Cours 5 - L'approche comportementale Flashcards

1
Q

Vrai ou faux : Dans le modèle comportementale, les comportements sont modifiables, observables et mesurables.

A

Vrai

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2
Q

Vrai ou faux : Certains évènements sont “privées”. Ils sont donc uniquement observables par l’individu lui-même.

A

Vrai.

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3
Q

Selon le modèle comportementale, quels phénomènes n’a pas besoin d’être analyser pour expliquer un comportement?

A

Les processus internes (mentaux ou physiologiques)

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4
Q

Nomme les 3 types d’apprentissage selon le modèle comportementale.

A
  1. Conditonnement classique (répondant)
  2. Conditionnement opérant
  3. Apprentissage social
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5
Q

Nomme les différentes éléments présent dans la formule du conditionnement classique.

A
  • Stimulus neutre (SN)
  • Réponse neutre (RN)
  • Sitmulus inconditionnel (SI)
  • Réponse inconditionnel (RI)
  • Stimulus conditionel (SC)
  • Réponse conditionnelle (RC)
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6
Q

Quelle est la formule de conditionnement classique? Explique grâce à un exemple.

A

SN = RN ET SI = RI
Donc : SN + SI = RI ———» SC + RC

*Ex : Le SN est le panneau «traverse d’orignal», SI est l’orginal qui percute ta voiture et RI est la peurl. Il va y avoir une association entre le panneau (SN) et la peur (SI). Donc, SC va devenir le panneau et RC est la peur

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7
Q

Qu’est-ce que le conditionnement opérant?
Ce type d’apprentissage suit quelle loi?

A

C’est un apprentissage basé sur le “feedback”. Ce feedback va prendre la forme de récompense ou de punition, et va influencer la probabilité de reproduire le comportement.

C’est un apprentissage basé sur la Loi de l’effet

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8
Q

Qu’est-ce qu’un stimulus discriminatif?
Qu’est-ce qu’une condition de motivation?

A
  • Stimulus discriminatif :
    Il signale qu’une certaine conséquence sera disponible suite à un comportement.

Ex : demander de l’argent à papa car il a plus de chance de dire oui que maman qui dit «toujours non»

  • Condition de motivation :
    C’est une chose qui vient modifier la valeur de la conséquence reçue.

Abolition = diminue la valeur
Établissement = augmente la valeur

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9
Q

Qu’est-ce que l’apprentissage social?

A

C’est lorsque tu observes une situation ou un comportement, que tu évalues les conséquences qui en découlent, et qu’ensuite tu décides, ou non, de l’adopter.

*Ce phénomène est influencé par les attentes et les capacités d’un individu.

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10
Q

Nomme des critiques du modèle comportemental.

A

Positives :
- Vérifiable empiriquement
- Porteur d’espoir
- Démontré efficace pour plusieurs troubles

Négatives :
- Modèle trop mécanique
- Aucune attention portée aux déterminants biologiques
- Ne traite pas les problèmes sous-jacents aux symptômes

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