Kapitel 2: Was ist UN-Führung?

Question 1

UN-Führung als Institution / Ebenen der UN-Führung

• Wer ist die UN- Führung?
• Welche Personen / Rollen ?

Answer 1

• Obere Führungsebene: Bsp. Vorstand/ GF, Leiter UN-Bereich
• Mittlere Führungsebene: Bsp. Bereichsleiter, Hauptabteilungsleiter, Abteilungsleiter
• untere Führungsebene: Bsp. Gruppenleiter, Werkstattleiter, Vertriebsbüroleiter

! Institution = der Vorstand

Question 2

UN- Führung als Funktion / Prozess d. UN-Führung nach Hagenberg

Prozess -> Hauptbestandteil des Vorlesung

UN-Führung als Prozess und Tätigkeit wird als …. bezeichnet.
- Welche 3 Tätigkeiten umfasst dies?

Answer 2

.. wird als Management bezeichnet-

• Planungs-
• Steuerungs-
• Kontrolltätigkeiten

–> relativ enge doch sehr verbreitet Sicht der UN- Führung

Question 3

Planung (3)

Answer 3

Ziele bestimmen
Analysen durchführen
Strategien formulieren und auswählen

Question 4

Steuerung (3)

Answer 4

Aufgaben und Verantwortung festlegen
Einsatz planen
MA motivieren

Question 5

Kontrolle (3)

Answer 5

Ergebnisse messen
Abweichungen ermitteln
Anpassungsentscheidungen treffen

Question 6

Aufgabenfelder der UN-Führung als Funktion (3) + wichtig

Answer 6

• Normative UN-F.: Vision, Mission, Werte
• Strategische UN-F.: Formulierung und Auswählen von Strategien, Einsatz von Systemen zur Umsetzung Strategie, Leadership (persönliche Führung)
• operative UN-Führung: kurzfr. Management innerhalb d. Rahmen der strategischen Entscheidungen

–> wichtig, in der Realität sind Aufgaben viel komplexer (Folie 20)