Cours 14-Carpe Diem Flashcards
Vrai ou faux ?
Une des causes de maltraitance c’est aussi le manque de connaissance.
Vrai, c’est comme si on se fait parler dans une autre langue et la personne répète sans cesse car on ne comprend pas (peut mener à de l’impatience/agressivité). C’est la même chose pour une personne atteinte d’Alzheimer qui ne comprends pas ce qu’on lui dit. C’est pourquoi les gestes non-verbaux sont essentiels a la compréhension du message.
Sur quoi mise la base de l’approche Carpe Diem ?
Mise sur l’augmentation des compétences et des connaissances, et du non-verbal. La maison est aussi aménagée selon se concept. Les lieux physiques sont importants car la personne peut s’institutionnaliser elle-même (apposer l’étiquette de malade, fugueur, etc.). L’uniforme aussi des employés n’est pas conforme au milieu hospitalier. La meilleure façon de faire sourire quelqu’un est de sourire soit-même ! Les intervenants mangent avec les pâ, font les tâches quotidiennes, etc. pour favoriser l’autonomie. Créer un lien de confiance.
Vrai ou faux ?
Le cerveau d’une personne Alzheimer désapprend certaines choses
Vrai, il faut que les personnes continuent de faire les choses de la vie quotidienne pour récupérer les informations perdues (neurones miroirs, ex: manger soi-même vs faire manger la personne ou lui dire : mangez !) L’autonomie se vie a travers le quotidien.
Selon l’approche Carpe Diem, est-il mieux de contrôler le symptôme ou trouver la cause du symptôme ?
Au lieu de contrôler le symptôme ou le comportement, on essaie de trouver la cause.
Ex: je me lève la nuit : peut-être que j’ai faim (donc se lève pour chercher la cuisine), j’ai besoin d’aller aux toilettes, je suis inquiète, j’ai assez dormi.
À cause de la maladie, on fait disparaître la personne derrière la maladie, on oublie ses besoins normaux/légitimes. Connaître l’histoire de vie est essentiel !!!
Quelles sont les 3 causes de maltraitance vécues/infligées par la conférencière ? (non-intentionnelle)
- Manque de connaissance/formation
- Épuisement (manque d’énergie et impatience)
- Manque d’organisation (les infrastructures ne sont pas pensées pour les besoins de la pâ)
L’important c’est la cohérence : si je demande a mes employés de manger avec les pâ mais je donne seulement 20 min pour manger…peut créer des problèmes
Quels sont les 3 A ?
- Affection
- Attention
- Affiliation
Une personne qui ne recevrait pas d’attention pourrait médicaliser ses besoins pour en recevoir
Pourquoi les mots choisis pour décrire les comportements de la pâ sont-ils importants ?
Les mots utilisés/choisis pour d’écrire la situation sont d’une plus haute importance. Ces mots peuvent automatiquement étiqueter et institutionnaliser la personne (ex : le pâ marche dans le corridor vs elle fait de l’errance)
Il y a toujours/il faut toujours tenir compte de :
La personne + l’intervention + le contexte
Quelles sont les différentes causes de l’agressivité chez une personne Alzheimer ?
- sentiment d’être enfermé
- atteinte à l’estime de soi
- non respect du rythme de la personne
- la douleur
Est-ce qu’il est bien de donner des indices à la personne ?
Ça ne sert a rien de lui donner des indices, si ça n’a pas été enregistré, ça sert a rien, ça peut mettre les gens en situation d’adversité pour rien. Ex : parler de politique au lieu de lui demander qui est le président de la France.
Créer le lien de confiance et non un lien de contrôle
Vrai ou faux ?
Plus on fait les gestes à la place de la personne, plus elle perd son autonomie
Vrai
Qu’est-ce que l’âgisme ?
Utiliser la perception liée à l’âge d’une personne pour la stigmatiser. c’est un problème sous-estimé dans notre société.
