Introduction à la compétence communication Flashcards

1
Q

Qu’est-ce que le jugement ?

A

décider ce qu’on doit dire / ne pas dire / faire / ne pas faire, avec qui, quand et comment

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2
Q

Concrètement, « savoir agir », c’est…

A

faire les bonnes choses
 de la bonne manière
 au bon moment
 dans l’intérêt du client
 en cherchant à s’améliorer par des moyens appropriés

FAIT PARTIE DU PROFESSIONNALISME

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3
Q

En clinique il y a une activation d’une double démarche, qu’est-ce que c’est ?

A

démarche clinique
expertise clinique
démarche relationnelle
on travaille avec des gens donc Communication

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4
Q

Qu’est-ce que la compétence communication ?

A

« Construire une relation professionnelle de qualité avec le client et ses proches dans la perspective de services centrés sur le client »

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5
Q

Qu’est-ce qu’une relation professionnelle ?

A

Qualité du lien professionnel-client / proches nécessaire à l’atteinte des objectifs thérapeutiques visés hiérarchique quant aux rôles égalitaire quant aux personnes
contexte professionnel, on travaille pour des objectifs précis
hiérarchique pour les rôles
mais égalitaire en tant qu’humain

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6
Q

Quelles sont les composantes de la relation professionnelle ?

A

Engagement
Ouverture
Écoute empathique
Respect
Communication
Expérience/vécu du client
Frontières relationnelles appropriées
Prise de décision partagée
Alliance thérapeutique ( AT)
Lien de confiance

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7
Q

Que veut-on dire par frontières relationnelles appropriées ? Quels sont les pièges associés ?

A

Trouver la juste distance relationnelle requise pour l’atteinte des objectifs visés
Familiarité excessive Distance excessive

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8
Q

Qu’est-ce que l’alliance thérapeutique ?

A

Responsabilité partagée, mais rôle essentiel de l’orthophoniste
Compréhension mutuelle des objectifs de l’intervention
Entente sur les moyens de les atteindre
Qualité du lien professionnel

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9
Q

Quels sont les rôles de l’orthophoniste dans l’AT ?

A

Attentif à AT
Attentif à sa contribution dans l’AT
Attentif au client en tant que personne
attentif à adapter son approche clinique souplesse

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10
Q

Qu’est-ce que la prise de décision partagée ?

A

Trouver un terrain d’entente satisfaisant pour le client / proches et l’orthophoniste sur :
 définition du problème
 objectifs du plan d’intervention
 modalités d’intervention
 modalités de collaboration

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11
Q

Pourquoi mettons-nous l’accent sur la communication ?

A

Cela augmente la confiance, la compréhension, l’observance, la satisfaction et améliore la santé ( qualité et efficacité )
Également, c’est la principale cause de plainte/poursuite professionnelle
Autre raison : Les « habiletés naturelles » de communication, si bonnes soient-elles, ne suffisent pas à développer / maintenir une compétence relationnelle / communicationnelle

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12
Q

VRAI OU FAUX ? l’expérience est suffisante pour améliorer la communication.

A

FAUX
L’expérience aide, mais ne suffit pas !  On bonifie habituellement ce qui est déjà bon  Ce qui est moins bon ou mauvais le reste souvent, à moins de travailler ce qui doit l’être, par des moyens démontrés efficaces

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13
Q

Comment une compétence/expertise se développe ?

A

 pratique + + + reposant sur des normes reconnues
 pratique variée
 pratique intentionnelle: objectifs d’apprentissage ciblés
 rétroaction « stimulante », explicite et régulière qui aide à atteindre les objectifs visés, surtout quand + difficile

participer à des activités de développement professionnel continu
Préalable
 bonne autocritique !

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