Personalführung/Planung 2.2 Arten der Führung

Question 1

Nenne die 4 bekannten Führungstechniken:

Nenne ebenfalls kurz die deutsche Übersetzung !

Answer 1

1.) Management by objectives
= Ziele

2.) Management by delegation
= nach Aufgaben

3.) Management by Exception
= nach Ausnahmeprinzip

4.) Management by decision rules
= nach Entscheidungsregeln

Question 2

Nenne die Maslow-Pyramide von unten nach oben:

Answer 2

5. ) Selbstverwirklichung
6. ) soziale Anerkennung
7. ) soziale Beziehungen
8. ) Sicherheit
9. ) körperliche Grundbedürfnisse

Question 3

Welche 2 Arten der Motivation gibt es ?

Answer 3

1. ) intrinsische Motivation

2. ) extrinsische Motivaton

Question 4

Wodurch kann die intrinsische Motivation gefördert werden?

Answer 4

• Durch das Übertragen von Verantwortung

Question 5

Wodurch kann die extrinsische Motivation gefördert werden?

Answer 5

• Durch gutes Führungsverhalten und gebotene Aufstiegsmöglichkeiten

Question 6

Nach welcher Formel werden Unternehmens-, Abteilungsziele festgelegt, wenn es um das Führen nach Zielvorgaben geht?

• Management by objectives -

Answer 6

Nach der SMART-Formel

Question 7

Nenne 3 Vorteile bezogen auf das Führen nach Zielen:

Answer 7

1. ) Teilziele möglich
2. ) steigert Motivation
3. ) transparente Leistungsbeurteilung

Question 8

Nenne 3 Vorteile bezogen auf das Führen nach Zielen:

Answer 8

1. ) Teilziele möglich
2. ) Hohe Motivation
3. ) transparente Leistungsbeurteilung

Question 9

Nenne 3 Nachteile bezogen auf das Führen nach Zielen:

Answer 9

1. ) Mitarbeiter kaum einbezogen (Top-Down)
2. ) Demotivation möglich
3. ) Hoher Leistungsdruck

Question 10

Nenne 3 Methoden/Prinzipien nach denen das aufgabenbezogene Führen unterteilt werden kann:

• Management by Delegation -

Beschreibe die 3 Methoden in wenigen Stichworten !

Answer 10

1.) Pareto-Prinzip (20/80%)
Bsp. Zeit für Störungsfreies Arbeiten

2.) Eisenhower-Methode
= Nach Wichtigkeit und Dringlichkeit
= BA
   CD
= oben Wichtigkeit unten Dringlichkeit

3.) Delegation