9 CSR v systému strategického řízení a její přínos pro podnik Flashcards
charakteristika CSR
corporate social responsibility
dobrovolné integrování sociálních a ekologických hledisek do každodenních firemních operací a interakcí s firemními stakeholders
dotýká se globalizace
environmentální otázka
vykořisťování pracovníků
úplatky a korupce
3P
profit, people, planet
3E
economy, ethics, environment
zlatý trojúhelník CSR hierarchie
ekonomický
legální
etický
filantropický
charakteristika CSR
dobrovolnost
orientace na různé stakeholdery
podpora sociálních a ekonomických odpovědností
praktiky a hodnoty
víc jak filantropie
CSR ve firemní hierarchii
součást strategického řízení
postavená na hodnotách firmy
oblasti CSR
ekonomická oblast
sociální oblast
environmentální oblast
ekonomická oblast
vypracování etického kodexu nebo podobného dokumentu
přijetí principů Corporate Governance (podle OECD)
transparentní chování
trvalý dialog s akcionáři
protikorupční politika
ochrana duševního vlastnictví
sociální oblast
trvalý dialog a spolupráce stakeholders
rozvoj lidského kapitlu
work-life balance
rovné příležitosti
dodržování lidských práv
zákaz dětské práce
charita
environmentální oblast
vytvoření ekologické politiky firmy
ekologická výroba, produkty i služby
ochrana přírodních zdrojů
aktivita vedoucí ke snižování negativních dopadů na životní prostředí
zdůvodnění přijetí společenské odpovědnosti
snižuje transakční náklady
posiluje loajalitu zaměstnanců
přispívá ke spokojenosti zákazníků
zlepšuje image firmy
kultivuje podnikatelské prostředí
zkvalitnění vztahů se stakeholdery
vyšší zisk díky dobré image podniku
stakeholder teorie
firma je souborem smluv mezi zainteresovanými skupinami a zisk patří jim
historický vývoj CSR
podnikatelská činnost není eticky neutrální
obchodníci mají být odkazování na svoje mravní závazky
podnikání přináší externality
fáze historického vývoje
zrod podnikatelské etiky
rozvoj podnikatelské etiky
doba institucionalizace
začátek 21. století
