Cours 1: Comment Bien Intervenir En Nutrition Flashcards

1
Q

Quelles sont les éléments à prendre en compte pour un changement durable?

A
  • on vise un changement d’habitude de vie
  • de l’autonomie
  • on accompagne pour modifier un comportement à long terme et non pas pour quelques semaines seulement
  • avoir du plaisir à manger
  • garder la motivation du client
  • on vise des objectifs de processus et non de résultat
  • l’approche doit être basée sur le client : un objectif qui a de l’importance pour le client dans lequel il se sens confiant
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2
Q

Exemple d’objectif de résultat

A

Changement de composition corporelle
Perdre du poids
Prendre de la masse

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3
Q

Exemple de résultat de processus

A

Prendre en compte les habitudes de la personnes pour comparés aux habitudes reliés aux désirs du patient

Ex: augmenter la consommation de protéine, fibre, poisson…

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4
Q

Qu’elles sont les principes derrières l’entrevue motivationnelle

A
  • collaboration
  • évocation
  • autonomie
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5
Q

De quel manière pouvons nous nuire à la discussion?

A
  • donner des ordres, diriger, commander
  • avertir, mettre en garde, menacer
  • argumenter
  • faire la morale
  • juger
  • ridiculiser
  • étiqueter
  • contester
  • blâmer
  • suggestion non sollicités
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6
Q

Que doit faire le professionnel pour intervenir sans nuire au client

A

-le professionnel doit donner l’exemple en:

Se questionner sur les comportements, croyances et limites
Faire attention à la valorisation de la perte de poids, Image corporelle, Réussite
Faire attention aux messages restrictifs ou qui ne prône pas le plaisir
Faire attention au messages de tout ou rien
Dédramatiser !

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7
Q

Quatres aspects important a faire pour ne pas nuire une intervention

A
  • éviter de renforcir la croyance que les mauvaises habitudes alimentaires viennent d’un manque de volonté
  • éviter de donner des outils sur le contrôle cognitif
  • éviter de garder la personne dans l’idée que la restriction est nécessaire pour bien manger
  • calmer les ardeurs du clients lorsqu’il vit de l’anxiété intense à cause de ses habitudes
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8
Q

Quels sont les attitudes professionnel

A
  • ouverture
  • écoute active
  • empathie et bienveillance
  • contact visuel avec le client
  • expression faciale positive
  • posture ouverte
  • être chaleureux
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9
Q

On peut utiliser le SMART pour établir des objectifs comment on l’utilise

A

S= spécifique
M= mesurable positivement
A= attirant observable
R= réaliste
T= temporel / temps

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10
Q

Ce qu’on observe dans un suivi d’un objectif

A
  • atteint ou non?
  • quelles ont été les difficultés et les obstacles rencontrés
  • y avez-vous trouvé des solutions
  • est-ce qu’on maintien le meme objectif, on l’ajuste?

Important que si l’objectif n’est pas atteint ce n’est pas un échec, prévoir les rechutes et bien prendre le temps pour chaque objectif

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11
Q

Quelles sont les principes de l’approche nutritionnelle non restrictive ?

A
  • axée sur les besoins du corps
  • écoute des signaux corporels
  • aucun aliment interdit
  • flexibilité
  • simplicité
  • plaisir
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12
Q

Qu’est-ce qu’une approche personnalisée?

A

Une approche selon les besoins et la personnalité de chacun de nos clients

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