NR 1 Parte 2 Flashcards

1
Q

A organização deve adotar medidas de prevenção para eliminar, reduzir ou controlar os riscos sempre que: (3)

A

a) exigências previstas em Normas Regulamentadoras e nos dispositivos legais determinarem;

b) a classificação dos riscos ocupacionais assim determinar, conforme subitem 1.5.4.4.5;

c) houver evidências de associação, por meio do controle médico da saúde, entre as lesões e os agravos à saúde dos trabalhadores com os riscos e as situações de trabalho identificados.

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2
Q

Quando comprovada pela organização a inviabilidade técnica da adoção de medidas de proteção coletiva, ou quando estas não forem suficientes ou encontrarem-se em fase de estudo, planejamento ou implantação ou, ainda, em caráter complementar ou emergencial, deverão ser adotadas outras medidas, obedecendo-se a seguinte hierarquia:(2)

A

a) medidas de caráter administrativo ou de organização do trabalho; e

b) utilização de equipamento de proteção individual - EPI.

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3
Q

A implantação de medidas de prevenção deverá ser acompanhada de informação aos trabalhadores quanto aos procedimentos a serem adotados e limitações das medidas de prevenção.
Verdadeiro ou falso ?

A

Verdadeiro .

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4
Q

A organização deve elaborar plano de ação, indicando as medidas de prevenção a serem introduzidas, aprimoradas ou mantidas.
Verdadeiro ou falso ?

A

Verdadeiro.

Obs: O PGR deve conter, no mínimo, o Inventário de riscos e o Plano de ação.

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5
Q

Para as medidas de prevenção deve ser definido cronograma, formas de acompanhamento e aferição de resultados.
Verdadeiro ou falso ?

A

Verdadeiro.

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6
Q

A implementação das medidas de prevenção e respectivos ajustes devem ser registrados. O desempenho das medidas de prevenção deve ser acompanhado de forma planejada e contemplar: (3)

A

a) a verificação da execução das ações planejadas;

b) as inspeções dos locais e equipamentos de trabalho; e

c) o monitoramento das condições ambientais e exposições a agentes nocivos, quando aplicável.

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7
Q

As medidas de prevenção devem ser corrigidas quando os dados obtidos no acompanhamento indicarem ineficácia em seu desempenho.
Verdadeiro ou falso ?

A

Verdadeiro.

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8
Q

A organização deve desenvolver ações em saúde ocupacional dos trabalhadores integradas às demais medidas de prevenção em SST, de acordo com os riscos gerados pelo trabalho.
Verdadeiro ou falso ?

A

Verdadeiro.

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9
Q

O controle da saúde dos empregados deve ser um processo preventivo planejado, sistemático e continuado, de acordo com a classificação de riscos ocupacionais e nos termos da NR-07.
Verdadeiro ou falso ?

A

Verdadeiro.

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10
Q

A organização deve analisar os acidentes e as doenças relacionadas ao trabalho. As análises de acidentes e doenças relacionadas ao trabalho devem ser documentadas e devem : (3)

A

a) considerar as situações geradoras dos eventos, levando em conta as atividades efetivamente desenvolvidas, ambiente de trabalho, materiais e organização da produção e do trabalho;

b) identificar os fatores relacionados com o evento; e

c) fornecer evidências para subsidiar e revisar as medidas de prevenção existentes.

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11
Q

A organização deve estabelecer, implementar e manter procedimentos de respostas aos cenários de emergências, de acordo com os riscos, as características e as circunstâncias das atividades.
Verdadeiro ou falso?

A

Verdadeiro.

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12
Q

Os procedimentos de respostas aos cenários de emergências devem prever: (2)

A

1) os meios e recursos necessários para os primeiros socorros, encaminhamento de acidentados e abandono; e
2) as medidas necessárias para os cenários de emergências de grande magnitude, quando aplicável.

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13
Q

O PGR deve conter, no mínimo, os seguintes documentos:

A

• Inventário de riscos;

• Plano de ação.

Obs: O inventário de risco por sua vez deve conter os documentos abaixo :

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14
Q

Os documentos integrantes do PGR devem ser elaborados sob a responsabilidade da organização, respeitado o disposto nas demais Normas Regulamentadoras, datados e assinados.
Verdadeiro ou falso ?

A

Verdadeiro.

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15
Q

Os documentos integrantes do PGR devem estar sempre disponíveis aos trabalhadores interessados ou seus representantes e à Inspeção do Trabalho.
Verdadeiro ou falso ?

A

Verdadeiro.

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16
Q

Os dados da identificação dos perigos e das avaliações dos riscos ocupacionais devem ser consolidados em um inventário de riscos ocupacionais. O Inventário de Riscos Ocupacionais deve contemplar, no mínimo, as seguintes informações: (6)

A

a) caracterização dos processos e ambientes de trabalho;

b) caracterização das atividades;

c) descrição de perigos e de possíveis lesões ou agravos à saúde dos trabalhadores, com a identificação das fontes ou circunstâncias, descrição de riscos gerados pelos perigos, com a indicação dos grupos de trabalhadores sujeitos a esses riscos, e descrição de medidas de prevenção implementadas;

d) dados da análise preliminar ou do monitoramento das exposições a agentes físicos, químicos e biológicos e os resultados da avaliação de ergonomia nos termos da NR-17.

e) avaliação dos riscos, incluindo a classificação para fins de elaboração do plano de ação; e

f) critérios adotados para avaliação dos riscos e tomada de decisão.

17
Q

O inventário de riscos ocupacionais deve ser mantido atualizado. Por quanto tempo o histórico das atualizações deve ser mantido ?

A

20 anos .

O histórico das atualizações deve ser mantido por um período mínimo de 20 (vinte) anos ou pelo período estabelecido em normatização específica.

Não confundir essa informação com essa:

A avaliação de riscos deve constituir um processo contínuo e ser revista a cada dois anos ou quando da ocorrência das seguintes situações:…..1.5.4.4.6
No caso de organizações que possuírem certificações em sistema de gestão de SST, o prazo poderá ser de até 3 (três) anos.

18
Q

Sempre que várias organizações realizem, simultaneamente, atividades no mesmo local de trabalho,apenas a organização contratante deverá desenvolver ações para aplicar as medidas de prevenção, visando à proteção dos trabalhadores expostos aos riscos ocupacionais.
Verdadeiro ou falso?

A

Falso . Sempre que várias organizações realizem, simultaneamente, atividades no mesmo local de trabalho devem executar ações INTEGRADAS para aplicar as medidas de prevenção, visando à proteção de todos os trabalhadores expostos aos riscos ocupacionais.

19
Q

O PGR da empresa contratante poderá incluir as medidas de prevenção para as empresas contratadas para prestação de serviços que atuem em suas dependências ou local previamente convencionado em contrato e devem informar às contratadas sobre os
riscos sob sua gestão que possam afetar as
atividades das contratadas
Verdadeiro ou falso ?

A

Verdadeiro.

20
Q

As organizações contratantes devem fornecer às contratadas informações sobre os riscos ocupacionais sob sua gestão e que possam impactar nas atividades das contratadas.
Verdadeiro ou falso ?

A

Verdadeiro.

21
Q

Não é necessário que as organizações contratadas forneçam ao contratante o Inventário de Riscos Ocupacionais específicos de suas atividades, uma vez que cada um dos entes deverá possuir inventário próprio .
Verdadeiro ou falso ?

A

Falso . As organizações contratadas devem fornecer ao contratante o Inventário de Riscos Ocupacionais específicos de suas atividades que são realizadas nas dependências da contratante ou local previamente convencionado em contrato.

22
Q

As organizações devem prestar informações de segurança e saúde no trabalho em formato digital, conforme modelo aprovado pela STRAB, ouvida a SIT.
Verdadeiro ou falso ?

A

Verdadeiro .

23
Q

Os modelos aprovados pela STRAB devem considerar os princípios de simplificação e desburocratização.
Verdadeiro ou falso ?

A

Verdadeiro .

24
Q

Os documentos previstos nas NR podem ser emitidos e armazenados em meio digital com certificado digital emitido no âmbito da Infraestrutura de Chaves Públicas Brasileira (ICP-Brasil), normatizada por lei específica.

Verdadeiro ou falso ?

A

Verdadeiro.

25
Q

Os documentos físicos, assinados manualmente, inclusive os anteriores à vigência desta NR, podem ser arquivados em meio digital, pelo período correspondente exigido pela legislação própria, mediante processo de digitalização conforme disposto em Lei.
Verdadeiro ou falso ?

A

Verdadeiro.

26
Q

O processo de digitalização deve ser realizado de forma a manter a integridade, a autenticidade e, se necessário, a confidencialidade do documento digital, com o emprego de certificado digital emitido no âmbito da Infraestrutura de Chaves Públicas Brasileira (ICP-Brasil).
Verdadeiro ou falso ?

A

Verdadeiro.

27
Q

Os empregadores que optarem pela guarda de documentos prevista no caput devem manter os originais conforme previsão em lei. Verdadeiro ou falso ?

A

Verdadeiro.

28
Q

O empregador deve garantir a preservação de todos os documentos nato digitais ou digitalizados por meio de procedimentos e tecnologias que permitam verificar, a qualquer tempo, sua validade jurídica em todo território nacional, garantindo permanentemente sua autenticidade, integridade, disponibilidade, rastreabilidade, irretratabilidade, privacidade e interoperabilidade.
Verdadeiro ou falso ?

A

Verdadeiro.

29
Q

O empregador deve garantir à Inspeção do Trabalho amplo e irrestrito acesso a todos os documentos digitalizados ou nato digitais.
Verdadeiro ou falso ?

A

Verdadeiro .

30
Q

Para os documentos que devem estar à disposição dos trabalhadores ou dos seus representantes, a organização deverá prover meios de acesso destes às informações, de modo a atender os objetivos da norma específica.
Verdadeiro ou falso ?

A

Verdadeiro .