QUADRO DE EMPREGOS Flashcards

1
Q

O Plano de Empregos, Funções e Salários da Universidade Estadual do Rio Grande do Sul – UERGS fica composto pelos seguintes quadros: Quadro de Empregos Permanentes; e Quadro de Empregos Temporários. CERTO OU ERRADO?

A

ERRADO! O quadro de empregos é composto por I - Quadro de empregos PERMANENTES; II - Quadro de empregos e FUNÇÕES EM COMISSÃO. Temporários não compõem o quadro.

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2
Q

O corpo de professores da UERGS é constituído de 134 empregos de Professor, integrantes da mesma carreira e das seguintes classes, relacionadas à titulação: Professor Auxiliar; Professor Assistente; Professor Adjunto; e Professor Titular. CERTO OU ERRADO?

A

ERRADO! São 600 professores permanentes no quadro.

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3
Q

“O Corpo Técnico, constituído de cem empregos de Analista…”. CERTO OU ERRADO?

A

ERRADO!! são cento e trinta e quatro.

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4
Q

Corpo de Apoio Administrativo, composto por Agente Técnico, constituído de cento e cinquenta e seis empregos; e Agente Administrativo, constituído de cem empregos. CERTO OU ERRADO?

A

ERRADO!!

AG. TÉCNICO = 100.
AG. ADM. = 156.

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5
Q

De acordo com o Plano de Empregos, Funções e Salários
da UERGS (Lei nº 13.968/2012), o Quadro de Empregos
Permanentes da UERGS fica estruturado nas seguintes
categorias funcionais:
I - Corpo de Professores: atividades relacionadas ao ensino, à
pesquisa, à extensão e à administração;
II - Corpo Técnico: atividades de apoio e de suporte
operacional aos diversos setores da Universidade
relacionados ao ensino, à pesquisa, à extensão e à
administração.
III - Corpo de Apoio Administrativo: atividades técnicas e de
assessoria aos diversos setores da Universidade relacionados
ao ensino, à pesquisa, à extensão e à administração.
QUAIS ESTÃO CORRETAS?

A

Somente I.

PROFESSORES: atividades relacionadas ao ensino, à
pesquisa, à extensão e à administração;

Administrativos: apoio e de suporte operacional;

Técnicos: atividades técnicas e de
assessoria
.

O técnico assessora tecnicamente o docente, o administrativo dá suporte operacional aos dois…

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6
Q

A lotação do Corpo Técnico se dará exclusivamente em Unidades Universitárias e ou Unidades Complementares, inclusive enquanto no exercício de Emprego em Comissão ou de Função em Comissão. CERTO OU ERRADO?

A

ERRADO!!
Art. 22. Parágrafo único. A lotação dos PROFESSORES se dará exclusivamente em Unidades Universitárias e ou Unidades Complementares, EXCETO enquanto no exercício de Emprego em Comissão ou de Função em Comissão.

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7
Q

O integrante do Quadro de Empregos Permanentes da UERGS poderá afastar-se de suas atividades funcionais, mediante autorização da Universidade no caso de capacitação, desde que compatível com as atribuições do emprego e/ou da ocupação, não devendo ultrapassar o limite máximo de cento e oitenta horas aulas por ano. CERTO OU ERRADO?

A

ERRADO!
Art. 34. Além das hipóteses previstas na legislação que lhe seja aplicável, o integrante do Quadro de Empregos Permanentes da UERGS poderá afastar-se de suas atividades funcionais, mediante autorização da Universidade, para: I - capacitação, desde que compatível com as atribuições do emprego e/ou da ocupação, não devendo ultrapassar o limite máximo de cento e CINQUENTA horas aulas por ano;

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8
Q

Art. 20 … § 1º Entende-se por especificações dos empregos e das funções a diferenciação individual relativamente às atribuições, responsabilidades, complexidade do trabalho e às qualificações exigíveis para admissão nos empregos e designações nas funções que a integram.

A

especificações dos empregos/funções: diferenciação individual > às atribuições; responsabilidades, complexidade; qualificações; para admissão e designações.

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9
Q

A Universidade Estadual do Rio Grande do Sul − UERGS − fica autorizada a contratar 90 (noventa) professores, em caráter emergencial, pelo prazo de até vinte e quatro meses, sob o regime da Consolidação das Leis do Trabalho – CLT. CERTO OU ERRADO?

A

ERRADO!!
Art. 1º Fica a Universidade Estadual do Rio Grande do Sul − UERGS − autorizada a contratar 60 (sessenta) professores, em caráter emergencial, pelo prazo de até DOZE meses, sob o regime da Consolidação das Leis do Trabalho − CLT

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