12. Preventie in de praktijk Flashcards

1
Q

Risicobenadering

A

Dit betekent dat interventies zijn
bedoeld om risicofactoren te verminderen of beschermende factoren te vergroten.

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
2
Q

Probleemanalyse

A

Bij een probleemanalyse wordt o.a. gebruik gemaakt van een of meer theoretische modellen. In de GGZ-preventie zijn stress-theoretische modellen het meest gebruikt.

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
3
Q

Rollen van psycholoog in de GGZ

A
  • programmaleider en projectleider
  • coördinator
  • uitvoerder
  • adviseur of begeleider
How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
4
Q

oude indeling van preventie

A
  1. primair: voorkomen dat er een probleem ontstaat
  2. secundair: ongunstige ontwikkelingen afremmen bij signalen
  3. tertiair: erger voorkomen bij een aandoening
How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
5
Q

recente indeling van preventie

A

● Universele preventie
● Selectieve preventie
● Geïndiceerde preventie
● Zorggerelateerde preventie (minder gangbaar)

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
6
Q

zorggerelateerde preventie

A

Gericht op mensen met een psychische aandoening.
Voorkomt dat een aandoening leidt tot complicaties, beperkingen, een lagere kwaliteit van leven, sterfte.

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
7
Q

financieringsproblemen preventie

A
  • onvoldoende budget
  • niet gestructureerd, onduidelijk onder welke financiering
  • budget verschilt per gemeente
  • schotten
How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
8
Q

hoe financieren de gemeentes ggz-preventie?

A

Dit kan via een subsidie of aanbesteding

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
9
Q

hoe werkt een subsidie bij de gemeente?

A
  1. Aanvraag: De organisatie dient een verzoek in
  2. Subsidietoekenningsbeschikking: De gemeente besluit om de subsidie toe te kennen. Dit is een officiële beschikking met het budget
  3. Verantwoording: De organisatie moet achteraf laten zien hoe het geld is gebruikt
  4. Subsidievaststellingsbeschikking: Na de verantwoording stelt de gemeente het definitieve subsidiebedrag vast. Dit is de officiële afronding van het subsidietraject.
How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
10
Q

hoe werkt een aanbesteding bij de gemeente?

A

De gemeente vraagt zorgaanbieders naar een voorstel (aanbod en offerte) voor een opdracht. De aanbieder levert een plan en rekent af via facturatie. Dit kan met verantwoordelijkheid als hoofdaannemer (hele opdracht) of onderaannemer (deel van de opdracht).

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
11
Q

op welke gebieden zijn de indicatoren voor een effectieve preventie

A
  • programmaontwikkeling
  • projectmanagement
  • empowerment
  • participatie
  • inbreng van de einddoelgroep
  • structurele inbedding
How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
12
Q

effectieve indicatoren mbt programaontwikkeling

A

● planmatig werken
● mix van werkzame interventies
● betrokkenheid meerdere partners
● gebruik van beschikbare data

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
13
Q

effectieve indicatoren mbt projectmanagement

A
  • leiderschap
  • expertise
  • projectteam
How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
14
Q

effectieve indicatoren mbt structurele inbedding

A
  • bestuurlijk draagvlak
  • beleidsmatig draagvlak
  • eigenaarschap
  • continuïteit
How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
15
Q

collectieve impact

A

het gezamenlijk publieke effect
van een combinatie van interventies, programma’s en
maatregelen vanuit meerdere organisaties / partners.

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
16
Q

voorbeelden van effectieve en kansrijke interventies

A

● MamaKits
● KOPP / KOV interventies
● Psychische problemen in de familie
● Voluit Leven (groepscursus en e-health)
● Liever Bewegen Dan Moe
● Mental Health First Aid (MHFA)

17
Q

impact gebaseerde benadering voor psychische problemen

A

● probleem
● analyse
● integrale aanpak
● implementatie collectieve actie meerdere organisaties
● impact mentale gezondheid bevolking

18
Q

hoe maximaliseer je de impact?

A
  • integrale aanpak
  • lerend systeem
  • monitoring
19
Q

wat zijn de rollen van een preventie-psycholoog

A
  • probleemanalyse: risico- en beschermende factoren
  • coördineren, voorbereiden en uitvoeren van preventieve interventies
  • consulteren, deskundigheidsbevordering
  • netwerken en beleidsadvisering