Capitre 1 et 4 Introduction et les besoins phisiologiques Flashcards
Une des questions fondamentales de l’étude de la motivation est : «Qu’est-ce qui cause le comportement?» Laquelle des sous-questions suivantesne constitue pasun élément-clé de cette question?
a.Pourquoi un comportement débute-t-il?
b.Quelle est la différence entre un type de comportement et un autre?
c.Pourquoi un comportement s’arrête-t-il?
d.Une fois entrepris, pourquoi un comportement se maintient-il dans le temps?
b.Quelle est la différence entre un type de comportement et un autre?
Un chercheur en motivation qui veut comprendre pourquoi une personne mange un type de nourriture doit répondre à toutes les questions suivantessauf une. Laquelle?
a.Pourquoi la personne mange-t-elle plutôt que de faire autre chose?
b.Pourquoi la personne a-t-elle arrêté de manger?
c.Pourquoi la personne mange-t-elle rapidement dans un premier temps avant de manger beaucoup plus lentement après plusieurs bouchées?
d.Pourquoi la personne a-t-elle commencé à manger?
e.Comment la nourriture est-elle digérée?
e.Comment la nourriture est-elle digérée?
Contrairement à d’autres concepts psychologiques, tels que l’intelligence et la personnalité, le concept de « motivation » présente un grand avantage. Quel est-il?
Les antécédents des états motivationnels sont fréquemment connus.
Le délai entre le déclenchement d’un comportement et le premier moment où il aurait pu être amorcé (par exemple, le temps écoulé avant que quelqu’un commence à étudier après être entré dans une bibliothèque) est appelé:
latence.
Le temps entre le déclenchement d’un comportement et son arrêt est appelé:
persévérance.
Mesurer le rythme cardiaque, la pression artérielle et le rythme respiratoire d’une personne pour inférer la présence et l’intensité de ses états motivationnels se rattache à quel type de mesure de la motivation?
Une mesure psychophysiologique
Lequel des énoncés suivantsne constitue pasune critique valable des mesures autorapportées de la motivation?
a.Les mesures autorapportées sont peu efficaces lorsqu’elles sont utilisées auprès d’enfants ou d’animaux.
b.Les mesures autorapportées ne sont jamais fiables.
c.Les gens donnent souvent des réponses verbales socialement désirables plutôt que des réponses valides.
d.La précision des mesures autorapportées repose fréquemment sur la capacité de rappel.
a.Les mesures autorapportées sont peu efficaces lorsqu’elles sont utilisées auprès d’enfants ou d’animaux.
Un chercheur en motivation qui mesure les substances chimiques présentes dans la salive et le sang (par exemple, le cortisol ou les catécholamines) veut évaluer quel aspect de l’activité psychophysiologique est associé à la motivation d’un sujet?
L’activité hormonale
L’engagement [__________] correspond au niveau auquel une personne surveille activement comment vont les choses et emploie des stratégies d’apprentissage et de résolution de problème sophistiquées.
cognitif
Une étudiante porte une grande attention au matériel du cours et investit beaucoup d’efforts dans son apprentissage tout en étudiant pendant de longues heures.Quel type d’engagement démontre-t-elle?
Un engagement comportemental
Un étudiant pose des questions, suggère d’autres options, exprime ses préférences sur sa manière d’apprendre.Quel type d’engagement démontre-t-il?
Un engagement agentique
Parmi les énoncés suivants, lequel décrit le mieux larelationentre la motivation personnelle et le contexte social?
a.L’environnement social d’une personne n’est pas un facteur assez significatif pour affecter sa motivation.
b.Les personnes qui se trouvent dans un environnement social leur fournissant du soutien et de l’encouragement ont une plus grande motivation et vivent une croissance personnelle plus importante.
c.L’influence de l’environnement social dépend d’abord des caractéristiques personnelles et les personnes hautement motivées construisent leur propre réalité.
d.La motivation personnelle dépend moins de l’environnement social que des qualités intrinsèques et de la génétique.
b.Les personnes qui se trouvent dans un environnement social leur fournissant du soutien et de l’encouragement ont une plus grande motivation et vivent une croissance personnelle plus importante.
Lequel des énoncés suivants soutient le plus l’affirmation selon laquelle il existeplusieurs typesde motivations?
a.La motivation est un processus dynamique.
b.La motivation est un concept unifié.
c.Certains types de motivations mènent à des expériences de plus grande qualité et à de meilleurs résultats que d’autres.
d.Tous les types de motivations ont déjà été analysés de manière exhaustive dans le cadre de la recherche en motivation comportementale.
c.Certains types de motivations mènent à des expériences de plus grande qualité et à de meilleurs résultats que d’autres.
Un chercheur ou une chercheuse en motivation serait d’accord avec les énoncés suivants,sauf un. Lequel?
a.Pour s’adapter de manière optimale, les gens ont davantage besoin de motifs positifs basés sur l’approche que de motifs aversifs fondés sur l’évitement.
b.Le changement des conditions environnementales cause le changement des états motivationnels.
c.La motivation inclut à la fois des tendances d’approche et des tendances à l’évitement.
d.La motivation a besoin de conditions favorables pour s’épanouir.
a.Pour s’adapter de manière optimale, les gens ont davantage besoin de motifs positifs basés sur l’approche que de motifs aversifs fondés sur l’évitement.
Dans le domaine de la motivation, lesthéoriesaident les chercheurs et chercheuses à:
comprendre les phénomènes complexes qu’ils étudient.
Desapplications pratiquesvisant à améliorer la vie des gens peuvent-elles être tirées des théories de la motivation?
Oui, une fois validées, ces théories peuvent être utilisées pour recommander des applications pratiques.
Plusieursraisonspeuvent motiver des personnes à faire du sport. Celles qui le font pour perdre du poids ou renforcer leur cœur, et dont la source de motivation est reliée à leurs valeurs, le font pour quelle raison?
Pour être en meilleure santé
Vrai ou faux? L’influence est une forme de motivation.
Faux. Lorsqu’on motive quelqu’un, on stimule et dirige son comportement; lorsqu’on veut influencer quelqu’un, on le persuade de répondre favorablement à une requête spécifique.
La littérature sur la motivation identifietrois types de besoins. Nommez et définissez ces trois types de besoins et donnez au moins un exemple de chacun.
Les besoin physiologique tel que l’eau, sont une condition biologique au sein de l’organisme.Les besoin psychologique tel que l’autonomie, sont un processus innée qui sous tend le désir proactif de chercher des interactions avec l’environnement qui promeuvent le développement personnel, social et le bien-être psychologique. Les besoin implicites tel que la réussite, son un processus psychologique acquis par développement qui pousse à chercher et à passé du temps à vivre des événements qui ont été associés avec des émotions positives.