Cours5 sélection

Question 1

Que permet l’évaluation des employés?

Answer 1

l’évolution de carrière
la sélection des employés
formation des employés

Question 2

Les étapes de sélection et de recrutement?

Answer 2

-anticiper le besoin
-faire des entretiens
-décider qui embaucher
-faire en sorte que la personne accepte le poste
(évaluation entre 2 et 3)

Question 3

que faut il prévoir pour la survie de l’organisation?

Answer 3

• le nombre de poste vacants à combler
• les nouveaux postes à créer suite à une expansion
• les postes qui seront abolis ou remplacés

Question 4

Comment dénicher la perle rare parmi la masse?

Answer 4

les 3C!!!!

Question 5

Quel est le but de la sélection des employé? et les 2 éléments cruciaux?

Answer 5

• engager des individus qui sont bons

- l’indice concret (évaluation du potentiel) et le critère de performance (analyse d’emploi)

Question 6

Comment voir si les 3C identifiés permettent vraiment ue meilleure performance?

Answer 6

étude de validation!

elle sert à vérifier la corrélation entre mes indices et les critères de performance

Question 7

Comment amener le candidat à accepter le travail?

Answer 7

• processus de sélection positif
• salaire compétitif
• représentation juste de l’organisation de travail

Question 8

Aspects légaux du recrutement?

Answer 8

règles des 4/5