Del 1 Kap 2: Synet på organisering før 1900-tallet Flashcards
Hva var kjernen markedsmekanismen i følge Adam Smith?
Spesialisering og arbeidskraften
Hvordan var organisering av arbeid mellom 1500-1900 tallet (industrialiseringen)
Det var et stort fokus på å gå fra å arbeide allsidig til å arbeide spesialisert. Bønder som drev med masse forskjellig hadde spesielt problem å omstille seg. Fabrikker ble mer organisert, styring og ikke minst begrepet “ansatte” ble mer velkjent. Veldig lange timer hvor både kvinner og barn jobbet.
Men med årene ble organisering (hierarki) og arbeidsforhold bedre. Det kom fram flere og flere som innså at de ikke kunne behandle arbeiderne sine så dårlig.
Hvem hva Robert Owen?
Det var en sosialist som kjempet for å bedre vilkårene for arbeiderne i fabrikkene. Han mente at de andre fabrikk eierne ikke forsto seg på mennesker og at de lett kunne kutte kostnader dersom det ble gjort endring. Han bygget hjem til de ansatte og ønsket også at barna skulle få gå på skole.
Hva er noen typiske tegn på at den kapitalistiske verden hadde fått gjennomslag?
Eierskap og lederskap ble skilt.
Lederskap og arbeidskraft ble skilt.
Arbeidskraft og de som eide produksjonsutstyret skilte.
Moderne lederskap med ordentlige strategier og teknikker var på vei inn.
Hvordan var organiseringen i midten av 1800 tallet?
Ved fremrykk av jernbaneaksjeselskapene på 1800-tallet måtte organiseringen endres. Selskapene ble så store at eierne kunne ikke stå for driften, fordi det var alt for mange eiere. Bedriftene måtte implementere en form for mellomledelse som ble styrt av en profesjonell ledelse.
Jernbaneselskapene ble de første organisatoriske strukturene med nøye definerte linjer med hensyn til ansvar, myndighet og kommunikasjon mellom, hovedkontoret, avdelingskontorene og feltenhetene.
