Mesure de contention Flashcards
Est-ce qu’il est vrai de dire que l’utilisation de mesures contraignantes est considéré exceptionnel et temporaire?
Oui et c’est aussi accompagné d’un effort pour trouver une mesures de remplacement
Quelle est a définition de la contention physique?
Mesure de contrôle qui consiste à empêcher ou à limiter la liberté de mvt d’une personne en utilisant la force humaine, un moyen mécanique ou en la privant d’un moyen qu’elle utilise pour pallier un handicap
Quelle est la définition de l’isolement?
Mesure de contrôle qui consiste à confiner une personne dans un lieu, pour un temps déterminé, d’où elle ne peut sortir librement
Comment fait-on pour déterminer si une intervention constitue ou non une mesure de contrôle?
Il faut questionner le but visé par son application plutôt que le moyen utilisé
Selon le but visé, qu’Est-ce qui n’est pas une contention?
- intervention visant à réduire une incapacité ou son aggravation
- permettre un mouvement sécuritaire
- favoriser autonomie
Selon le but visé, qu’est-ce qui est considéré comme une contention?
- Entraver ou limiter les mouvements
- Préjudiciable (se mordre)
- socialement inacceptables (attouchement sexuel)
- Risqués (grimper)
Qu’est-ce qu’une mesure de remplacement?
Stratégies d’intervention faisant appel aux compétences et à la créativité des intervenants et qui permettent d’éviter de recourir à la contention ou à l’isolement
Est-ce que les mesures à des fins de positionnement sont des mesures de contrôle?
Non à moins d’être indûment contraignantes et limitatives pour les mvts de la personne
Le positionnement doit être inclut dans le plan de traitement (plan incluant période de liberté et surveillance appropriée)
Nommez des exemples de moyens de positionnement
unités de posture
courroies
appuie-tête
Est-ce que l’utilisation d’une table fixée sur fauteuil gériatrique lors du repas est une contention?
Pas dans ce contexte
Si une tablette est maintenue en dehors des heures de repas et limite la liberté de mvt, est-ce qu’il s’agit d’une contention?
Oui
Est-ce que l’utilisation des mesures de contention varie d’un pays à l’autre?
Oui et selon les cultures aussi
Est-ce qu’il a des études qui ont démontré l’Efficacité réelle des contentions et particulièrement dans la prévention des chutes?
Non aucune
Qu’Est-ce qui a été prouvé grâce à des études au sujet des contentions?
la contention accroît le risque de blessures sévères lors d’Accidents et de chutes
Est-ce qu’il est possible de se faire poursuivre en mettant une contention a un patient?
oui
Est ce que le programme de réduction des contentions a amener une détérioration en terme de chute, de comportement perturbateur ou d’autres conséquences?
non aucune détérioration
Quels sont les impacts chez les soignants le programme de réduction des contentions?
1- diminution des automatismes
2- rehaussement des habiletés à utiliser des alternatives à la contention
3- Effet pieuvre du programmes (réflexion sur les contention = réflexion sur philosophie d’intervention, relations avec famille, risque de chute,…)
4- Effet mobilisateur du programme
Au centre gériatrique Maimonides, qu’elle a été l’effet du programme de réduction des contention?
Plus de chutes mais sans augmentation de chutes avec conséquences graves
Sans augmentation d’utilisation des médicaments psychotropes
Nommez les effets néfastes de la contention physique au niveau physiologique sur la personne?
syndrome d’immobilisation Privation sensorielle Perte d’autonomie Blessures Décès
Nommez les effets néfastes de la contention physique et de la surveillance constante sur la personne?
intrusion dans la vie privée Colère Dépression Humiliation Sentiment d’être puni, infantilisé Constipation Plus d’agitation, désorganisation Syndrome de glissement
Y a-t-il des décès rapportés avec la contention?
Oui 50 dont 47 en CHSLD, CH
Les décès avec la contention se produisent comment?
strangulation, compression thoracique, etc
Quelles sont les mesures de contentions utilisés lors des accidents rapportés?
L’utilisation de combinaison Argentino, de gilets contentions, des ceintures au fauteuil roulant, des ceintures au fauteuil gériatrique, de Ségufix au lit, ridelles
Nommez les effets néfastes de la contention physique et de la surveillance constante sur le personnel?
conflit de valeurs protection vs dignité
culpabilité
sentiment d’embarras
Fastidieux
Réduction des communications, risque de désengagement
À court terme, augmentation des soins de base
Nommez les effets néfastes de la contention physique sur la famille?
sentiment de sécurité mais aussi… image négative du parent désintéressement diminution des rapports affectifs Sentiment de gêne, insatisfaction
Quels sont nos objectifs concernant la contention?
développer des méthodes préventives et de remplacement
Éliminer les contentions non-pertinentes
Toujours appliquer la contention comme une mesure temporaire d’exception
Quel est le premier principe directeur du MSSS?
L’utilisation des mesures de contrôle ne doit se faire que pour des raisons de sécurité dans un contexte de risque imminent
Une mesure de contrôle ne peut être utilisée pour quoi?
punir intimider corriger une personne modifier un comportement répondre à des contraintes organisationnelles
Quel est le deuxième principe directeur du MSSS?
L’utilisation de ces mesures de contrôle ne doit se faire qu’en dernier recours
En dernier recours signifie que l’on a tout essayé
Vrai ou Faux?
Chaque membre de l’équipe, même s’il n’est pas décideur aux yeux de la loi, peut et doit contribue à la collecte de données et donner ses idées de mesures préventives et de remplacement
VRAI
Dernier recours implique d’avoir bien évaluer les besoins, que faut-il faire ou considérer pour évaluer les besoins?
évaluation rigoureuse et globale pour comprendre les causes du comportement problématique
intervention individualisée
considérer la personne, ses proches, les intervenants, son environnement, l’organisation du travail…
Quelles questions peut-on se poser pour s’assurer que l’on a tout essayé avant de passer à la contention?
les membres de l’équipe ont-ils complété leur observations et évaluations respectives
- Le médecin et l’infirmière ont-ils évalué son état de santé général
Le préposé ou l’équipe ont-ils répondu à ses besoins, une fois identifiés
L’infirmière a-t-elle évalué la douleur, l’ennui, le besoin de circuler
le pharmacien et le médecin ont-ils évalué sa médication
le pht a-t-il évalué ses AT, force, douleurs, transferts, marche, équilibre, risque de chute
L’ergo a-t-elle évalué l’environnement, cognitif, surfaces thérapeutiques, fauteuil
Travailleur social a discuté avec résident et ses proches
Réorganiser l’horaire du client selon ses besoins dans la limite des contraintes organisationnelles incontournables
- technicien en loisirs a-t-il tenté d’offrir différentes activités
Plan d’équipe documenté incluant patient et famille?