Cours 13 Flashcards
Qu’est ce que la théorie de becker ?
L’éducation/formation est un investissement qui doit procurer un rendement au moins équivalent à son coût.
*Vrai pour l’individu pour sa formation initiale (avant son entrée sur le MduT) et pour le travailleur pour sa formation continue (maintien en emploi)
*Vrai pour l’entreprise dont la formation de sa M-O générera une productivité accrue (en échange d’une rémunération accrue)
Plus l’éducation/formation est ‘générale’ (utilisable dans plusieurs milieux de travail) plutôt que ‘spécifique’ (utilisable dans un milieu donné), plus elle génère d’externalités (on investit dans une personne mais sa productivité peut servir divers milieux)
* Conséquence: risque de sous-investissement par les entreprises dans la formation générale alors qu’elle bénéficie à l’individu et à son employabilité… Donc en d’autre terme , si après mon bac, je travaille dans une entreprise et je veux faire une maitrise, et bien les chances sont élever que je le paye de mes poches. Enjeu contemporain des politiques gouvernementales.
