ENDSPURT II

Question 0

Ohio State

Answer 0

Entscheidungsspielraum des Vorgesetzten Entscheidungsspielraum der Gruppe

1. Patriarchalisch -> Persönlichkeit
2. Charismatisch -> Ausstrahlung
3. Autokratisch -> Alle Formen von Macht
4. Bürokratisch -> Legalität
5. Kooperativ -> Fähigkeiten, Wissen

Question 1

Dilemmata der Führung (Neuberger)

Answer 1

KOORDINATION - MOTIVATION
Gleichbehandlung aller vs. Eingehen auf den Einzelfall
Distanz vs. Nähe
Fremdbestimmung vs. Selbstbestimmung
Konkurrenz vs. Kooperation
Selbstorientierung vs. Gruppenorientierung

Question 2

Reife des Mitarbeiters nach Hersey/Blanchard

Answer 2

1. Leistungsmotivation
2. Verantwortungsbewusstsein
3. Fähigkeiten & Fertigkeiten

Question 3

Führung von Unten

Answer 3

1. Informationsselektion WAS
2. Kognitive Strukturierung WIE
3. Feedback RÜCKMELDUNG
4. Verstärkung REAKTION

Question 4

Kritik transaktionaler Führung

Answer 4

1. Mitarbeiter reagieren nur auf finanzielle Anreize

2. Vernachlässigung der Psychodynamik

Question 5

Transaktionale vs. Transformationale Führung

Answer 5

Je nach Bedingungen und Anforderungen sind unterschiedliche Führungskonzepte effektiv

Question 6

Transaktionale Führung

Answer 6

1. klar strukturierte Aufgaben
2. Mittel und Wege der Aufgabenerfüllung sind bekannt und werden beherrscht
3. relativ stabile Strukturen

Question 7

Transformationale Führung

Answer 7

1. neu
2. außergewöhnliche Anstrengungen
3. innovative Mittel und Wege nötig