Exekutiva funktioner Flashcards
Hur definierar man exekutiva funktioner och vilka olika subfunktioner brukar man inkludera i detta begrepp?
Exekutiva funktioner defineras som en uppsättning av top-down- mentala processer som krävs för målinriktat beteende, särskilt i situation där automatiska reaktioner, instinkt eller intuition inte är lämliga eller tillgängliga. Utvecklas tidigt i livet men mognar först i vuxen ålder och är förknippar med PFC.
Subfunktioner:
1. Inhibition/Impulskontroll:
- förmågan att kontroller impulser och beteenden, inkl självkontroll och selektiv uppmärksamhet.
2. Arbetsminne:
- förmågan att hålla och manipulera information mentalt över kortare tid vilket möjliggör planering och problemlösning.
3. Kognitiv flexibilitet:
- förmågan att växla mellan olika tankesätt, anpassa sig till förändrade omständigheter och se saker från olika perspektiv.
Hur (i mycket generella drag) utvecklas exekutiva funktioner under livsspannet.
Utvecklas gradvis från tidig barndom till vuxen ålder och börjar sedan avta i högre ålder.
Utvecklingen påverkas både av biologiska och miljömässiga faktorer.
Träning, hälsosam livstil och stimulans kan bevara EF längre upp i åldern.
Det finns en hypotes kring att förmågan till exekutiv kontroll beror på storleken av hjärnan när man jämför människor med olika djur. Redogör för denna hypotes och vilket stöd den fått i senare tids forskning.
Hypotesen föreslår att förmågan till exekutiv kontroll är kopplad till hjärnans storlek. Människan har relativt sett större PFC än många andra djurarter, vilket tros ge oss förbättrad självkontroll, planeringsförmåga och flexibelt tänkande.
Forskning:
- PFC är mer utvecklad hos arter med mer komplex sociala strukturer och problemlösningsförmåga.
- hjärnstorlek i relation till kroppsstorlek har kopplats till högre kognitiv flexibilitet och mer avancerade exekutiva funktioner.
- studier visar dock att det inte bara är storleken, utan hur hjärnan är organiserad och sammankopplad som avgör exekutiva funktioner.
Redogör för vilka olika delar av hjärnan som är kopplade till exekutiva funktioner. Du ska även kunna peka ut var i hjärnan dessa delar ligger.
- PFC - huvudområde för exekutiva funktioner:
- dorsolaterala PFC: arbetsminne, problemlösning, strategisk planering
- ventrolaterala PFC: inhibitorisk kontroll, selektiv uppmärksamhet
- orbitofrontala cortex: beslutsfattande, social kognition, impulskontroll
- mediala PFC: emotionell reglering och självreflektion. - Anterior Cingulate Cortex (ACC)
- övervakning och konflikthantering - Basala ganglierna
- automatisering av beteenden och motorisk kontroll
- viktigt för att växla mellan uppgifter och skapa vanor - Parietalcortex
- integrerar sensorisk information och styr uppmärksamhetsfördelning
Ge exempel på olika syndrom som kan uppstår vid skador i PFC. Beskriv vad syndromen innebär och vilken del av hjärnan de är kopplade till.
- Dysexekutivt syndrom - dlPFC
- svårigheter men planering och organisering
- kan inte förstå sina egna eller andra handlingar
- förnekar ofta sina svårigheter - Disinhibition syndrom - vmPFC
- impulsivt och socialt olämpligt beteende.
- pratar osammanhängande, saknar filter
- kan inte kontrollera sina impulser trots medvetenhet om sociala normer. - Aquired sociopathy - vmPFC
- liknar antisocial personlighetsstörning, men personen förstår sociala regler och känner skuld.
- kan inte kontrollera sina impulser och bryter ofta mot normer trots insikt
Beskriv kopplingen mellan exekutiva funktioner och fungerande i vardagen (d.v.s. mental hälsa, olika psykologiska funktioner).
- Mental hälsa och psykolgiska funktioner:
- försämrade exekutiva funktioner är kopplade till flera psykiska sjukdomar:
- ADHD- bristande inhibitionskontroll och arbetsminne
- Depression - svårigheter med kognitiv flexibilitet och beslutsfattande
- OCD - överdriven inhibitionskontroll och repetitivt beteende
- Schizofreni - nedsatt arbetsminne och planeringsförmåga. - Fysisk hälsa och livsstil
- bristande EF är kopplat till ohälsosamma vanor, övervikt, beroende.
- svårigheter att planera och reglera beteenden leder till bristande följsamhet i behandling. - Akademisk och arbetsmässig framgång
- Bättre EF förutsäger akademisk framgång bättre än IQ
- i arbetslivet är dålig EF kopplad till låg produktivitet och svårigheter att behålla jobb. - Socialt samspel
- bristande EF leder till svårigheter att hantera konflikter och impulskontroll i relationer
- ökar risken för kriminellt beteende
Hur kan man dela upp inhibition (impulskontroll) i olika subfunktioner och hur kan man mäta dessa?
- Responsinhibition - hämning av en impulsiv handling.
- mäts med Go/No-go-test, Tryck på en knapp vid vissa stimuli, men inte vid andra.
- Stop signal task, Avbryt en respons när en stopp-signal ges. - Interferenskontroll - selektiv uppmärksamhet, ignorera irrelevanta stimuli och fokusera på rätt uppgift.
mäts med:
- Stroop-test, lär ordets färg inte ordet själv - Kognitiv inhibition - undantrycka oönskade tankar
- mäts med: Think/no-think test, Försök att aktivt glömma vissa ord som presenteras.
Vad innebär kognitiv flexibilitet och hur kan denna funktion mätas?
Kognitiv flexibilitet innebär förmågan att växla mellan olika perspektiv, anpassa sig till nya regler och tänka kreativt när en strategi inte fungerar. Bygger på inhibitorisk kontroll och arbetsminne.
Mäts:
- Wisconsin Card Sorting test
deltagarna ska sotera kort utifrån en regel, efter en tid ändras regeln utan förvarning och deltagarna måste upptäcka och anpassa sig till den nya regeln.
- Task-switching test
deltagarna måste växla mellan olika uppgifter
Vad menas med att arbetsminnet är hjärnans flaskhals?
Arbetsminnet beskrivs som hjärnans flaskhals pga:
- har begränsad kapacitet 4 +-1 enhet åt gången
- konkurrens mellan uppgifter kan leda till överbelastning
- arbetsminnet kräver att irrelevant information sorteras bort så hjärnan måste hela tiden uppdatera och ersätta gammal informationmed ny
Hur samverkar arbetsminne och inhibition och hur kan man veta vad man mäter om dessa två funktioner ofta samverkar?
Samverkar ofta men kan mätas separat:
- test som kräver att man aktivt manipulerar information tester arbetsminnet
- test där man måste undertrycka en impuls mäter inhibition.
Kan man träna upp sina exekutiva funktioner? Vad finns det för eventuella svårigheter med detta?
Sätt att träna:
- datorbaserad arbetsminnes- och inhibitionsträning
- fysisk aktivitet och mindfulness
- pedagogiska program
Svårigheter:
- begränsad överföring av träningseffekter
- kräver motivation och engagemang
- osäkert hur länge det håller i sig
Hur ser kopplingen ut mellan arbetsminne och intelligens?
- Arbetsminne är en nyckelfaktor för intelligens
- särskilt flytande intelligens bygger på förmågan att hålla och manipulera information mentalt - Arbetsminne möjliggör komplex problemlösning
- för att lösa problem behöver man oftast hålla flera informationsdelar i huvudet samtidigt och kan manipulera dem. - Neurobiologisk koppling
- Arbetsminne och intelligens aktiverar prefrontalkortex och parietalloben, som är viktiga för exekutiva funktioner och komplex kognition
Begränsningar:
- arbetsminne förklarar inte hela intelligensen
- träning av arbetsminne leder inte alltid till högre IQ
Hur anpassar man svårigheten i uppgifter/träningsprogram för arbetsminne och inhibition?
- Successivt ökad svårighetsgrad
- alltid utmana individen strax över deras nuvarande kapcitet - Stegvis progression
- Anpassning av inhibitionsträning, göra testen svårare
- Individuell anpassning och motivation
- anpassa träningen efter individens motivation och förmåga.
