Los gerentes y el lugar de trabajo Flashcards

1
Q

Definición Organización

A

Conjunto de personas constituido de forma deliberada para cumplir con un propósito específico.
Tres características:
1. Propósito definido: expresado en metas
2. Estructura deliberada para conseguir que las labores sean ejecutadas. Forma el marco en el que trabajan los miembros que la integran.
3. Personas

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2
Q

Definición gerente

A

Alguien que coordina y supervisa el trabajo de otras personas para lograr los objetivos de la empresa, ayuda a los demás a llevar a cabo su trabajo.

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3
Q

Clasificación gerentes (forma tradicional)

A

Gerentes de primera línea: Administran el trabajo de los empleados no gerenciales. (Supervisores, gerentes de turno, de oficina)
Gerentes de nivel medio: Administran el trabajo de los gerentes de primera línea, encargados de poner en acción la estrategia de la compañía. (Gerente regional, líder de proyecto)
Gerentes de alto nivel: Responsables de tomar las decisiones organizacionales de mayor alcance, establecer planes y objetivos que afectan a toda la empresa. (Vicepresidente ejecutivo, director general/operativo)

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4
Q

Funciones de un buen jefe

A
  • Inspirar a nivel personal y profesional
  • Energizar al equipo para lograr las metas
  • Orientar y guiar para resolver los problemas
  • Brindar retroalimentación sobre el desempeño
  • Ayudar a mejorar el desempeño
  • Mantener informado los cambios organizacionales
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5
Q

Importancia de un buen gerente

A
  • Son necesarias sus aptitudes y habilidades gerenciales y administrativas. Mas en tiempos inciertos, complejos y caóticos.
  • Papel importante en la identificación de problemas críticos y en el desarrollo de las soluciones creativas.
  • Fundamentales para que las cosas se hagan, si el trabajo no se realiza de forma correcta, deben averiguar porque y darle solución al problema.
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6
Q

Definición administración

A

Coordinar y supervisar las actividades laborales de otras personas de manera que sean realizadas de forma eficiente y eficaz.

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7
Q

Definición Eficiencia

A

Obtener los mejores resultados a partir de la mejor cantidad de insumos o recursos. Relación a los medios para llevar a cabo las cosas.

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8
Q

Definición Eficacia

A

“Hacer lo correcto”

Efectuar las actividades laborales que derivarán en el logro de los objetivos de la empresa. Relacionada a los fines, con el logro de objetivos organizacionales.

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