Mudanca Organizacional Flashcards

1
Q

Como ocorrem as mudanças organizacionais

A

As mudanças grandes sinais ocorrem entre duas pessoas, estruturas ou tecnologias.
Pessoas com níveis de formação de frente, nacionalidade ou personalidade devem ficar em sítios diferentes precisa de mudança.
Estrutura, quando existe uma mudança da autoridade normalmente a também mudança na estrutura ganes acional.
Tecnologia, tem haver com os equipamentos, métodos e processos de trabalho na empresa

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2
Q

Como podem ocorrer as mudanças (forças)

A

As mudanças podem ser causadas por forças externas ou internas.
As forças externas são um mercado, leis e legislação e mudanças econômicas.
As forças internas são mudanças na estratégia, na força de trabalho, em novas tecnologias e no comportamento dos empregados

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3
Q

Fale sobre o processo de três etapas de Lewin

A

Primeiro devemos descongelar o status quo, depois mudamos para um novo estado e voltamos a congelar(o chamado modelo das águas calmas)
O modelo das águas agitadas consiste em ter falta de estabilidade e previsibilidade o que gera caos virtual e constante mudança.
No modelo das águas agitadas há muita resistência por parte dos trabalhadores por medo do desconhecido, do perder algo precioso e por pensar que a mudança não é A melhor alternativa para a organização. E para combater essa resistência deve se comunicar e deixar os trabalhadores a par com todas as decisões e até participarem nelas para cooperar e coagir

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