Unternehmensverfassung

Question 1

Definition Unternehmensverfassung

Answer 1

Die Unternehmensverfassung ist die Gesamtheit aller konstitutiven und langfristig angelegten Regelungen im Unternehmen
-im Gesellschaftsvertrag oder in der Satzung kodifiziert

Question 2

Informationen zur Unternehmensverfassung (5)

Answer 2

• muss im Gesellschaftsvertrag oder der Satzung kodifiziert sein
• Kapitalgesellschaft muss im Handelsregister sein
• Regeln und Normen relativ frei, durch geltende Gesetze beschränkt
• individuelle Erarbeitung
• Legitimations- und Organisationsfrage

Question 3

wesentliche Inhalte der Unternehmensverfassung (4)

Answer 3

• allgemeiner Unternehmenszweck
• Unternehmensorgane und Kompetenzssystem
• Rechte, Pflichten & Aufgabenverteilung der beteiligten Interessensgruppen
• weitere konstitutive Regelungen (Rechtsform, Regeln zum Bestand, Veränderung und Auflösung des Unternehmens)

Question 4

Ziel der Unternehmensverfassung

Answer 4

Schaffung einer norminativen Rahmenordnung, die die Zuständigkeitsbereiche der jeweiligen Träger des Unternehmens und das Zusammenwirken mit den übrigen beteiligten im Unternehmen regelt

Question 5

Grad der Verpflichtung Unternehmensverfassung)

Answer 5

• gesetzliche Regelwerke

- untergesetzliche Regelwerke, Soft-Laws: Selbst-verpflichtung der Unternehmen

Question 6

Geltungsbereich Unternehmensverfassung

Answer 6

• transnationale Regelwerke
• nationale Regelwerke
• unternehmerische Regelwerke

Question 7

Definition Corporate Governance

Answer 7

rechtlicher und faktischer Unternehmensrahmen, der die Unternehmensleitung veranlassen soll, ihre Gestaltungsmacht uneigennützig zum Wohl des gesamten Unternehmens einzusetzen

beschreibt auch die Einbindung des Unternehmens in sein Umfeld (anders als Verfassung)
-nur länderspezifisch, gibt wenige internationale Standards

Question 8

Ziele Corporate Governance

Answer 8

Erfolgreiche Unternehmensführung, Schaffung eines Ordnungsrahmens zur Wahrung von Schareholder- und Stakehoder Interessen)
. Kommunikation zwischen den Organen des
Unternehmens und den übrigen Stakeholdern (insb.
Aktionäre)
. Dokumentation der durchgeführten
Geschäftsführungs- bzw. Überwachungstätigkeiten
durch die jeweiligen Organe
. Transparenz und Nachhvollziehbarkeit dieser
Maßnahmen

Question 9

Elemente Corporate Governance

Answer 9

• Unternehmensverfassung
• Kodizes (z.B. dt. Corporate Governance Kodex)
• Regelungen zur Publizität und Inhalt von Unternehmensinformationen (z.B. Bilanzkontrollgesetz, Transparenz- und Publizitätsgesetz)

Question 10

Umsetzung Corporate Governance

Answer 10

Gesetze, Empfehlungen, Anregungen

Question 11

Regelungsgegenstände einer Unternehmensverfassung (1-4)

Answer 11

1. Ausrichtung der Unternehmensziele
2. Zugang zu Leitungs- & Überwachungsorganen
3. Rechte und Pflichten der Leitungsorgane
4. Rechte und Pflichten der Überwachungsorgane

Question 12

Regelungsgegenstände einer Unternehmensverfassung (5-8)

Answer 12

6. Rechte und Pflichten der Unternehmenseigner
7. Transparenz und Publizität
8. Informationssysteme
9. Prüfung

Question 13

Definition Führungsorganisation

Answer 13

beschreibt die Strukturen der Leitungs- und Aufsichtsorgane eines Unternehmens
(Gestaltung hängt von länderspezifischen Strukturen ab)

Question 14

One-Tier System (monoistisches Modell)

Answer 14

• Organe: Board of Directors (CEO, Ausschüsse (Commitees))

- Anwendung: Amerika

Question 15

Two-Tier System (dualistisches System)

Answer 15

• Organe: Leitungsorgan (Vorstand oder Geschäftsführung), Überwachungsorgan (Aufsichtsrat)
• Anwendung: Deutschland, Österreich

Question 16

Reminder: guck auf die Grafik

Answer 16

lelele

Question 17

Organe einer deutschen Aktiengesellschaft

Answer 17

-Ausführungsorgan (Vorstand)
.eigenverantwortliche Geschäftsführung
.Berichtspflichten
-Kontrollorgan (Aufsichtsrat)
.bestellt Vorstand
.überwacht die Geschäftsführung
-Eigentümerversammlung (Hauptversammlung)
.wählt Aufsichtsrat
.fasst Grundsatzbeschlüsse