IGUALDAD,VIOGEN,ADOLESCENCIA Y TRANS Flashcards
1
Q
DONDE SE regula la Orden de protección de
las víctimas de la violencia doméstica.
A
Ley 27/2003, de 31 de julio
(NATA MAMALIO)
2
Q
DONDE SE REGULA para una Sociedad Libre de Violencia de Género en Castilla-La Mancha.
A
Ley 4/2018, de 8 de octubre
(EURO LECHECHOC)
3
Q
DONDE SE REGULA, ART y TIT Medidas de Protección
Integral contra la Violencia de Género.
A
Ley Orgánica 1/2004, de 28 de diciembre
TITULOS 1+5
ART 72+3
4
Q
1/4
Principios rectores ART
A
2
TITULO PRE 1a2
5
Q
1/4
En el ámbito de la publicidad y de los medios de comunicación
cap?
A
2
titulo 1
6
Q
1/4
En el ámbito sanitario CAP
A
3
TITULO 1
7
Q
1/4
En el ámbito educativo CAP
A
1
TITULO 1
7
Q
1/4
Consejo Interterritorial del Sistema Nacional de Salud ART??
A
16
8
Q
1/4
Derecho a la reparación CAP??
A
5
TIT 2
9
Q
1/4
Derechos de las funcionarias públicas CAP y ART?
A
3
24a26
tit 2
10
Q
1/4
Derecho a la información, a la asistencia social integral y a la asistencia jurídica gratuita CAP??
A
1
TIT 2
11
Q
1/4
Tutela Institucional TIT Y ART??
A
3
29 delegacion
30 observatorio
31 ffccss
32
12
Q
1/4
. Tutela Penal TIT y ART??
A
4
33a42
13
Q
1/4
De los Juzgados de Violencia sobre la Mujer cap??
A
1
T5
14
Q
1/4
CAP?? Normas procesales civiles
A
2
T5
15
Q
1/4
CAP??Normas procesales penales
A
3
T5
16
Q
1/4
CAP? Del Fiscal contra la Violencia sobre la Mujer
A
5
T5
17
Q
1/4
CAP? Medidas judiciales de protección y de seguridad de las víctimas
A
4
T5
18
Q
1/4 DISPOSICIONES?
A
21 2 1 7
19
Q
1/4 Artículo 2. Principios rectores
c) Reforzar hasta la consecución de los ¿—-? exigidos por los objetivos de la ley los
servicios sociales de información, de atención, de emergencia, de apoyo y de recuperación
integral, así como establecer un sistema para la más eficaz coordinación de los servicios ya
existentes a nivel ¿—-?
e) Garantizar derechos ¿—?
A
MINIMOS
municipal y autonómico.
económicos
20
Q
1/4 Artículo 2. Principios rectores
f) Establecer un sistema integral de tutela ¿—? en el que la Administración
General del Estado, a través de la ¿—–?, en colaboración con el Observatorio Estatal de la Violencia sobre la Mujer,
impulse la creación de políticas públicas dirigidas a ofrecer tutela a las víctimas de la
violencia contemplada en la presente Ley.
A
institucional
Delegación Especial del Gobierno contra la Violencia
sobre la Mujer
21
Q
1/4 Artículo 2. Principios rectores
h) Coordinar los recursos e instrumentos ¿—-? de los distintos poderes públicos
para asegurar la prevención de los hechos de violencia de género y, en su caso, la sanción
adecuada a los culpables de los mismos.
k) Garantizar el principio de ¿—? de las medidas, de manera que en su
aplicación se tengan en cuenta las necesidades y demandas específicas de todas las
mujeres víctimas de violencia de género.
A
de todo tipo
transversalidad
22
Q
1/4 se pondrá en marcha un
Plan Estatal de Sensibilización y Prevención de la Violencia de Género con carácter
permanente que como mínimo recoja los siguientes elementos:
b) Dirigido tanto a hombres como a mujeres, desde un trabajo comunitario e intercultural,
incluyendo el ámbito de las tecnologías de ¿—-?
c) Que contemple un amplio programa de formación ¿—? y de reciclaje de los
profesionales que intervienen en estas situaciones.
d) Controlado por una Comisión de amplia participación, que se creará en un plazo
máximo de ¿—?
A
la información y el digital.
complementaria
1 mes
23
Q
1/4 4. Principios y valores del sistema educativo
La Educación ¿—-? contribuirá a desarrollar en la infancia el aprendizaje en la
resolución pacífica de conflictos.
La Educación ¿—–? contribuirá a desarrollar en el alumnado su capacidad para
adquirir habilidades en la resolución pacífica de conflictos y para comprender y respetar la
igualdad entre sexos.
A
INFANTIL
PRIMARIA
24
1/4 Las Administraciones educativas adoptarán las medidas necesarias para que en los
planes de formación inicial y permanente del profesorado se incluya una formación
específica en materia de igualdad, con el fin de asegurar que adquieren los conocimientos y
las técnicas necesarias que les habiliten para:
b) La educación en la prevención de conflictos y en la resolución pacífica de los mismos,
en todos los ámbitos de la vida ¿---?
c) La detección precoz de la violencia en el ámbito familiar, especialmente sobre ¿---?
personal, familiar y social.
la mujer
y los hijos e hijas.
25
De acuerdo con lo establecido en la Ley ¿----?, General de
Publicidad, se considerará ilícita la publicidad que utilice la imagen de la mujer con carácter
vejatorio o discriminatorio.
ley 34/1988, de 11 de noviembre
( MARI CHOCHO) PUBLICIDAD
26
19. 2. La atención multidisciplinar implicará especialmente:
c) Apoyo ¿---?.
e) Apoyo ¿----? a la unidad familiar.
g) Apoyo a la formación e inserción ¿----?.
a) Información a las víctimas.
b) Atención ¿---?.
d) Seguimiento de las reclamaciones de los derechos de la mujer.
f) Formación ¿---? en los valores de igualdad dirigida a su desarrollo personal y a la
adquisición de habilidades en la resolución ¿---? de conflictos.
SOCIAL
EDUCATIVO
LABORAL
psicológica
preventiva
NO violenta
27
1/4
Las empresas que formalicen contratos de interinidad, para sustituir a trabajadoras
víctimas de violencia de género que hayan suspendido su contrato de trabajo o ejercitado su derecho a la movilidad geográfica o al cambio de centro de trabajo, tendrán derecho a una
bonificación del ¿---? de las cuotas empresariales a la Seguridad Social por
contingencias comunes, durante todo el período de suspensión de la trabajadora sustituida o
durante ¿----? en los supuestos de movilidad geográfica o cambio de centro de trabajo.
100%
6 meses
28
Las ausencias o faltas de puntualidad al trabajo motivadas por la situación física o
psicológica derivada de la violencia de género se considerarán justificadas y serán
remuneradas, ¿----?, sin perjuicio de que dichas ausencias sean comunicadas por la
trabajadora a la empresa ¿---?
cuando así lo determinen los servicios sociales de atención o servicios de
salud, según proceda
a la mayor brevedad.
29
Artículo 23. Acreditación de situaciones de violencia de género.
-sentencia condenatoria por ¿---?
-orden de
protección o ¿--? otra resolución judicial
- informe del Ministerio Fiscal que indique la existencia de indicios
- informe de los¿---? , de los servicios especializados, o de los servicios de acogida de la Administración Pública
competente
cualquiera
cualquier
servicios sociales
30
Las ausencias totales o parciales al trabajo motivadas por la situación física o psicológica
derivada de la violencia de género sufrida por una mujer funcionaria se considerarán
justificadas ¿---?.
en los términos que se determine en su legislación específica
31
La acreditación de las circunstancias que dan lugar al reconocimiento de los derechos de
movilidad geográfica de centro de trabajo, excedencia, y reducción o reordenación del
tiempo de trabajo, se realizará en los términos establecidos en el artículo ¿---?
23
32
la indemnización que corresponda por los daños y perjuicios, que deberá garantizar la satisfacción económicamente evaluable de, al menos:
a) El daño ¿----?
b) La pérdida de oportunidades, incluidas las oportunidades de educación, empleo y
prestaciones sociales.
c) Los daños materiales y la pérdida de ingresos,¿----? el lucro cesante .
d) El daño ¿---?, entendido como el daño al proyecto de vida.
e) El tratamiento ¿----?, social y de salud sexual y reproductiva.
físico, psicológico, moral y a la dignidad.
INCLUIDO
social
terapéutico
33
Se constituirá el Observatorio Estatal de Violencia sobre la Mujer, como órgano
colegiado adscrito al Ministerio de ¿----?
Trabajo y Asuntos Sociales
34
El Observatorio Estatal de Violencia sobre la Mujer remitirá ¿----?, con periodicidad anual, un informe sobre la evolución de la
violencia ejercida sobre la mujer
al Gobierno y a las
Comunidades Autónomas
35
¿----?, con el fin de hacer más efectiva la protección de las víctimas, promoverá
las actuaciones necesarias para que las Policías Locales, en el marco de su colaboración
con las Fuerzas y Cuerpos de Seguridad del Estado, cooperen en asegurar el cumplimiento
de las medidas acordadas por los órganos judiciales cuando éstas sean algunas de las
previstas en la presente Ley o en el artículo ¿----? de la Ley de Enjuiciamiento Criminal o
en el artículo ¿---? del Código Penal.
EL GOBIERNO
544 bis (prohibido residir)
57
36
Las administraciones con competencias sanitarias promoverán la aplicación,
permanente actualización y difusión de protocolos que contengan pautas uniformes de
actuación sanitaria, tanto en el ámbito público como privado, y en especial, del Protocolo
aprobado por ¿---?
el Consejo Interterritorial del Sistema Nacional de Salud.
37
Las medidas restrictivas de derechos contenidas en este capítulo deberán adoptarse
mediante auto motivado en el que se aprecie su proporcionalidad y necesidad, y, en todo
caso, con intervención del Ministerio Fiscal y respeto de los principios de ¿---?
contradicción,
audiencia
y defensa.
38
8/21
art y tit?
T 1+5 (1-8)
art 60
39
8/21 Artículo 45. Uso seguro y responsable de Internet. (MEGAS)
los riesgos derivados de un uso inadecuado que puedan generar
fenómenos de violencia sexual contra los niños, niñas y adolescentes son?
ciberbullying,
grooming,
ciberviolencia de género
sexting,
acceso y consumo de
pornografía entre la población menor de edad.
40
es el uso de herramientas digitales para molestar, incomodar o importunar a una persona.
CIBERBULLYING
41
acoso sexual virtual que se realiza a un menor de edad. Se trata de acciones intencionales desarrolladas por un adulto para establecer un vínculo con un menor con una intención sexual.
GROOMING
42
el envío de contenido sexual o erótico, principalmente fotos y videos, creados por el mismo remitente, para otras personas por medio de internet.
SEXTING
43
8/21 Artículo 3. Fines.
Las disposiciones de esta ley persiguen los siguientes fines:
f) Fortalecer el marco civil, penal y procesal para asegurar la tutela ¿---?
de los niños, niñas y adolescentes víctimas de violencia.
g) Fortalecer el marco administrativo para garantizar una mejor tutela ¿---?
de los niños, niñas y adolescentes víctimas de violencia.
i) Garantizar la especial atención a los niños, niñas y adolescentes ¿----?
n) Proteger la imagen del menor desde su nacimiento hasta ¿---?
judicial efectiva
administrativa
que se encuentren
en situación de especial vulnerabilidad.
después de su
fallecimiento.
44
Además de lo dispuesto en el apartado anterior, las administraciones públicas, en
el ámbito de sus competencias, deberán garantizar que el personal docente y educador
recibe formación específica en materia de educación¿---?
INCLUSIVA
45
La Conferencia Sectorial aprobará su reglamento de organización y funcionamiento
interno de acuerdo con lo establecido en el artículo 147.3 de la Ley 40/2015, de 1 de
octubre, garantizándose la presencia e intervención de las comunidades autónomas,
entidades locales y del ¿----?para la lucha contra la pobreza infantil.
Alto Comisionado
46
8/21 Derechos de los niños, niñas y adolescentes frente a la violencia, TITULO Y ARTS??
T1
9-14
47
Garantía de los derechos de los niños, niñas y adolescentes víctimas de
violencia.ART?
9
48
8/21 Derecho de información y asesoramiento.ART
10
49
8/21 Derecho de las víctimas a ser escuchadas,ART
11
50
8/21 Derecho a la atención integral.ART
12
51
8/21 Derecho a la asistencia jurídica gratuita ART
14
51
8/21 Legitimación para la defensa de derechos e intereses en los procedimientos
judiciales que traigan causa de una situación de violencia.ART
13
52
8/21 Deber de comunicación de situaciones de violencia TIT
TITULO 2
53
8/21 Sensibilización, prevención y detección precoz TIT
TITULO 3
54
Las actuaciones de prevención contra la violencia en niños, niñas y adolescentes,
tendrán una consideración ¿---?
PRIORITARIA
55
La Comisión frente a la violencia en los niños, niñas y adolescentes apoyará y
orientará la planificación de las medidas con incidencia sanitaria contempladas en la ley,
y elaborará en el plazo de ¿---? desde su constitución un protocolo común de
actuación sanitaria
6 meses
56
Registro Unificado
de Servicios Sociales sobre Violencia contra la Infancia ART??
RUSSVI
ART 56
57
8/21 De las Fuerzas y Cuerpos de Seguridad CAP TIT Y ARTS
CAP 10
TIT 3
ART
49 UNIDADES
50 CRITERIOS
58
8/21 De las actuaciones en centros de protección TIT
TITULO 4
59
8/21 De la organización administrativa TIT
TITULO 5
60
El Registro Central de información sobre la violencia contra la infancia y la
adolescencia RUSSVI ,quedará adscrito orgánicamente al departamento ministerial ¿---?
que tenga
atribuidas las competencias en políticas de infancia.
61
Instada por la persona interesada la cancelación de antecedentes en el Registro
Central de Delincuentes Sexuales y de Trata de Seres Humanos, y transcurrido el plazo
máximo de ¿----? sin que por la Administración se haya dictado resolución, la petición
se entenderá desestimada por silencio administrativo
3 meses
62
8/21 disposiciones??
9 0 1 25
63
DONDE SE REGULA de igualdad entre mujeres y hombres de
Castilla-La Mancha.
Ley 12/2010, de 18 de noviembre
(EL NOLO LECHE NO)
64
12/10 TITULOS Y ART??
TIT 1+5
ARTS 65
65
el análisis de la
realidad social que surge al considerar las diferentes situaciones, condiciones, aspiraciones
y necesidades de las mujeres y de los hombres, atendiendo a los distintos modos y valores
en los que han sido socializados, SE DENOMINA?
Perspectiva de género
ART 6
66
El resultado de aplicar la perspectiva de género a una actuación normativa se
denomina?
informe de impacto de género.
ART 6
67
la incorporación de la perspectiva de género,
integrando el principio de igualdad de género en todas las políticas y programas, a todos
los niveles, y en la planificación, ejecución y evaluación de la acción pública. SE REFIERE A?
Transversalidad de género
68
el Instituto de la Mujer de Castilla-La Mancha elaborará cada ¿---?un informe
sobre la aplicación de esta Ley, en el que se propondrán las medidas y actuaciones
necesarias para conseguir la igualdad real entre mujeres y hombres, que se remitirá a las
Cortes Regionales.
3 años
69
creación del Instituto de la Mujer de Castilla-La Mancha por la ley??
Ley 22/2002, de 21 de noviembre
(NENA NENA 1 NO)
70
12/10 Derecho al empleo.ART
17
71
12/10
Derecho a la corresponsabilidad familiar y doméstica.ART
19
72
12/10
Derecho a la viviendaART
23
73
12/10
Derechos de las mujeres jóvenes.ART?
25
74
La Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha fomentará el acceso al empleo de
las mujeres jóvenes de Castilla-La Mancha, entendiendo por éstas las¿----?
< 30 años
75
La Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha garantizará ayudas económicas
a las mujeres y hombres mayores de ¿---?
> 65 años
76
12/10
Derechos de las mujeres con diferentes discapacidades.art
28
77
12/10
Derechos de las mujeres inmigrantes. ART
29
77
12/10
Derechos de las mujeres prostituidas.ART
30
78
12/10
La igualdad de trato y de oportunidades, y la no discriminación por razón de sexo TIT
TITULO 1 (17-30)
79
12/10
Incentivar la elaboración y puesta en marcha de planes de igualdad negociados
con la representación legal del personal, en las empresas de Castilla-La Mancha de
entre ¿---? trabajadores/as
50 y 250
80
El acoso sexual y el acoso relacionado con el género, en el trabajo, afectan a la
salud laboral y por ello deberá tratarse como ¿---?
un riesgo PROFESIONAL
81
12/10
Medidas contra la discriminación por razón de sexo TIT
TITULO 3
82
12/10 Garantía del Derecho a la Igualdad y a la no discriminación por razón de sexo TITULO
TITULO 4
83
12/10 El Defensor del Pueblo de Castilla-La Mancha es la institución garante del derecho
a la igualdad entre mujeres y hombres en las actuaciones de las Administraciones públicas
castellano-manchegas.ART
59
84
12/10 Entidades NO gubernamentales colaboradoras para la implantación de la igualdad TIT??
TITULO 5
85
Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de
mujeres y hombres. TIT Y ART??
TIT 1+8
ART 78
86
3/7 DISPOSICIONES
32 12 1 8
87
1/4 DISPOSICIONES
21 2 1 7
88
3/7 El principio de igualdad y la tutela contra la discriminación TIT Y ART??
TITULO 1
ARTS 3-13
89
3/7 Transversalidad del principio de igualdad de trato entre mujeres y hombres ART
15
90
3/7 Informes de impacto de género ART
19
91
Corporación RTVE ART
47
92
Agencia EFE ART
48
93
Los planes de igualdad de las empresas y otras medidas de promoción de la igualdad CAP Y ARTS
CAP 3 T4
44-49
94
CAP Y ART Distintivo empresarial en materia de igualdad
CAP 4 T4
50
95
CAP Y ART El principio de presencia equilibrada en la Administración General del Estado y en los
organismos públicos vinculados o dependientes de ella
CAP 2 T5
ART 52-54
96
3/7 Fuerzas Armadas CAP ART
CAP 4 T5
ART 65-66
97
3/7 Fuerzas y Cuerpos de Seguridad del Estado CAP ART
CAP 5 T5
ART 67-68
98
3/7 Las Unidades de Igualdad.ART
77 TIT8
99
Cualquier persona podrá recabar de los tribunales la tutela del derecho a la igualdad
entre mujeres y hombres, de acuerdo con lo establecido en el artículo ¿----? de la
Constitución, incluso tras la terminación de la relación en la que supuestamente se ha
producido la discriminación.
53.2
100
Artículo 14. CRITERIOS generales de actuación de los Poderes Públicos.
El fomento de instrumentos de colaboración entre las distintas Administraciones
públicas y los agentes sociales, las asociaciones de mujeres y otras entidades ¿----?.
El fomento de la efectividad del principio de igualdad entre mujeres y hombres en las
relaciones entre ¿----?.
PRIVADAS
PARTICULARES
101
El principio de igualdad de trato y oportunidades entre mujeres y hombres informará, ¿----?, la actuación de todos los Poderes Públicos
con
carácter transversal
102
Los Poderes Públicos procurarán atender al principio de ¿---? de
mujeres y hombres en los nombramientos y designaciones de los cargos de responsabilidad
que les correspondan.
presencia equilibrada
103
En los términos que reglamentariamente se determinen, el Gobierno elaborará un
informe periódico sobre el conjunto de sus actuaciones en relación con la efectividad del
principio de igualdad entre mujeres y hombres. De este informe se dará cuenta ¿---?.
a las Cortes
Generales
104
ART 20 los poderes públicos, en la elaboración de sus estudios y estadísticas, deberán:
f) Revisar y, en su caso, adecuar las definiciones estadísticas existentes con objeto de
contribuir al reconocimiento y valoración del trabajo de las mujeres y evitar la estereotipación
¿----? de determinados colectivos de mujeres.
NEGATIVA
105
Con el fin de avanzar hacia un reparto equitativo de los tiempos entre mujeres y
hombres, las corporaciones locales podrán establecer Planes Municipales de organización
del ¿---?
tiempo de la ciudad
106
Asimismo, el sistema educativo incluirá, dentro de sus principios de ¿----?, la
eliminación de los obstáculos que dificultan la igualdad efectiva entre mujeres y hombres y el
fomento de la igualdad plena entre unas y otros.
CALIDAD
107
24 Las Administraciones ¿---?,
desarrollarán:
a) La atención especial en los currículos
b) con especial
consideración a ello en los libros de texto y materiales educativos.
c) formación ¿---? y permanente del profesorado
e) principios de coeducación y de igualdad
f) papel de las mujeres en la Historia.
EDUCATIVAS
INICIAL
108
¿----? promoverá el deporte femenino y favorecerá la efectiva apertura de las
disciplinas deportivas a las mujeres, mediante el desarrollo de programas específicos en
todas las etapas de la vida y en todos los niveles, incluidos los de responsabilidad y decisión
El Gobierno
109
El Gobierno, en el ámbito de sus competencias, fomentará el acceso a la vivienda de
las mujeres en situación de necesidad o en riesgo de exclusión, y de las que hayan sido
víctimas de la violencia de género, en especial cuando, en ambos casos, tengan hijos
menores ¿---?
exclusivamente a su cargo
110
la Ley de Contratos de las Administraciones Públicas, aprobado por
Real
Decreto Legislativo 2/2000, de 16 de junio.
ANA NOOOOOOOO LESINIO
111
A estos efectos podrán valorarse, entre otras, las medidas de conciliación de la vida
personal, laboral y familiar, de responsabilidad social de la empresa, o la obtención del
distintivo empresarial en materia de igualdad regulado en el Capítulo ¿? del Título ¿? de la
presente Ley.
4 4
112
La Corporación RTVE, en el ejercicio de su función de servicio público, perseguirá en
su programación los siguientes objetivos:
c) Adoptar, mediante la ¿----?, códigos de conducta tendentes a transmitir el
contenido del principio de igualdad.
autorregulación
113
Los Programas de inserción laboral activa comprenderán todos los niveles educativos
y edad de las mujeres, incluyendo los de ¿----?¿----?¿------?
Formación Profesional,
Escuelas Taller y
Casas de Oficios,
114
¿----? conjunto ordenado de medidas,
adoptadas DESPUES de realizar un diagnóstico de situación, tendentes a alcanzar en la
empresa la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres y a eliminar la
discriminación por razón de sexo.
PLANES DE IGUALDAD
115
Los planes de igualdad contendrán un conjunto ordenado de medidas evaluables, SE ELABORARA UN DIAGNOSTICO SOBRE:
a) Proceso de selección y contratación.
b) CLASIFICACION profesional.
c) Formación.
d) PROMOCION profesional.
e) Condiciones de trabajo, INCLUIDA la auditoría salarial entre mujeres y hombres.
f) Ejercicio corresponsable de los derechos de la vida personal, familiar y laboral.
g) INFRARREPRESENTACION femenina.
h) Retribuciones.
i) Prevención del acoso sexual y por razón de sexo.
116
TIEMPO PARA APROBAR UN PLAN DE IGUALDAD EN EMPRESAS:
>50 a 100 ¿? años
>100 a 150 ¿? años
>150 a 250 ¿? años
3
2
1
117
Para impulsar la adopción voluntaria de planes de igualdad, el Gobierno establecerá
medidas de fomento, especialmente dirigidas a las ¿------? empresas, que
incluirán el apoyo técnico necesario.
pequeñas y las medianas
118
QUIEN ? creará un distintivo para reconocer a
aquellas empresas que destaquen por la aplicación de políticas de igualdad de trato y de
oportunidades con sus trabajadores y trabajadoras, que podrá ser utilizado en el tráfico
comercial de la empresa y con fines publicitarios.
El Ministerio de Trabajo y Asuntos Sociales
119
La Administración General del Estado y los organismos públicos vinculados o
dependientes de ella designarán a sus representantes en órganos colegiados, comités de
personas expertas o comités consultivos, nacionales o internacionales, de acuerdo con el
principio de presencia equilibrada de mujeres y hombres, ¿----?
salvo por razones FUNDADAS y
OBJETIVAS, debidamente MOTIVADAS
120
La aprobación de convocatorias de pruebas selectivas para el acceso al empleo público
deberá acompañarse de ¿-----?, salvo en casos de urgencia y
siempre sin perjuicio de la prohibición de discriminación por razón de sexo.
un informe de impacto de género
121
Con el objeto de actualizar los conocimientos de los empleados y empleadas públicas,
se otorgará preferencia, durante ¿----?, en la adjudicación de plazas para participar en los
cursos de formación a quienes se hayan incorporado al servicio activo procedentes del
permiso de maternidad o paternidad
1 año
122
en las convocatorias de los correspondientes cursos de
formación se reservará al menos un ¿---? de las plazas para su adjudicación a aquéllas que
reúnan los requisitos establecidos.
40 %
123
Todos los Departamentos Ministeriales y Organismos Públicos remitirán, al menos
¿----?, a los Ministerios de Trabajo y Asuntos Sociales y de Administraciones Públicas,
información relativa a la aplicación efectiva en cada uno de ellos del principio de igualdad
ANUALMENTE
124
El Gobierno aprobará, ¿-----?, un Plan para la Igualdad entre
mujeres y hombres en la Administración General del Estado y en los organismos públicos
vinculados o dependientes de ella
al inicio de cada legislatura
125
Las normas reguladoras de las Fuerzas y Cuerpos de Seguridad del Estado promoverán
la
igualdad efectiva entre mujeres y hombres, impidiendo cualquier situación de
discriminación profesional, especialmente, en el sistema de ¿----?
ART 67
acceso
ascensos,
formación
destinos
y situaciones administrativas.
126
serán admisibles las diferencias
de trato en el acceso a bienes y servicios cuando estén justificadas por un propósito LEGITIMO
y los medios para lograrlo sean ¿----?.
adecuados y necesarios
127
En el acceso a bienes y servicios, ningún contratante podrá indagar sobre la situación de
embarazo de una mujer demandante de los mismos, salvo ¿---?
por razones de protección de su
salud.
128
QUIENES? estarán
legitimados para ejercer la acción de cesación cuando consideren que pudiera haberse
incurrido en supuestos de publicidad engañosa.
El Instituto de la Mujer,
u órganos equivalentes de las Comunidades Autónomas,
129
Las sociedades obligadas a presentar cuenta de pérdidas y ganancias NO abreviada
procurarán incluir en su Consejo de administración un número de mujeres que permita
alcanzar una presencia equilibrada de mujeres y hombres en un plazo de ¿----? a partir
de la entrada en vigor de esta Ley.
8 años
130
CUAL ES EL órgano colegiado
responsable de la coordinación de las políticas y medidas adoptadas por los departamentos
ministeriales con la finalidad de garantizar el derecho a la igualdad entre mujeres y hombres
y promover su efectividad.
La Comisión Interministerial de Igualdad entre mujeres y hombres
131
CUAL ES EL órgano colegiado de consulta y
asesoramiento, con el fin esencial de servir de cauce para la participación de las mujeres en
la consecución efectiva del principio de igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y
hombres, y la lucha contra la discriminación por razón de sexo.
el Consejo de Participación de la Mujer
132
77 COMPETENCIAS DE LAS Las Unidades de Igualdad:
e) VELAR por el cumplimiento de esta Ley
a) Recabar la información ESTADISTICA
c) Asesorar a los órganos competentes del DEPARTAMENTO
d) Fomentar el conocimiento por el personal del DEPARTAMENTO
b) Elaborar estudios en
las áreas de actividad del DEPARTAMENTO
VELAR
ESTADISTICA
DEPARTAMENTO
133
DONDE SE REGULA la igualdad real y efectiva de las personas
trans y para la garantía de los derechos de las personas LGTBI
Ley 4/2023, de 28 de febrero,
(ER NOMO NACHOF)
134
4/23 TITULOS Y ART??
T 1+4
arts 82
135
Se prohíben todas aquellas prácticas de modificación genital en personas
menores de ¿----? años, salvo en los casos en que las indicaciones médicas exijan lo
contrario en aras de proteger la salud de la persona. En el caso de personas menores
entre ¿----? años, solo se permitirán dichas prácticas a solicitud de la persona
menor siempre que, por su edad y madurez, pueda consentir de manera informada a la
realización de dichas prácticas
12
12 y 16
136
Toda persona de nacionalidad española mayor de ¿---? años podrá solicitar
por sí misma ante el Registro Civil la rectificación de la mención registral relativa al sexo
16
137
Las personas ¿---? podrán presentar
la solicitud por sí mismas, asistidas en el procedimiento por sus representantes legales.
>14 y <16 años
138
Las personas¿---? años y mayores de doce podrán solicitar la
autorización judicial para la modificación de la mención registral del sexo en los términos
del capítulo I bis del título II de la Ley 15/2015, de 2 de julio, de Jurisdicción Voluntaria.
<14
139
4/23 prescripciones
I 9-2-3
S 6-1-2
140
4/23 CUANTIA SANCIONES
L 200 a 2.000
G hasta 10.000
MG hasta 150.000
141
4/23 El Consejo presentará una memoria con carácter ¿----?, detallando su actividad,
reuniones y actuaciones conforme a la Ley 19/2013, de 9 de diciembre, de
transparencia, acceso a la información pública y buen gobierno
SEMESTRAL
142
as empresas de más de cincuenta personas trabajadoras deberán contar, en el
plazo de ¿---? a partir de la entrada en vigor de la presente ley, con un conjunto
planificado de medidas y recursos para alcanzar la igualdad real y efectiva de las
personas LGTBI
12 meses
143
Transcurridos ¿----? desde la inscripción en el Registro Civil de la rectificación
de la mención registral relativa al sexo, las personas que hubieran promovido dicha
rectificación podrán recuperar la mención registral del sexo que figuraba previamente a
dicha rectificación en el Registro Civil, siguiendo el mismo procedimiento establecido en
este Capítulo para la rectificación registral
6 meses
