5 Základní pojmy řízení rizik Flashcards

1
Q

definice rizika

A

účinek nejistoty na cíle
vliv nejistoty je změna oproti očekávanému výsledku
riziko může být pozitivní i negativní a může vyústit v další příležitosti a hrozby

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
2
Q

složky rizika

A

zdroj rizika
událost
následek
pravděpodobnost výskytu
opatření

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
3
Q

zdroj rizika

A

je prvek, který sám nebo v kombinaci s jinými prvky má potenciální schopnost způsobit riziko

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
4
Q

událost

A

výskyt nebo změna určité množiny okolností

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
5
Q

následek

A

výsledek události působící na cíle

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
6
Q

pravděpodobnost výskytu

A

možnost, že se něco stane

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
7
Q

opatření

A

prostředek řízení, který udržuje úroveň nebo modifikuje riziko

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
8
Q

ERM - Enterprise Risk Management

A

celopodniková působnost
řeší všechna rizika
primární zaměření na zainteresované strany
zvažuje rizika i výnosy

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
9
Q

rámec ERM (6)

A

leadership&commitment
design
implementation
evaluation
improvement
integration

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
10
Q

principy ERM (8)

A

integrovaný
strukturovaný
individualizovaný
inkluzivní
dynamický
s nejlépe dostupnými informacemi
lidské a kulturní faktory
neustálé zlepšování

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
11
Q

vztah ERM a SRM (strategic risk management)

A

SRM je kritickou součástí ERM organizace

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
12
Q

strategické situační analýzy

A

McKinsey model 7S
Porterův hodnotový řetězec
Model udržitelnosti VRIO
Porterův model pěti konkurenčních sil
SWOT analýza

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
13
Q

McKinsey model 7S

A

strategie
struktura
styl řízení
systémy
sdílené hodnoty
spolupracovníci
schopnosti

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
14
Q

model udržitelnosti VRIO

A

hodnota - value
vzácnost - rarity
napodobitelnost - imitability
schopnost využívat zisky - organized

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
15
Q

hodnota

A

zdroje vytváří hodnotu přes výrobu ke konečnému uživateli

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
16
Q

vzácnost

A

neobvyklý nebo nedostupný pro ostatní konkurenty
vzácné nebo jedinečné zdroje vytvářejí konkurenční výhodu

17
Q

napodobitelnost

A

jak dokážou a nedokážou konkurenti napodobit a zkopírovat produkt

18
Q

schopnost využívat zisky

A

o organizaci využívání zdrojů a zisků

19
Q

porterův model 5 konkurenčních sil

A

rivalita stávajících konkurentů
vyjednávací síla dodavatelů
vyjednávací síla odběratelů
hrozba vstupu nové konkurence
hrozba substitutů

20
Q

SWOT analýza

A

silné stránky
slabé stránky
příležitosti
hrozby

21
Q

kvantifikace SWOT matice

A

párové srovnání
saatyho metoda
IFE a EFE matice
konfrontační matice

22
Q

druhy změn

A

přírůstkové
transformační

23
Q

lewinův model změn

A

fáze rozmrazení
vlastní změna
fáze zamrazení

24
Q

fáze rozmrazení

A

jednotlivci a skupiny v rámci organizace uznávají, že současná situace nefunguje
poskytuje základní motivaci pro změnu

25
Q

analýza silového pole

A

hnací síly > brzdné síly
hnací síly = brzdné síly
hnací síly < brzdné síly

26
Q

klíčové role pro úspěšnou změnu

A

agent - plánuje a řídí změnu
sponzor - pravomoc k provedení změny
advokát - změnu podporuje

27
Q

vlastní změna

A

může být projekt
soubor na sebe navazujících činností

28
Q

fáze zamrazení

A

stabilizace systému umožňující realizaci požadovaných výkonů a výsledků