EU-jäsenyyden vaikutus kansalliseen työttömyysturvajärjestelmään

Question 1

Ennen EU-jäsenyyttä kansalliset työttömyysetuutemme olivat yksinomaan minkäperusteisia?

Answer 1

asumisperusteisia.

Question 2

sosiaaliturva-asetuksen keskeistä periaatetta, jonka mukaan henkilöön sovelletaan

Answer 2

työskentelymaan lainsäädäntöä.

Question 3

Nykyisen työttömyysturvajärjestelmämme lähtökohtana on kuitenkin

Answer 3

edelleen asumisperusteisuus

Question 4

Työttömyysturvalain 8 :n perusteella Suomessa asuvaan työntekijään rinnastetaan muun muassa

Answer 4

a) työntekijä, jonka suomalainen työnantaja on Suomesta lähettänyt ulkomaille työhön samalle työnantajalle,
b) työntekijä, jonka suomalainen yritys on lähettänyt ulkomaille työhön tämän yrityksen kanssa samaan taloudelliseen kokonaisuuteen kuuluvaan ulkomaiseen emo-, tytär- tai sisaryritykseen, jos työntekijän työsuhde lähettäneeseen yritykseen jatkuu ulkomailla työskentelyn ajan,
c) Suomen valtion palveluksessa työskentelevä henkilö, joka työskentelee Suomen ulkomaan edustustossa lähetettynä työntekijänä.

Question 5

Työttömyysturvalain 8 a :n 2-3 momentissa säädetään poikkeuksista työttömyysetuuksien asumisperusteisuuteen

Answer 5

Ensinnäkin jos kyse on
1) EU:n sosiaaliturva-asetuksen
tai 2) pohjoismaisen sosiaaliturvasopimuksen (SopS 55/2014) soveltamisalaan kuuluvasta henkilöstä

sovelletaan niiden säännöksiä ja määräyksiä

Question 6

Toinen poikkeus koskee kolmannen maan kansalaisia eli sellaisia henkilöitä, joihin ei sovelleta kumpaakaan edellä mainituista ja jotka eivät ole Suomen kansalaisia eivätkä asu Suomessa. Tällaisellakin henkilöllä on oikeus työttömyysturvalain mukaisiin työttömyysetuuksiin, jos

+ lisättiin minkä seurauksena?

Answer 6

hän on ollut Suomessa yhdenjaksoisen oleskelunsa aikana työssä vähintään kuusi kuukautta ja hän edelleen jatkaa oleskeluaan Suomessa.

yhdistelmälupadirektiivin kansallisen implementoinnin seurauksena

Question 7

Yhdistelmälupadirektiivihän velvoittaa jäsenvaltioita

Answer 7

kohtelemaan yhdessä EU-jäsenvaltiossa laillisesti oleskelevia ja työskenteleviä kolmannen maan kansalaisia samoin perustein kuin kansalaisiaan kaikilla sosiaaliturva-asetuksen soveltamisalaan kuuluvilla sosiaaliturvan aloilla.

Question 8

Jos muussa valtiossa täyttyneet vakuutus- tai työskentelykaudet on Suomen solmiman sosiaaliturvasopimuksen tai sosiaaliturva-asetuksen perusteella luettava työssäoloehtoon, edellytyksenä niiden huomioon ottamiselle on, että henkilö on työskennellyt Suomessa välittömästi ennen työttömyytt

Answer 8

palkansaajana vähintään neljä viikkoa tai yrittäjänä vähintään neljä kuukautta.

Question 9

Vuoden 1984 työttömyysturvalakiin lisättiin vuoden 1994 alusta voimaan tullut säännös, jonka mukaan työttömyysetuutta voitiin maksaa

Answer 9

toiseen valtioon kolmen kuukauden ajan.

Question 10

miten päivärahaa maksetaan ulkomaille?

Answer 10

ansiopäivärahan ohella myös peruspäivärahaa. Säännöksen mukaan kumpaakin päivärahaa voidaan maksaa enintään kolmen kuukauden ajan työttömälle työnhakijalle, joka on mennyt toiseen jäsenvaltioon hakeakseen sieltä työtä. Edellytyksenä on, että työtön on rekisteröitynyt työttömäksi työnhakijaksi sekä Suomessa että kyseisessä toisessa jäsenvaltiossa. Työmarkkinatukea ei sen sijaan makseta ulkomaille laisinkaan.