Cours 2 : Théorie de l'happenstance (Krumboltz)

Question 1

Quels sont les buts/objectifs de la théorie de l’happenstance de Krumboltz ?

Answer 1

1. Comprendre comment les individus suivent leurs différents parcours professionnels au regard d’évènements non planifiés
2. Décrire comment les personnes conseillères peuvent faciliter le processus
   => intervenir pour aider à gérer les événements non-planifiés

Question 2

Expliquer la théorie de l’happenstance (aperçu général)

Answer 2

Extension à la théorie de l’apprentissage social : événements non-planifiés (+ ou -)
ex.: (-) renvoie, accident, pandémie, etc.
ex.: (+) difficulté à trouver un emploi et un ami te réfère à un poste dans son entreprise qui te correspond

Question 3

Quels sont les 3 principes de base de la théorie de l’happenstance?

Answer 3

1. Influence sur cpmts liés à la carrière :
   - facteurs génétiques
   - facteurs sociaux imprévisibles (ex.: faillite des parents)
   - conditions environnementales
   - expériences d’apprentissage via les événements non planifiés
2. La carrière = plusieurs expériences d’apprentissage planifiées ou non planifiées
3. Les événements non planifiés peuvent avoir des conséquences positives ou négatives sur le choix de carrière

Question 4

Quel est le constat des applications de la théorie de l’happenstance

Answer 4

Applications concrètes avec la pratique (pas besoins de connaître détail)

Question 5

Quels sont les constats de recherche sur la théorie de l’happenstance?

Answer 5

Peu d’études qui valident les hypothèses relatives aux événements non planifiés car la chance est difficile à mesurer = pas bcp de recherche

Question 6

Nommer 4 forces de la théorie de l’happenstance

Answer 6

• Une des seules théories qui aborde le facteur chance
• Applications concrètes
• Simple, cohérente, basée sur des faits observables

*Appui empirique partiel de l’influence des événements non planifiés sur la prise de décision : car la chance est imprévisible

Question 7

Quelles sont les limites de la théorie de l’happenstance (4) ?

Answer 7

• Manque de précision : comment les facteurs individuels, sociaux, environnementaux interagissent entre eux?
• Capacité́ explicative et prédictive limitée : événements imprévisible rend la prédiction difficile
• Difficulté́ de vérification des hypothèses en lien avec la chance
• Manque d’études empiriques sur l’influence des événements non planifiés sur la prise de décision de carrière (et les parcours professionnels en général)

Question 8

Quel est le constat sur les facteurs d’influence dans la théorie de l’happenstance?

Answer 8

Couvre facteur négligé de la chance