Cours 3 - Comm & Comm Flashcards

1
Q

La communauté c’est, dans sa plus simple expression :

Un ensemble de _____ qui ont quelque chose en _____ (N&P),

mais c’est plus que ça…

Deux types à différents niveaux écosystémiques

  • Communauté de _____(_____)
  • Communauté _____(_____)
A

La communauté c’est, dans sa plus simple expression :

Un ensemble de personnes qui ont quelque chose en commun (N&P),

mais c’est plus que ça…

deux types à différents niveaux écosystémiques
- Communauté de lieu (géographique)

  • Communauté d’esprit (intérêts, d’identité sociale ou relationnelles)
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Q

Les Communauté religieuse, groupe de métiers, famille, communauté virtuelle, communauté des psychologues …Centrées sur les intérêts, d’identité sociale ou relationnelles

Sont des bons exemples de communauté ______

A

Communauté d’esprit

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3
Q

Les Communauté s’identifiant avec leurs Quartier, ville, pays, institutions (UQAM)

Sont des bons exemples de communauté ______

A

Communauté géographique

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4
Q

Il existe trois dimensions d’une communauté :
1-
2-
3-

A

1- Sentiment
2- Structures
3- Espaces

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5
Q

Donnez des exemples d’espace d’une communauté :

A

espaces UQAM

Locaux (bleu spécifique)

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6
Q

Donnez des exemples de sentiment d’une communauté :

A

Évènements qui rassemblent étudiants
4 uni à Mtl, plus diffu. Campus pas définit à UQAM
Cosmopolie = intégré dans l’extérieur.

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7
Q

Donnez des exemples de structure d’une communauté :

A

Règles pr faire partie de la communaté
Artefact = preuve étudiant ?
-Carte étudiante !
hihérarchie dans la comm uqam = pouvoir (chargée de cours, prof, etc.)
Communauté dans l’uqam fixé : département, profs.

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8
Q

La dimension SENTIMENT est la dimension ______, ______ et ______ de la communauté.

Le sentiment de communauté est :

  • Sentiment ______
  • Sentiment ______ ______ (entre le membres et la communauté)
  • ______ et réponse des ______ des membres (renforcement)
  • Connexion ______ partagée

Il y a ici également une dimension CULTURELLE du groupe : partage de valeurs, de comportements, d’activités, etc…

A

La dimension SENTIMENT est la dimension psychologique, émotionnelle et symbolique de la communauté.

Le sentiment de communauté est :

  • Sentiment d’appartenance
  • Sentiment d’influence réciproque (entre le membres et la communauté)
  • Intégration et réponse des besoins des membres (renforcement)
  • Connexion émotionelle partagée

Il y a ici également une dimension CULTURELLE du groupe : partage de valeurs, de comportements, d’activités, etc…

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9
Q

La dimension ESPACE de la communauté est :

  • Souvent _____ (mais peut être en _____)
  • L’espace permet ______ et la ______ entre les membres.
  • De plus en plus de fluidité des communautés due aux changements sociaux, politiques et technologies (urbanisation, migration, globalisation)

Exemples : COmmunauté juive, haîtien

A

La dimension ESPACE de la communauté est :

  • Souvent géographique (mais peut être en ligne)
  • L’espace permet l’interaction et la communication entre les membres.
  • De plus en plus de fluidité des communautés due aux changements sociaux, politiques et technologies (urbanisation, migration, globalisation)

Exemples : COmmunauté juive, haîtien

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10
Q

Est-ce que des gamers en ligne pourraient être considéré comme ayant un espace pour leur communauté ?

Si oui, pourquoi ?

A

OUI

Car :

Ils sont sur une plateforme qui les “regroupe dans un espace”

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11
Q

La dimension STRUCTURE de la communauté est :

La manière dont un groupe est ______.

Caractéristiques :

  • Taille,
  • ______ (comment devient-on ______),
  • Nature des liens sociaux,
  • _____ formelles et informelles (ex.: _____),
  • le partage du _______ (qui prend les _____)

Exemples:
Les mouvements sociaux: mouvement pour les droits de la femme, LGBT+, fierté gay, rétablissement (survivor), mouvement étudiant, mouvement syndical, etc.

A

La dimension STRUCTURE de la communauté est :

La manière dont un groupe est organisé.

Caractéristiques :

  • Taille,
  • Membership (comment devient-on membre),
  • Nature des liens sociaux,
  • Règles formelles et informelles (ex.: rituels),
  • le partage du pouvoir (qui prend les décisions)
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12
Q

Vrai ou faux

Il est impossible dappartenir à de multiples communautés en mm temps.

A

FAUX

IL EST POSSIBLE d’appartenir à de multiples communautés en mm temps !!!!

IMP

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13
Q
  • La communauté est vue comme étant essentiellement _____

MAIS elle peut aussi avoir des aspects _____ tels la ____, ____, abus de ____, exclusion, ____, etc.

  • Variation selon les pays et les cultures
A
  • La communauté est vue comme étant essentiellement positive

MAIS elle peut aussi avoir des aspects négatifs: normativité, coercition, abus de pouvoir, exclusion, marginalisation, etc.

  • Variation selon les pays et les cultures
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14
Q

Est-ce qu’un groupe d’ami est une communauté ?

A

Oui, dans certaines circonstances :

Sentiment de communauté/appartenance & connexion émotionelle : est-ce qu’il y a espace/structure qui répond aux besoins des membres ? Si raison d’appartenance forte. Mm chose pour famille , si espace désigné et structure = peut devenir communauté. –Exemple : groupe d’amis à fond sur D&D = strucutre et pièce de rencontre = communauté.

Interaction & communications

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15
Q

La définition d’une communauté n’est pas _______

= Autant pour les chercheurs et les intervenants

A

La définition d’une communauté n’est pas neutre

= Autant pour les chercheurs et les intervenants

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16
Q

Donner un exemple de Lien organique VS lien contractuelle :

A

Aide qq1 dans lien organique = pcq tu veux son bien

Aide qq1 dans lien contractuelle = pcq c ta job

17
Q

Vrai ou faux

L’appartenance n’est pas un Zero-sum-Game, si tu dév appartenance pour une communauté spécifique, ça n’enlève pas appartenance à autre communauté(s).

A

VRAI

18
Q

La notion de frontière dans une communauté amène souvent la distinction _____

Créant une Homogénéisation (surtout des autres).

cela peut entraîner les Dark side of the community tels :

  • Exclusion, marginalisation
  • Pouvoir et contrôle d’un groupe sur un autre
  • Quel degré de diversité (et d’innovation)?
A

EUX vs NOUS

19
Q

Au Québec, le mot “communautaire” peut faire
référence à un secteur, à un milieu, à des organismes, un mouvement, une pratique ou une action ainsi qu’une
approche disciplinaire…

Dans tous les cas, ces “communautaires” sont
historiquement situés: ils s’inscrivent dans (et contre) des mouvements sociaux.

En bref, le mot “communautaire” est raremetn ____ au Qc

A

Neutre

20
Q

Communautaire, au Qc, un secteur, un milieu :

On divise 3 secteurs au Qc :

  • Secteur ___
  • Secteur ___
  • ____ secteur (à but non lucratif)
A

On divise 3 secteurs au Qc :

  • Secteur public
  • Secteur privé
  • Tiers secteur
21
Q

Le tiers secteur comprend les organisme ________, mais aussi ________ sociale (comme les ________, ________, ________)

A

Le tiers secteur comprend les organisme communautaire, mais aussi l’économie sociale (comme les coopératives, ONG, ONBL)

22
Q

Les organismes communautaires québécois sont une forme d’organisation unique au monde.

  • Organismes ______: sous forme d’organisme sans but non-lucratif,
  • ______: contrôlant ses activités,
  • ______: les membres ne sont pas forcés d’en faire partie,
  • Ayant des objectifs _____ ou liés à la santé et des services sociaux
A
  • Organismes structurés: sous forme d’organisme sans but non-lucratif,
  • Indépendant: contrôlant ses activités,
  • Volontaires: les membres ne sont pas forcés d’en faire partie,
  • Ayant des objectifs sociaux ou liés à la santé et des services sociaux
23
Q
Communautaire = ?
Communauté = ?
A
Communautaire = secteurs, approche
Communauté = regroupement d'individus
24
Q

Vrai ou faux

Les OSBL et OBNL ont des sources de financement varié comme des subventions, dons, bénévolat et le volet privé

A

VRAI

25
Q

Vrai ou faux

L’objectif des OSBL et OBNL est d’avoir des retombées collectives, pas de profits, et on comme mot clé l’accessibilité (offrir leurs services à tous indépendamment de leur statut sociaux économique).

A

VRAI

26
Q

Le trèfle chanceux de Jacques Limoges a 3 concepts au centre entouré d’un 4e. Quel sont-ils ?

A:
B:
C:

D:

A

A: Soi
B: Méthode
C: Lieu

D: Environnement socio-politico-économique

27
Q

Dans son cous, l’invitée nous parle d’étapes à traverser avant le marcher du travail. Nommez les :

1-
2-
3-
4-

A

1- pré-employabilité
2- Réflexion / prise de décision
3- Mise en action
4- Maintient

28
Q

Quels sont les défis actuels d’une entreprise de soutient au retour sur le marché du travail comme celle vue à Sbk ?

  • _______ de plus en plus ________
    I.e. :
    o Multi problématique, multi diagnostic
    o Écart entre le désir et le possible
    o Faible estime et manque de confiance
    o Grande difficulté à se mettre en valeur
    o Difficultés relationnelles
    o Incapacité à répondre aux exigences des employeurs (avec ou sans limitation)
    o Manque de compétences ou compétences désuètes
    (évolution et changements technologiques)
    o Difficultés financières importantes
    o Difficultés de maintien
  • Pour les __________ :
    o Besoin de formation continue
    o Besoin de plus de temps
    o Intervention globale – besoin de travailler en collaboration avec différents partenaires
    o Contexte d’intervention qui engendre des impacts parfois moins tangibles ou plus difficilement mesurables
- D’autre part…
o \_\_\_\_\_\_\_ importante (plein-emploi)
o Faire plus avec moins
o Emphase sur les processus courts
o Négociation constante pour le maintien des projets et des processus longs
o Plus de reddition de comptes
A
  • Clientèle de plus en plus éloignée
  • Pour les intervenants
  • D’autre part…
    o Coupure importante (plein-emploi)
    o Faire plus avec moins
29
Q

Pourquoi l’invitée a choisit le milieu communautaire ?

Nommez 3 raisons :

A
o PME – milieu de vie
o Liberté
o Flexibilité – un cadre moins rigide
o Pouvoir d’action
o Co-développement
o Environnement humain
o Personnes passionnées
o Formation continue
o Variétés des services et des clientèles
o Variétés des tâches
o Accessibilité
o Équipe investie
30
Q

Quels sont les désaventages du milieu communautaire que l’invitée a mentionnée ?

Nommez 3 :

A
o Salaire et avantages sociaux
o Exigeant sur le plan émotif
o Manque de ressources
o Pas de sécurité d’emploi
o Pas de fonds de pensions