Capítulo 3 Flashcards
¿Qué son las funciones ejecutivas?
-Procesos mentales asociados a la actividad del lóbulo prefrontal, conectado con los restantes lóbulos de la corteza cerebral y varias áreas subcorticales
-Se encarga de planear, organizar y controlar las conductas humanas más complejas.
Principales procesos ejecutivos implicados en la consecución de objetivos
- Elegir diversos objetivos
-Seleccionar y decidir objetivos - Preparación de plan
- tener en cuenta las opciones
- Inhibidor
- más opciones
- medir progreso
Principales funciones ejecutivas
-Inhibición: resistir tentaciones y no actuar impulsivamente
-Memoria de trabajo: dar sentido cualquier actividad largo del tiempo
-Flexibilidad cognitiva: adaptación cambios del entorno
¿Qué es Inhibición?
- Control de los propios procesos atencionales, comportamentales, de los pensamientos y de las emociones, con el fin de conseguir la supresión de predisposiciones internas o externas.
-Permite centrarse en la información mientras se suprime la atención dirigida hacia otros estímulos distractores.
¿Qué es la memoria de trabajo?
- Un sistema atencional que utiliza contenidos de la memoria para la manipulación de la información de modo activo.
- Almacenamiento a corto plazo que relaciona la información antigua con la nueva y promueve el razonamiento
- Cálculo matemático-lenguaje oral y escrito-actualización de pensamientos e ideas-instrucciones deben traducirse en planes de acción.
3 tipos de funciones ejecutivas
- Funciones ejecutivas Principales
- Funciones ejecutivas de alto nivel
- Funciones ejecutivas adicionales
Modelo de memoria de trabajo de Baddeley
Ejecutivo central
-Agenda visoespacial (Todo lo que vemos, y como nos orientamos): Semántica visual (relacionar correctamente)
- Buffer episódico: Memoria a largo plazo episódica
- Lazo articulatorio: Lenguaje (Para obtener el lenguaje se debe pasar todo esto)
¿Qué es la flexibilidad cognitiva?
- Capacidad de cambiar entre diferentes tareas u objetivos, permitiendo a los individuos regular sus pensamientos y acciones de forma adaptativa.
- Permite generar nuevas alternativas e incorporar estrategias adicionales para alcanzar la solución (cuando hay fallas).
-Facilita pensar de manera divergente (opciones), modificar las perspectivas y adaptarse a los cambios.
Funciones ejecutivas adicionales
Fluidez verbal: procesar la información y emitir respuestas correctas en el menor tiempo.
Organización: ordenar la información e identificar las ideas principales.
Categorización: clasificar objetos en categorías; implica la elaboración de hipótesis con el objetivo de deducir reglas
Planificación: identificar, seleccionar y organizar una secuencia de eventos para la consecución de una meta concreta
Toma de decisiones: elegir la opción más ventajosa entre las diferentes alternativas posibles para la resolución de problemas
Actualización: adquisición y gestión de nueva información
Funciones Ejecutivas de alto nivel
-Razonamiento
-Resolución de problemas
-Planificación
Funciones ejecutivas e inteligencia (IQ)
Personas con lesiones en el lóbulo prefrontal presenta alteraciones cognitivas y emocionales
- Funciones ejecutivas emocionales o motivacionales: Inhibición, regulación del estado de ánimo, mecanismos de recompensa
- Funciones ejecutivas metacognitivas: resolución de problemas, planificación, desarrollo de estrategias
¿Qué función cumple el área dorsolateral de la corteza prefrontal?
Memoria de trabajo, atención selectiva, planificación, seriación, solución de problemas complejos, flexibilidad cognitiva, abstracción y metacognición.
¿Qué función cumple el área medial de la corteza prefrontal?
- Ayuda a que una persona no sea agresiva
inhibición, detección y solución de conflictos, esfuerzo atencional, regulación de la agresión, procesos motivacionales y afectivos, control autonómico, reacciones motoras y viscerales, mentalización
¿Qué función cumple el área orbito de la corteza prefrontal?
Regulación emocional y comportamiento social, toma de decisiones y moralidad; se ha observado activación de la corteza orbital en la planificación conductual asociada a los procesos de recompensa y castigo.
