Código de Conduta Ética dos Agentes Públicos do IBAMA Flashcards

Portaria IBAMA nº 2.534/2019

1
Q

Segundo a Portaria IBAMA nº 2.534/2019, os agentes públicos do IBAMA devem pautar suas ações pelos seguintes princípios, EXCETO:

a) Eficiência
b) Moralidade
c) Transparência
d) Privacidade

A

Resposta Correta: d) Privacidade
Comentário: O termo “privacidade” pode confundir, pois o servidor deve guardar sigilo, mas privacidade não é um princípio específico listado na Portaria.

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2
Q

O princípio da impessoalidade, conforme estabelecido no Código de Conduta do IBAMA, exige que o servidor:

a) Priorize seus interesses pessoais em caso de conflito com os institucionais
b) Trate todos os cidadãos de forma igualitária, sem favorecimentos
c) Divulgue informações internas ao público
d) Adote práticas pessoais de sustentabilidade

A

Resposta Correta: b) Trate todos os cidadãos de forma igualitária, sem favorecimentos
Comentário: A opção (a) pode induzir ao erro, pois conflita com o princípio da impessoalidade ao sugerir favorecimentos pessoais.

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3
Q

O agente público que pratica um ato de discriminação com base em raça ou gênero está violando:

a) O princípio da publicidade
b) A vedação à discriminação do Código de Conduta Ética
c) O princípio da eficiência
d) A autonomia do IBAMA

A

Resposta Correta: b) A vedação à discriminação do Código de Conduta Ética
Comentário: A alternativa (a) pode confundir devido à ligação com princípios de transparência, mas discriminação fere diretamente uma vedação específica.

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4
Q

O Código de Conduta do IBAMA considera que é obrigação do agente público:

a) Guardar sigilo sobre informações sensíveis
b) Divulgar todas as informações ao público imediatamente
c) Priorizar os interesses pessoais frente aos institucionais
d) Atuar de forma autônoma e isolada

A

Resposta Correta: a) Guardar sigilo sobre informações sensíveis
Comentário: Alternativa (b) pode induzir ao erro, pois o servidor deve divulgar informações apenas conforme o interesse público.

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5
Q

Entre os seguintes, é um exemplo de ato proibido ao servidor do IBAMA, conforme o Código de Conduta:

a) Aceitar presentes em datas comemorativas
b) Repassar informações públicas ao seu chefe
c) Tratar todos de maneira igualitária
d) Assumir responsabilidade por seu setor

A

Resposta Correta: a) Aceitar presentes em datas comemorativas
Comentário: A confusão pode ocorrer se o candidato associar “presente” a um brinde comum, mas a Portaria proíbe presentes.

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6
Q

A Portaria IBAMA nº 2.534/2019 prevê sanções para condutas inadequadas. Qual é a instituição responsável pela aplicação dessas sanções?

a) A diretoria do IBAMA
b) O Conselho Nacional de Ética Pública
c) A Comissão de Ética do IBAMA
d) A Ouvidoria do IBAMA

A

Resposta Correta: c) A Comissão de Ética do IBAMA
Comentário: Alternativas como (b) podem confundir, pois referem-se a instituições externas que não possuem a mesma função interna.

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7
Q

A Portaria estabelece que é vedado ao servidor:

a) Discriminar com base em raça, gênero ou crença
b) Priorizar o bem comum frente ao institucional
c) Atuar de acordo com as normas éticas
d) Manter condutas impessoais

A

Resposta Correta: a) Discriminar com base em raça, gênero ou crença
Comentário: Alternativas (c) e (d) são incorretas, mas tendem a confundir por incluírem conceitos éticos amplos.

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8
Q

O princípio da moralidade, conforme o Código, envolve:
a) Atuar de forma técnica e competente
b) Priorizar interesses pessoais
c) Garantir uma postura honesta e justa
d) Sigilo sobre informações

A

Resposta Correta: c) Garantir uma postura honesta e justa
Comentário: A alternativa (a) confunde por incluir competência, mas esta está mais ligada à eficiência.

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8
Q

Para o Código de Conduta, transparência implica em:

a) Divulgar apenas informações pessoais
b) Divulgar todas as ações do servidor, mesmo confidenciais
c) Divulgar informações que atendam ao interesse público
d) Guardar todas as informações em sigilo

A

Resposta Correta: c) Divulgar informações que atendam ao interesse público
Comentário: Alternativa (b) pode induzir ao erro, já que não todas as informações são divulgáveis.

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9
Q

O Código de Conduta proíbe expressamente o servidor de:

a) Delegar responsvidades externas à sua função
c) Aceitar presentes que possam comprometer sua isenção
d) Priorizar o cumprimento de tarefas

A

Resposta Correta: c) Aceitar presentes que possam comprometer sua isenção
Comentário: Alternativas (a) e (b) podem confundir, pois delegar pode ser parte da função em alguns contextos.

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10
Q

A responsabilidade pela preservação ambiental, segundo o Código, envolve:

a) Delegar esta função a terceiros
b) Atuar de forma independente dos demais
c) Respeitar os direitos ambientais em todas as ações
d) Priorizar interesses de sua área

A

Resposta Correta: c) Respeitar os direitos ambientais em todas as ações
Comentário: Alternativa (a) induz ao erro por parecer prática comum, mas não se aplica ao compromisso ambiental.

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11
Q

Em caso de violação ao Código de Conduta, o servidor está sujeito a:

a) Advertências e outras sanções adequadas à gravidade
b) Advertência apenas
c) Avaliação de desempenho
d) Apenas treinamento sobre ética

A

Resposta Correta: a) Advertências e outras sanções adequadas à gravidade
Comentário: Alternativas (b) e (d) podem confundir, pois a Portaria prevê outras penalidades.

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12
Q

No que se refere ao princípio da publicidade, a Portaria indica que:

a) Toda informação deve ser pública sem restrições
b) Deve haver uma postura transparente, mas não tudo é divulgado
c) Somente assuntos internos podem ser divulgados
d) Não é necessário divulgação de informações

A

Resposta Correta: b) Deve haver uma postura transparente, mas não tudo é divulgado
Comentário: Alternativa (a) é incorreta, pois há informações sigilosas não divulgáveis.

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13
Q

Qual dos seguintes NÃO é um dever do agente público do IBAMA, de acordo com o Código de Conduta Ética?

a) Guardar sigilo de informações sensíveis
b) Zelar pela imagem do IBAMA
c) Priorizar o interesse pessoal sobre o institucional
d) Respeitar os direitos humanos e ambientais

A

Resposta Correta: c) Priorizar o interesse pessoal sobre o institucional
Comentário: A alternativa (c) está em desacordo com o Código, que exige priorização dos interesses públicos.

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14
Q

O Código de Conduta estabelece que o servidor deve agir com eficiência, o que significa:

a) Tomar decisões baseadas em interesses pessoais
b) Cumprir suas funções com competência e compromisso
c) Priorizar sempre a confidencialidade em qualquer situação
d) Delegar suas responsabilidades para colegas

A

Resposta Correta: b) Cumprir suas funções com competência e compromisso
Comentário: A alternativa (a) é enganosa, pois a eficiência implica priorizar o interesse público e não pessoal.

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15
Q

Conforme o Código de Conduta Ética, qual atitude configura uma infração ética?

a) Zelar pelo cumprimento das normas ambientais
b) Manter uma postura de respeito e igualdade
c) Divulgar informações confidenciais para obter vantagens
d) Atuar com transparência em sua função

A

Resposta Correta: c) Divulgar informações confidenciais para obter vantagens
Comentário: Alternativa (d) pode confundir, mas transparência não implica divulgação de informações sigilosas.

16
Q

É responsabilidade do agente público, segundo o Código de Conduta:

a) Aceitar presentes se forem de baixo valor
b) Recusar quaisquer presentes que possam comprometer sua isenção
c) Priorizar o bem-estar pessoal sobre o profissional
d) Divulgar todos os documentos administrativos internos

A

Resposta Correta: b) Recusar quaisquer presentes que possam comprometer sua isenção
Comentário: Alternativa (a) induz ao erro, pois mesmo presentes de baixo valor podem comprometer a isenção do servidor.

17
Q

Em caso de descumprimento do Código de Conduta, o servidor do IBAMA:

a) Pode ser demitido imediatamente, sem direito a defesa
b) É sujeito a sanções, como advertência ou penalidades mais graves conforme a infração
c) Recebe uma carta de recomendação
d) Tem seu contrato automaticamente encerrado

A

Resposta Correta: b) É sujeito a sanções, como advertência ou penalidades mais graves conforme a infração
Comentário: Alternativa (a) é incorreta, pois demissão imediata não ocorre sem devido processo.

18
Q

Um dos princípios do Código de Conduta do IBAMA, a moralidade, envolve:

a) Divulgar todas as informações internas
b) Atuar com honestidade e justiça
c) Privilegiar interesses de terceiros
d) Apenas cumprir ordens superiores

A

Resposta Correta: b) Atuar com honestidade e justiça
Comentário: Alternativas (a) e (c) são incorretas, pois não refletem a ética de honestidade e justiça exigidas.

19
Q

A Comissão de Ética do IBAMA é responsável por:

a) Controlar todas as decisões administrativas do IBAMA
b) Avaliar e aplicar sanções em caso de descumprimento do Código de Conduta
c) Definir novas políticas públicas ambientais
d) Representar legalmente o servidor público

A

Resposta Correta: b) Avaliar e aplicar sanções em caso de descumprimento do Código de Conduta
Comentário: Alternativa (a) pode confundir, mas a Comissão não controla todas as decisões administrativas.