session 12/13 le pouvoir et le jeux politique

Question 1

qu’est ce que le pouvoir

Answer 1

c’est la capacité a amener quelqu’un a faire une tache que l’on veu faire

Question 2

qu’est ce que l’autorité

Answer 2

c’est un pouvoir l’égitime donnée a un individu

Question 3

qu’est ce que l’influence

Answer 3

leffet du pouvoir sur les autres (il a du pouvoir il peu donc les influencer)

Question 4

qu’est ce que la force

Answer 4

pouvoir exercé sur les autre contre sa volonté

Question 5

qu’est ce que la dépendance

Answer 5

quand une personne ou un groupe depend sur une autre personne ou groupe pour obtenir ce qu’il veut

Question 6

qu’est ce que le controle

Answer 6

quand quelqu’un a le pouvoir ou la capacité de faire une influence contraignante ou dominatrice sur quelqu’un ou quelque chose

Question 7

qu’est ce que l’impuisance

Answer 7

manque d’autonomie ou de controle sur sois meme ou ce qu’il peu faire (quelqu’un est impuisant quand quelqu’un exerce du controle sur lui)

Question 8

explique la dynamique du pouvoir

Answer 8

pour créer du pouvoir et de l’influence il y a la source du pouvoir qui peu etre structurelle ou personelle et il y a la situation créatrice de pouvoir c’est a ce moment que la personne de pouvoir décide si elle veu utiliser ce pouvoir et si elle l’utilise si a des fin personelles ou sociales

Question 9

qu’elle sont les 3 type de pouvoirs structurelles

Answer 9

1- légitime
2- de récompense
3- de contrainte

Question 10

qu’elle sont les 4 type de pouvoirs personelle

Answer 10

1- d’expertise
2- d’information
3- de référence
4- de relation(réseaux)

Question 11

si un gestionaire utilise un pouvoir de coercition de quelle serais la reaction prévisible des employées

Answer 11

de la résistance

Question 12

si un gestionaire utilise un pouvoir de récompense quelle serais la reaction prévisible des employées

Answer 12

de la conformité

Question 13

si un gestionaire utilise un pouvoir légitime quelle serais la reaction prévisible des employées

Answer 13

de la conformité

Question 14

si un gestionaire utilise un pouvoir d’expertise quelle serais la reaction prévisible des employées

Answer 14

de l’engagement

Question 15

si un gestionaire utilise un pouvoir de référence quelle serais la reaction prévisible des employées

Answer 15

de l’engagement

Question 16

quelle sont les 2 type de réaction principale face au pouvoir et leurs 2 sous types

Answer 16

1-conformité
-soumission (vous devez suivre les ordres pour éviter les concequence)
-adhesion (vous suivez les ordres car vous êtes daccord )

2-résistance
- constructive (vous essayez d’ameliorer les chose)
-dysfonctionnelle (vous essayez de saboter, dentraver ou de nuire)

Question 17

quand est ce que les employées son le plus porté a obéir a leur patron (5 raison)

Answer 17

1- ils se juge apte a la suivre
2- comprenne bien la directive
3- estime que la mission ne va pas a l’encontre de la mission de l’organisation (ou du groupe)
4- ils estime que la directive ne va pas a l’encontre de leur interet personnel
5- ils juges que suivre la directive est leurs devoirs (fais partie de leurs contrat psychologique avec l’organisation)

Question 17

qu’est ce que l’habilitation du personnel

Answer 17

c’est quand un gestionnaire accorde plus de pouvoirs décisionel/autonomie aux employé

Question 18

donner 3 facon dysfonctionnels et constructif de resister a l’autorité

Answer 18

dysfonctionnels
1- faire semblant de ne pas avoir entendu la directive du patron
2- dire non explicitement au patron
3- refuser de suivre les directive du patron

constructive
1- demander au patron pour des explication ou des clarification
2- expliquer au patron que la tache ne mènera pas au avantage prévus
3- expliquer logiquement pourquoi la tache devrait être accomplie différamment ou a un autre momment

Question 19

qu’est ce que l’habileté politique

Answer 19

l’habileté a comprendre les autre au travail et utiliser cette compréhension pour influencer les autre pour réaliser des but (un peu comme l’inteligence émotionelle au travail)

Question 20

quelle sont les élément de l’habileté politique

Answer 20

1- l’inteligence social
(pouvoir bien observer les autres et ce qui les préoccupe et être concient de son comportement sur les autres

2- capacité d’influence interpersonelle
(savoir comment être convaicant tout en etant calme, confiant et modeste)

3- capacité de réseautage
(savoir comment déveloper et untiliser des réseau de gens varié utile a l’atteinte de buts personel)

4- sincérité apparente
(être percus par les autres comme étant sincere,honnête et ouvert.

Question 21

qu’elle sont les avantage de l’habilité politique

Answer 21

quand on l’utilise les gestionnaire son percus comme étant plus efficace par leurs employées

quand on l’utilise les employé son jugé comme étant plus performant par les autre et leurs gestionnaire(surtout quand le patron tend a influencer avec un frand pouvoirs personel