Pratique centrée sur la famille Flashcards
Qu’est-ce qui fait qu’une famille est diversifiée? (5 catégories)
- Structure familiale
- Statut socio-économique
- Style parental et style de pratique
- Enfants/parent à besoins particuliers
- Contexte ethnique
Quelle est l’influence du contexte ethnique sur l’enfant? (3)
- Les attentes des parents selon leur âge et leur genre
- Les priorités familiales
- Sens commun aux routines et traditions
Quelle est l’influence de la structure familiale sur l’enfant? (2)
- Contextes environnementaux de l’enfant (monoparental, séparés, famille d’accueil/DPJ, homoparentalité)
- Ressources humaines disponibles
Quelle est l’influence du statut socio-économique sur l’enfant? (3)
- Niveau scolarité parents
- Revenu familial
- Accès aux activités, opportunités et aux soins
Quelle est l’influence du style parental et style de pratique sur l’enfant?
- Interaction entre les parents
- Interaction entre le parent-enfant
- Interaction entre thérapeute et famille
Quelle est la différence entre un style parental et un style de pratique?
Style parental (climat émotionnel) : autoritaire, démocratique, permissif et désengagé (négligeant)
Style de pratique:(comportement/activité partagée)
Quelle est l’influence d’un enfant/parent à besoin particulier sur l’enfant? (3)
- L’accès à l’emploi
- Précarité financière
- Stress parental
Quelles ressources de la famille permettent l’engagement dans les activités et rôles familiaux? (4)
- Financières
- Humaines
- Temps
4 Énergie émotionnelle
Vrai ou faux?
Les activités d’un membre de la famille peut influencer les occupations des autres membres de la famille.
VRAI
(toutes les activités de tout le monde doivent cohabiter)
Qu’est-ce que le cycle normatif d’une famille vs non-normatif?
Cycle normatif:
-Naissance d’un enfant
-Intégration en service de garde (petite enfance)
-Transition milieu scolaire (âge scolaire)
-Quitte maison familiale (fin ado)
Cycle non-normatif:
-Exige adaptations dans routines familiales à cause pression et exigences dans les différents milieux
-Engendre nouveaux besoins ou nouveaux défis occupationnels