Oefentoets Flashcards

1
Q

Een pedagogisch medewerker wil aanpassingen maken in de opvangruimte. Ze weet niet zeker of de aanpassingen volgens de regels zijn. Wie kan ze daarvoor bellen?

A

GGD.

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
2
Q

De structurele kwaliteit van de kinderopvang is van invloed op de proceskwaliteit. Wat betekent die uitspraak?

A

Als de structurele kwaliteit van een kinderopvang op orde is, kan er op een goede manier gewerkt worden aan de proceskwaliteit.

De structurele kwaliteit gaat over bijvoorbeeld over de kwaliteit van het materiaal en ruimtes. Dit vormt de basis van een kinderopvanglocatie. Als die goed is, kan er genoeg aandacht zijn voor de proceskwaliteit. De proceskwaliteit gaat over de manier waarop werkzaamheden worden uitgevoerd.

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
3
Q

Tijdens een verbetertraject hebben de pedagogisch medewerkers de afgelopen weken met de kinderen veel aandacht besteed aan samenwerken en samen problemen oplossen. Nu observeren ze de kinderen om te kijken of de gestelde doelen behaald zijn.

Voor het verbetertraject maken de pedagogisch medewerkers gebruik van de PDCA-cyclus. In welke fase van de PDCA-cyclus bevinden de pedagogisch medewerkers zich in deze case?

A

Check. Tijdens de check-fase wordt gekeken of het gestelde doel in de plan-fase bereikt is.

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
4
Q

Bij het controleren van de kinderopvang zijn verschillende instanties betrokken. Welke instantie voert controles uit die vooral gericht zijn op de veiligheid van het gebouw?

A

De brandweer voert controles uit in alle openbare gebouwen. De brandweer kijkt naar de brandveiligheid en naar de vluchtwegen.

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
5
Q

De gemeente is verantwoordelijk voor de controle van de kwaliteit voor de kinderopvang. Welke instantie voert deze controle voor de gemeente uit?

A

De GGD voert de inspecties van de opvanglocaties voor de gemeenten uit.

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
6
Q

Een organisatievisie heeft verschillende functies. Welke van de onderstaande doelen past het beste bij richting geven?

A

Over vijf jaar is de beoordeling van onze opvanglocatie de beste van de stad.

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
7
Q

Een eigenaar van een kinderopvangorganisatie wil een nieuwe pedagogisch medewerker aannemen. Uit een map haalt de directeur een beschrijving van de stappen die genomen moeten worden.

Is dit een voorbeeld van een protocol of een procedure?

A

Een procedure, want het gaat om een beschrijving van hoe het vinden van een nieuwe collega moet gebeuren. Een procedure is een beschrijving van hoe iets binnen een organisatie georganiseerd wordt.

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
8
Q

Een pedagogisch medewerker verdenkt de ouders van een kind van twee jaar op de kinderopvanggroep van mishandeling. Het kind is nog niet zindelijk en bij het verschonen van de luier ziet de pedagogisch medewerker vaak blauwe plekken. De pedagogisch medewerker heeft de meldcode doorlopen en is aangekomen bij stap 5.

De pedagogisch medewerker vraagt zich af of het voor de kinderopvanglocatie mogelijk is om hulp te bieden, zonder dat er een melding wordt gedaan. Aan welke voorwaarden moet de situatie dan voldoen?

A
  • in staat zijn om de hulp te bieden
  • de ouders moeten meewerken aan de hulp die geboden wordt
  • en de hulp moet direct leiden tot duurzame veiligheid.
How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
9
Q

Op een kinderdagopvang zijn 8 kinderen aanwezig op de groep. Er zijn twee pedagogisch medewerkers aanwezig. Bij het buitenspelen valt een van kinderen hard op zijn arm. Hij lijkt zijn arm gebroken te hebben en hij moet heel hard huilen. De pedagogisch medewerker vertrouwt het niet en belt de ouders. Die zijn allebei op hun werk buiten de stad. De pedagogisch medewerker geeft aan dat ze met het kind naar de eerste hulp gaan en de ouders stemmen hiermee in. De vader komt ook zo snel mogelijk naar het ziekenhuis. De pedagogisch medewerker belt de achterwacht, die 20 minuten nodig heeft om te komen. De pedagogisch medewerker geeft aan dat dit te lang duurt, maar de eigenaar van de kinderopvang vindt van niet.

Wie heeft gelijk, de pedagogisch medewerker of de eigenaar? Motiveer uw antwoord.

A

De pedagogisch medewerker heeft gelijk (2 punten). In het richtlijnen van het Veiligheids- en gezondheidsbeleid staat dat de achterwacht binnen 15 minuten op de locatie moet zijn (2 punten).

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
10
Q

In de Wet kinderopvang staat de omschrijving van kinderopvang:

Het bedrijfsmatig of anders dan om niet verzorgen, opvoeden en bijdragen aan de ontwikkeling van kinderen tot de eerste dag van de maand waarop het voortgezet onderwijs voor kinderen begint.

Wat betekent ‘om niet’ in deze beschrijving?

A

Gratis. Om niet betekent hier gratis. Bij de kinderopvang gaat het alleen om bedrijven of stichtingen die tegen betaling de kinderopvang organiseren.

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
11
Q

Waarom is de Harmonisatiewet van belang voor ouders die hun kinderen naarde peuterspeelzaal sturen.

A

Door de Harmonisatiewet krijgen ouders eventueel recht op kinderopvangtoeslag als ze kinderen naar de peuterspeelzaal sturen.

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
12
Q

Een pedagogisch medewerker wil in het dossier van een kind in zijn opvanggroep kijken. Hij heeft toegang gekregen tot de map met kinddossiers op de computer. Daar ziet hij een compleet dossier van een kind dat hij nog kent van vroeger. Het kind is al acht jaar van de kinderopvang af. De pedagogisch medewerker wil dit aangeven bij de eigenaar, omdat de kinderopvangorganisatie volgens hem de AVG overtreedt.

Heeft de pedagogisch medewerker gelijk? Leg uit waarom.

A

Ja, de pedagogisch medewerker heeft gelijk (2 punten). De normale bewaartermijn van een kinddossier is twee jaar. Er zijn wel uitzonderingen, want sommige gegevens moeten bewaard blijven voor de Belastingdienst. Maar na acht jaar moet het dossier verwijderd zijn (2 punten).

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
13
Q

Een pedagogisch medewerker werkt in verschillende groepen op een kinderdagopvang. Zo ziet ze ook hoe verschillende collega’s werken. Ze ziet dat een collega anders werkt dan alle anderen. De collega geeft snel straffen en laat kinderen dan alleen lang op de gang staan. Dit is niet in overeenstemming met de afspraken die zijn gemaakt over straffen. Als er al een straf gegeven wordt, moet de straf kort zijn en gericht op het verkeerde gedrag van het kind.

Wat moet de pedagogisch medewerker doen in de richting van de collega? Motiveer uw antwoord.

Welke vervolgstap kan de pedagogisch medewerker eventueel nemen?

antwoord

A

De pedagogisch medewerker zal dit in eerste instantie bespreekbaar moeten maken met de collega (1 punt). Ze ziet dat een afspraak niet wordt nagekomen (1 punt).

Als dat geen zin heeft, bespreekt de pedagogisch medewerker dit met een andere collega of met de directeur (2 punten).

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
14
Q

Welke instantie kan medewerkers van het kinderdagverblijf helpen als een kind ontwikkelingsproblemen heeft?

A

Onder jeugdzorg vallen alle instanties die op een bepaalde manier zorg leveren aan jongeren of zorg organiseren voor jongeren.

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
15
Q

Op welk type kinderopvang blijven kinderen voor langere tijd wonen omdat ze vanwege het werk van de ouders niet thuis kunnen wonen?

A

Op het schippersinternaat verblijven kinderen waarvan hun ouders schipper zijn. Ze kunnen niet thuis wonen, want dan kunnen ze niet naar school.

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
16
Q

Waarvoor staan de letters v en v in vve?

A

Vve staat voor voor- en vroegschoolse educatie.

17
Q

Wat is de belangrijkste functie van de pedagogisch coach binnen de kinderopvang?

A

De pedagogisch coach moet collega pedagogisch medewerkers begeleiden en adviseren. De pedagogisch coach geeft aan hoe de pedagogisch medewerker zaken anders en beter kan aanpakken.

18
Q

Wat is een interne audit?

A

Iemand uit de eigen organisatie onderzoekt een kinderopvanglocatie en geeft een oordeel over de kwaliteit van de opvang.

19
Q

Waarover mag de oudercommissie volgens de Wet kinderopvang een advies over uitbrengen?

A

Openingstijden van de locatie.

20
Q

Op een buitenschoolse opvang geven de kinderen van de bovenbouwgroep in een enquête aan dat ze zich niet veilig voelen. Ze geven de veiligheid op school een 4. De eigenaar wil hier wat aan doen. Samen met een groepje pedagogisch medewerkers wil hij de veiligheid op de buitenschoolse opvang verbeteren. Daarvoor gebruiken zij de PDCA-cyclus.

Geef aan hoe de vier fasen van de PDCA-cyclus heten.Beschrijf per fase van de PDCA-cyclus zo uitgebreid mogelijk wat de eigenaar en de pedagogisch medewerkers uit bovenstaande casus in deze fase zullen doen.

A

Fase 1: Plan

De werkgroep (eigenaar en pedagogisch medewerkers) stelt een goed meetbaar doel. Ze willen bij het volgende onderzoek een zes scoren. De werkgroep is van plan om met kinderen in gesprek te gaan om te achterhalen waar het onveilige gevoel vandaan komt. Daarna willen ze maatregelen doorvoeren om dat gevoel weg te nemen.

Fase 2: Do

De pedagogisch medewerkers gaan in gesprek met groepjes kinderen. Twee zaken komen duidelijk naar voren. Het buitenspelen is heel rommelig en er ontstaan vaak ruzies die ook niet goed opgelost worden. Soms ontstaan er vechtpartijen. Ook hebben veel kinderen het gevoel dat ze elkaar slecht kennen.

De pedagogisch medewerkers zorgen ervoor dat ze tijdens het buitenspelen nadrukkelijk in beeld zijn en er worden nieuwe, duidelijke regels gemaakt voor het buitenspelen. Tijdens het jaar wordt er een aantal activiteiten georganiseerd waarbij de kinderen van de hele school moeten samenwerken in groepjes.

Fase 3: Check

De kinderen moeten opnieuw een vragenlijst invullen. De veiligheid krijgt gemiddeld een 7.

Fase 4: Act

De werkgroep besluit om de regels voor het buitenspelen het toezicht in bij het buitenspelen te handhaven en gaat nadenken over nieuwe activiteiten voor de hele school.

21
Q

De Wet innovatie en kwaliteit kinderopvang (IKK) bevat een beschrijving van vier basisdoelen. Een van die basisdoelen is het bevorderen van de persoonlijke competentie van kinderen.

Hoe kan men de persoonlijke competentie van kinderen bevorderen? Geef een voorbeeld en licht uw antwoord toe.

A

Kinderen leren om zelf hun jas aan te trekken, om zo de zelfredzaamheid te verbeteren.

Veel voorlezen, om de woordenschat van kinderen uit te breiden.

22
Q

De Wet innovatie en kwaliteit kinderopvang bestaat uit vier thema’s. Een van die thema’s is ‘kinderopvang is een vak’.

Geef een voorbeeld uit de praktijk waaruit blijkt dat kinderopvang een vak is. Leg uw antwoord uit.

A

Elke pedagogisch medewerker wordt uitgedaagd om aan te geven wat hij of zij nog wil leren (1 punt). Zo blijven pedagogisch medewerkers zich ontwikkelen, wat goed is voor de kwaliteit van opvang (1 punt).