition physique, la force, la compétence sportive et l’apparence
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16
Q

Quelle est la théorie de l’auto-efficacité de Bandura (1977) ?

A
  • La confiance en soi, ou sentiment d’efficacité personnelle => est la croyance d’un individu en sa capacité à organiser et à appliquer les plans d’action nécessaires pour réaliser des performances données
17
Q

La théorie de l’auto-efficacité de Bandura (1977) repose sur 4 aspects, lesquels?

A
  • La perception de sa propre aptitude à réussir une tâche
  • L’expérience vicariante, où la croyance en l’auto-efficacité est influencée par l’observation des succès et des échecs des autres
  • La persuasion verbale, qui inclut les encouragements et les retours positifs
  • L’éveil émotionnel, qui implique l’activation émotionnelle
18
Q

Quelle est la zone optimale de confiance en soi?

A

Elle se situe entre ne pas être assez confiant et être trop confiant, ce qui est associé à des performance optimales

19
Q

Le manque de confiance en soi peut se manifester par 3 différentes postures, lesquelles?

A
  • La posture perdant / gagnant => associée à l’anxiété
  • La posture gagnant / gagnant => idéale pour la performance et la fluidité
  • La posture gagnant / perdant => caractérisée par un excès de confiance en soi et une sous-activation
20
Q

Quelle est la conclusion sur l’estime de soi dans des situations d’échec ou de rejet social selon les recherches citées? Qu’est-ce qui est important de faire?

A
  • La plupart des personnes interrogées semblent bénéficier d’une bonne estime de soi, mais lorsqu’elles sont confrontées à l’échec ou au rejet social, leur estime de soi peut être mise à mal
  • Distinguer une estime de soi de façade de l’estime de soi véritable, qui se révèle lorsqu’on est confronté à l’adversité
21
Q

Il existe 5 stratégies pour développer une bonne estime de soi et une bonne confiance en soi, quelle est la 1ère? Quelles sont les 5 étapes qui peuvent être suivies pour renforcer la conviction de sa propre valeur?

A
  • 1ère stratégie => développer la conviction de sa propre valeur
  • Identifier 5 qualités personnelles
  • Reconnaître les qualités perçues par les amis
  • Déterminer quelle qualité contribue le plus à l’estime de soi
  • Se remémorer un moment de fierté personnelle
  • Évaluer le cercle de soutien et de confiance
22
Q

Quel rôle jouent les qualités personnelles dans le développement de l’estime de soi ?

A

Les qualités personnelles contribuent à renforcer la perception de sa propre valeur et à développer une estime de soi positive => elles permettent également de reconnaître les forces individuelles et de s’appuyer sur celles-ci dans les moments de doute

23
Q

Quelles est la 2ème stratégie? De quelles 3 manières peut-on favoriser une évaluation de ses performances sportives?

A
  • 2ème stratégie => favoriser une évaluation objective
  • Recueillir des retours d’information personnalisés, tels que les feedbacks des entraîneurs ou les statistiques de performance
  • Pratiquer l’auto-évaluation et la comparaison sociale pour obtenir une vision équilibrée de ses compétences
  • Établir des objectifs à court, moyen et long terme dans différents aspects du sport et les suivre de manière régulière
24
Q

Quels sont les avantages d’une évaluation objective dans le développement de la confiance en soi ?

A

Permet d’identifier à la fois les ponts forst et les domaines à améliorer => ce qui favorise un développement équilibré des compétences

25
Q

Quelle est la 3ème stratégie? Pourquoi est-il important de s’accepter tel qu’on est dans le processus de développement de l’estime de soi ?

A
  • 3ème stratégie => s’accepter tel qu’on est
  • Car cela permet de reconnaître et d’accepter ses propres limites et imperfections, ce qui est essentiel pour cultiver une estime de soi authentique et durable => favorisant également une attitude bienveillante envers soi-même et une plus grande résilience face aux défis
26
Q

Quelles est la 4ème stratégie? Quelles sont les 4 approches pour développer l’affirmation de soi?

A
  • 4ème stratégie => développer l’affirmation de soi
  • Développer les capacités de communication à travers des méthodes telles que l’analyse transactionnelle, le programme neuro-linguistique et l’analyse systémique
  • Encourager le courage en osant affirmer ses opinions et ses besoins
  • Mettre en pratique des exercices de psychologie, comme porter un vêtement audacieux ou annoncer les gares dans le métro, pour renforcer l’affirmation de soi
  • Assumer ses responsabilités et ses choix, y compris apprendre à dire “non” lorsque nécessaire
27
Q

Quelles est la 5ème stratégie? De quelles 3 manières peut-on multiplier les domaines de prédilection pour renforcer l’estime de soi?

A
  • 5ème stratégie => multiplier les domaines de prédilection
  • Adopter un triple projet impliquant des domaines variés tels que le sport, le social et le professionnel
  • Se concentrer sur l’atteinte de compétences plutôt que sur la performance ou les résultats
  • Favoriser la polyvalence plutôt que l’hyper compétence, ce qui permet de maintenir une estime de soi stable malgré les fluctuations de performance
28
Q

Quelles sont les 3 stratégies pour fixer des objectifs efficacement dans différents domaines de prédilection ?

A
  • Privilégier les buts de processus, les buts de performance et les buts de résultats, dans cet ordre de priorité
  • Les buts de processus se concentrent sur les comportements nécessaires pour réussir, tandis que les buts de performance sont chiffrés mais se comparent à soi-même, et les buts de résultats sont chiffrés en comparaison avec les autres
  • Éviter les stratégies d’auto-handicap (se créer soi-même un handicap, qui sera une excuse en cas d’échec: “j’ai mal là”) et de procrastination en favorisant l’autodiscipline, la planification et une concentration sur le processus plutôt que sur l’ego
29
Q

Quelle serait la réponse à comment gérer l’estime de soi?

A

“Connais-toi toi-même” et “accepte-toi”

30
Q

Donner 4 facteurs pour développer une bonne estime de soi?

A
  • Donner moins d’importance aux regards des autres
  • Se confronter à l’échec et au ridicule
  • Multiplier les auto-évaluations, les comparaisons sociales
  • Avoir divers centres d’intérêts