Proceso Motivacional Flashcards
1
Q
Concepto de Motivación & Aspectos clave
A
- Fuente de Energía: La motivación activa el comportamiento; cada fuente es específica para cada conducta.
Aspectos Clave: - La motivación combina energización y dirección de la conducta.
2
Q
Función es de Motivación
A
- Función Directiva: La energía motivacional no solo activa, sino que también dirige la acción.
- Proceso Adaptativo: Aumenta la probabilidad de adaptación del organismo a cambios en el entorno, relacionado con la supervivencia y el crecimiento personal.
3
Q
Definición según Ferguson
A
- Proceso interno que energiza y dirige tendencias de acción, implicando variabilidad en:
- Intensidad: Mobilización de energía y esfuerzo (arousal, tensión dinamogénica).
- Dirección: Selección de metas hacia las cuales se orienta la acción.
4
Q
Concepto de Activación
A
- Definición: La activación es la propiedad energizante de la motivación, responsable del inicio, mantenimiento, intensidad y finalización de la conducta motivada.
- Niveles de Activación: Según Lacey, se manifiesta en tres niveles: electrocortical, fisiológica y motora.
- Función: Cannon indicó que la activación se intensifica con la respuesta fisiológica del organismo, preparando al individuo para actuar de forma adaptativa.
5
Q
Características de Activación
A
- Inicia la Conducta: Activa y da inicio a la conducta motivada, aunque esta no siempre sea visible.
- Persistencia: Un organismo motivado persiste en su conducta hasta alcanzar su objetivo. Mayor activación implica mayor persistencia.
- Intensidad: A mayor intensidad de la conducta, mayor será la activación.
6
Q
Dirección de la Conducta
A
- Selección de Objetivos: Es crucial que el individuo seleccione entre diferentes metas para que la conducta se produzca.
- Variabilidad de Acciones: La dirección permite una variedad de acciones en diferentes situaciones y estados internos.
- Predicción de Conducta: La dirección de la motivación ayuda a predecir la conducta cuando existen múltiples opciones.
7
Q
Determinantes Internos
A
- Herencia: Los factores genéticos actúan sobre el proceso motivacional.
- Homeostasis: Relacionado con el equilibrio fisiológico, desencadena la motivación.
- Crecimiento Potencial: Motivación para alcanzar el pleno potencial.
- Procesos Cognitivos: La forma en que procesamos información influye en nuestra motivación.
8
Q
Secuencia del Procesos Motivacional (Deckers)
A
- Herencia: Los factores genéticos actúan sobre el proceso motivacional.
- Homeostasis: Relacionado con el equilibrio fisiológico, desencadena la motivación.
- Crecimiento Potencial: Motivación para alcanzar el pleno potencial.
- Procesos Cognitivos: La forma en que procesamos información influye en nuestra motivación.
9
Q
Variables que intervienen en la Motivación
A
- Expectativa: La percepción de proximidad al objetivo influye en la motivación.
- Atracción: Cuanto más atractivo sea el objetivo, mayor será la motivación.
10
Q
Determinantes Externos
A
- Aprendizaje: Influye directamente en las conductas motivadas.
- Hedonismo: Tendencia a buscar placer y evitar dolor.
- Interacción Social: Las relaciones sociales afectan la motivación.
11
Q
Relación entre Activación y Rendimiento
A
- Curva de Yerkes-Dodson: Relación curvilínea donde la motivación óptima mejora el rendimiento, mientras que niveles muy altos o bajos lo disminuyen.
- Teoría de la Activación de Hebb: El nivel óptimo de activación varía según la tarea.
12
Q
Motivos
A
Primarios: Herencia, homeostasis y hedonismo.
- Secundarios: Aprendizaje, interacción social, crecimiento personal y procesos cognitivos.
13
Q
Procesos de Motivación (Palermo)
A
- Primer Momento: Toma de decisiones y elección del objetivo.
- Segundo Momento: Verificación de congruencia y atribución de causas.
