1. Evalvácia, autoevalvácia Flashcards
čo je to autoevalvácia?
- vykonávajú ju zamestnanci školy
- ide o hodnotenie dosiahnutých cieľov, podľa vopred stanovených kritérií
- jej úlohou nie je vytvoriť záver (či funguje škola dobre alebo zle)
Autoevalvačný proces
- autoregulačný mechanizmus školy
- poskytuje spätnú väzbu o kvalite
- musí mať zadané kritériá a indikátory o úrovni dosiahnutých cieľov vo vzťahu k naplánovaným cieľom
- škola sa vďaka tomu môže zlepšovať (vidí aj v čom sa má zlepšovať a rozhodne sa, či sa bude zlepšovať alebo ostane na dosiahnutej úrovni a bude ju len udržovať)
- škola sa na základe toho rozhodne, aké kroky podnikne
Hlavný cieľ autoevalvácie
ZHODNOTENIE STAVU
- zistenie, ktoré prináša informácie o tom, ako funguje ŠkVP a škola ako inštitúcia, aké je prostredie školy
- informácie slúžia ako spätná väzba
Prečo podporovať školu v evalvácii?
- Pravidelné overovanie kvality vzdelávania
- Sledovanie plnenia stanovených cieľov
- Prijímanie účinných opatrení pre zvyšovanie kvality
- Zabezpečovanie rozvoja zamestnancov
- Zodpovedanie sa školy za svoju činnosť verejnosti
Základné otázky rozvoja školy
- Kde sme teraz? analýzy, zistenia súčasného stavu
- Kam sa chceme dostať? ciele, zmeny, ktoré sme si stanovili
- Ako sa tam dostaneme? harmonogram realizácie
Sebahodnotenie procesov
vstupy - black box - výstupy
Znaky dobrej autoevalvácie
- systematická (explicitne vymedzená jej oblasť a štruktúra)
- uskutočňovaná metodicky správne
- uskutočňovaná pravidelne
- riadená podľa vopred stanovených kritérií
- použiteľná pre ďalšie rozhodovanie a plánovanie
Kedy začať s evalváciou?
Keď sa ľudia v škole pýtajú sami seba:
- Ako sa vidím ako učiteľ? (žiak, rodič)
- Ako vidím našu školu ja?
- Ako vidia našu školu ostatní?
- Pracujeme dobre?
- Dalo by sa to robiť inak, lepšie?
Evalvácia súvisí s riadením zmeny
- neexistuje len jedna verzia zmeny
- nie je možné očakávať, že so zmenou budú všetci súhlasiť a že zmenia seba a svoj postoj
- ľudia musia zmenu pochopiť
- všetci, čo sa na zmene podieľajú si vymieňajú názory, rozvíjajú svoje myšlienky
Zavádzanie zmien
- je spojená so skúsenosťou jednotlivca
- sú pri nej normálne stres, úzkosť, odpor pri ich zavádzaní
- je nevyhnutný konflikt a nesúhlas
- ľudia sa pri ich zavádzaní učia a potrebujú pomoc
- vývoj zmeny je postupný
- kombinácia tlaku a podpory zo strany manažmentu školy
Čo je to zmena?
komplexná záležitosť, ktorá ovplyvňuje chod školy a všetkých ľudí v nej (R, Ž, U)
Autoevalvácia ako projekt “Od vízie k akcii”
- Prijatie myšlienky
- Reálna potreba autoevalvácie
- Vytýčenie smeru
- Vzťah ľudí k veci
- Spolupráca
- Štruktúrovanie práce/času
- Zdroje
Fázy evalvačného procesu
- Motivačná
- Prípravná
- Realizačná
- Vyhodnocovacia
- Korektívna
Pojem HODNOTENIE
Je to prisudzovanie hodnoty danému javu na základe porovnávania s vopred známou normou, ideálom alebo vo vzťahu k sebe samému.
Pojem EVALVÁCIA
Je to proces systematického zhromažďovania a analýzy informácií podľa vopred určených kritérií, za účelom rozhodovania.
