5.5.1 Kontingenztheorie (situationszentrierte Ansätze) Flashcards

1
Q

Grundansatz

A

Merkmale des Geführten, Gruppenmerkmale, Unternehmensinterne Merkmale, Unternehmensexterne Merkmale

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2
Q

Merkmale des Geführten

A

Geschlecht, Alter, Einstellungen, Bedürfnisse, Erfahrungen, Fähigkeiten, Nationalität

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3
Q

Gruppenmerkmale

A

Gruppenkohäsion, Diversität/Rollenvielvalt, Kommunikation und Interaktion, Machtverteilung, Beziehungen zu anderen Gruppen im Unternehmen

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4
Q

Unternehmensinterne Merkmale

A

Organisationsstruktur (Hierarchie, Aufgabenteilung), Normen und Werte der Unternehmenskultur, Stellung des Unternehmens am Markt und in der Branche, Art der Arbeitsaufgaben

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5
Q

Unternehmensexterne Merkmale

A

Arbeitsmarkt- und Konjunkturlage, Technikeinsatz, Werte und Normen der Landeskultur, Einfluss der Familie

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