La Salud Pública Flashcards
¿Cuál es el objetivo principal de la Ley 1751 de 2015?
Garantizar el derecho fundamental a la salud, regularlo y establecer sus mecanismos de protección
¿Cómo reposiciona esta ley el derecho a la salud en Colombia?
Lo reconoce como un derecho fundamental autónomo e irrenunciable, además de adoptar un enfoque colectivo en la promoción de la salud y prevención de la enfermedad
¿Cuáles son los principios fundamentales de la Ley 1751?
Universalidad, equidad, accesibilidad, continuidad, oportunidad y calidad en la prestación del servicio de salud
¿Qué políticas y estrategias se desarrollaron a partir de la Ley 1751 de 2015?
Se estableció la Política de Atención Integral en Salud (PAIS) en 2016, la cual define las Rutas Integrales de Atención en Salud (RIAS) y regula el financiamiento del sistema
¿Qué modelo de atención se adoptó con la PAIS?
Un modelo basado en la atención primaria, salud familiar y comunitaria, integrando actividades colectivas e individuales con un enfoque poblacional y diferencial
¿Cuál fue el modelo que modificó la PAIS en 2019 y cuáles fueron sus objetivos?
Se adoptó el Modelo de Acción Integral Territorial (MAITE) con los objetivos de garantizar el derecho a la salud, fortalecer la autoridad sanitaria y mejorar la articulación entre los actores del sistema
¿Cuáles son los derechos de los ciudadanos según la Ley 1751?
Acceso a servicios de salud sin barreras administrativas, libre elección del prestador de servicios, trato digno, información clara y acceso a tecnologías sanitarias sin restricciones arbitrarias
¿Qué obligaciones tiene el Estado en relación con la salud?
Garantizar la financiación adecuada del sistema, reducir desigualdades en los determinantes sociales de la salud, y vigilar la calidad y accesibilidad de los servicios
¿Cómo se financia el Sistema de Salud en Colombia tras la Ley 1751?
A través del régimen contributivo (cotizaciones de trabajadores y empleadores) y el régimen subsidiado (fondos públicos para la población vulnerable)
¿Qué mecanismos se establecieron para evitar la discriminación en la atención en salud?
Se prohibió la negación de servicios por razones económicas o administrativas y se estableció la obligación de brindar atención sin discriminación por edad, género, condición social, etc.
¿Qué cambios introdujo esta Ley en la seguridad social en salud?
Reforzó la cobertura universal, fortaleció la regulación del acceso a servicios esenciales y permitió un mayor control estatal sobre la calidad del sistema
¿Qué retos persisten en la implementación de la Ley 1751?
La sostenibilidad financiera del sistema, la eliminación de barreras administrativas en el acceso a servicios y la reducción de desigualdades en salud entre regiones
¿Qué es un Plan de Salud?
Es un instrumento de planificación y gestión utilizado por las administraciones sanitarias para organizar la provisión de recursos y servicios con el fin de alcanzar objetivos de salud específicos
¿Cuáles son las principales etapas de un Plan de Salud?
Se divide en tres etapas principales:
Planificación normativa: identificación de problemas, establecimiento de prioridades y determinación de fines.
Planificación táctica: definición de objetivos generales y específicos, actividades a realizar y provisión de recursos.
Planificación operativa: establecimiento de objetivos operativos, ejecución y evaluación
¿Qué papel juegan los determinantes de salud en la planificación sanitaria?
Factores como el estilo de vida, la biología humana, el medio ambiente y el sistema de asistencia sanitaria influyen en la salud de la población y deben ser considerados al diseñar un plan de salud
¿Cuáles son los principales planes de salud en Colombia?
Según el Decreto Reglamentario 806/98, existen los siguientes planes:
Plan de Atención Básica en Salud (PAB)
Plan Obligatorio de Salud del Régimen Contributivo (POS)
Plan Obligatorio de Salud del Régimen Subsidiado (POSS)
Atención en accidentes de tránsito y eventos catastróficos
Atención inicial de urgencias
¿Cómo se financia el Plan Obligatorio de Salud (POS)?
Se financia a través de las cotizaciones del régimen contributivo y los subsidios del régimen subsidiado. Además, cuenta con recursos de impuestos y transferencias gubernamentales
¿Qué servicios cubre el Plan Obligatorio de Salud (POS)?
Incluye servicios de promoción y prevención, diagnóstico, tratamiento, rehabilitación, medicamentos esenciales y hospitalización. También protege a las mujeres embarazadas, garantizando control prenatal, parto y posparto
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¿Quiénes pueden ser beneficiarios del Plan Obligatorio de Salud (POS)?
El afiliado, su pareja (si la unión supera los 2 años), sus hijos menores de 18 años o mayores con discapacidad permanente, y menores de 25 años si son estudiantes y dependen económicamente del afiliado
¿Cómo se evalúa la efectividad de un Plan de Salud?
Se mide a través de tres niveles:
Estructura: análisis de los elementos que afectan su implementación.
Proceso: evaluación del cumplimiento de las actividades planificadas.
Resultados: impacto en la población, cobertura, eficacia, efectividad y eficiencia del plan
¿Qué retos enfrenta la implementación de los Planes de Salud en Colombia?
Barreras administrativas, desigualdad en la distribución de recursos, dificultades en la atención en zonas rurales y sostenibilidad financiera del sistema
¿Qué es un programa de salud en el ámbito de la salud pública?
Es la organización y coordinación de un conjunto de actividades necesarias para lograr objetivos específicos de salud en una población determinada, utilizando recursos concretos
¿En qué se diferencia un programa de salud de un plan de salud?
Mientras que un plan de salud establece las estrategias generales y objetivos sanitarios a nivel macro, un programa de salud es la ejecución de actividades específicas dirigidas a alcanzar esos objetivos en una población determinada
¿Cuáles son las fases de un programa de salud?
Se divide en dos fases principales:
Fase inicial: incluye el diagnóstico comunitario para identificar problemas de salud y establecer prioridades.
Fase de ejecución: incluye la implementación de actividades, seguimiento y evaluación del programa
¿Cuáles son los pasos para la implementación de un programa de salud?
Diagnóstico de la comunidad.
Establecimiento de objetivos concretos y medibles.
Determinación de actividades necesarias.
Diseño de registros y mecanismos de seguimiento.
Identificación de recursos disponibles.
Implementación y vigilancia del programa
¿Qué características deben cumplir los objetivos de un programa de salud?
Deben ser pertinentes, lógicos, concretos, medibles y factibles, para garantizar su cumplimiento y evaluación efectiva
¿Cómo se diseñan los registros dentro de un programa de salud?
Se crean herramientas de documentación para hacer seguimiento a la ejecución del programa, medir cobertura y evaluar su impacto
¿Cuáles son los niveles de evaluación de un programa de salud?
Estructura: analiza los elementos que influyen en la implantación.
Proceso: mide el grado de cumplimiento de las actividades previstas mediante auditorías.
Resultados: evalúa la cobertura, eficacia, efectividad y eficiencia del programa
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¿Qué indicadores se utilizan en la evaluación de resultados?
Cobertura: porcentaje de la población diana que recibió la intervención.
Eficacia: beneficios potenciales en condiciones ideales.
Efectividad: porcentaje de objetivos alcanzados según la planificación inicial.
Eficiencia: relación entre efectividad y costos, utilizando análisis de costo-efectividad, costo-beneficio y costo-utilidad
¿Qué tipos de análisis de costos se aplican en la evaluación de programas de salud?
Análisis de costo-efectividad: compara el costo con los resultados en salud.
Análisis de costo-beneficio: convierte los beneficios en términos monetarios.
Análisis de costo-utilidad: mide los beneficios según la calidad de vida de los pacientes
¿Por qué son importantes los programas de salud?
Porque permiten focalizar intervenciones sanitarias en poblaciones específicas, optimizando recursos y mejorando los indicadores de salud pública
¿Cuáles son los principales desafíos en la implementación de programas de salud?
Falta de financiación adecuada.
Barreras administrativas y burocráticas.
Dificultad para llegar a poblaciones rurales y marginadas.
Falta de capacitación en el personal de salud.
Evaluación insuficiente de impacto y resultados
