HR- perspektivet, Grunder

Question 1

Vad är HR perspektivets nyckelord?

Answer 1

• Människosyn
• Organisation
• Motivation
• Vilja
• Människan

Question 2

Vad innefattar Job characteristics model? Vilka är de 5 kännetecknena som måste uppfyllas?

Hackman & Oldham

Answer 2

• Variation: ej repetera samma moment
• Identifiering med uppgift: se helheten med sin uppgift
• Uppgiftens vikt: betydelse
• Medbestämmande och oberoende: Egenkontroll & ansvar
• Återkoppling: feedback

Question 3

Vilka strategier finns i Hanssons kompetenstrategier?

Answer 3

Forma = Erbjuda utbildning. Arbetarna är utbytbara — minskad motivation

Matcha = matcha arbetarens kompetens med befintlig uppgift

Utmana= utmana arbetare så de kan utvecklas

Köpa = flexibel personal (inhyrs) med kompetens som krävs

Question 4

Vad handlar Nonakas och Takeuchis modell om effektiv kunskapsspridning om?

Answer 4

Två dimensioner
Ontologiska - varje individs kunskap
Epistemologiska - kunskap som finns i organisationen

Kunskapen rör sig i en spiral till högre ontologisk nivå
1. Tyst till tyst (socialisering)
2. Tyst till uttalad (externalisering)
3. Uttalad till uttalad ( kombinering)
4. Uttalad till tyst ( internalisering)

Question 5

Hur ser Tuckmans modell om utvecklingsfaserna i grupper ut? (Inslag av Wheelan)

Answer 5

1. Formning (beroendefasen) - saknar ledning och riktning, enligt wheelan avvaktar man
2. Stormning (konfliktfasen) - vem ska vara ledare? Högre risker & kompromisser
3. Normning (förtroendefasen) - konsensus ökar , relationer. Wheelan menar att jobbet prioriteras bort
4. Performing (produktivitet) - nu är man högpresterande, allt är tydligt

Question 6

Vilka är stegen i Maslows behovshierarki/trappa?

Answer 6

1. Fysiska behov
2. Trygghet - hem, pengar
3. Gemenskap - relationer
4. Uppskattning - att bli sedd, identitet
5. Självförverkligande - bli allt du vara

Question 7

Hur lyder McClellands prestationsteorier?

Answer 7

Olika behov som påverkar vår prestation

Behov av makt: status och prestige
Behov av prestation: feedback
Behov av samhörighet: omtyckt och tillhöra grupp

Question 8

Vilket sätt att tänka kritiskt föredrar Blomberg i boken?

Answer 8

Teoretisk pluralism = använda flera motstridiga teorier