Aandacht voor preventie Flashcards

1
Q

kansen op gezondheid zijn … verdeeld

A

ongelijk

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
2
Q

zijn interventies op het individu goed

A

ja, maar zeker niet genoeg

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
3
Q

cynefrin framework 4 soorten decision making

A

obvious (duidelijk, taart maken), complicated (ingewikkeld, maar wel haalbaar zoals naar mars gaan. veel professionelen nodig), complex (heel moeilijk, geen duidelijke oorzaak-gevolg, bv een ecosysteem), chaotic (heel onduidelijk, niks is zeker -> 9/11)

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
4
Q

action scales model

A

4 actions that intervene within a system: events, structures, goals, beliefs

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
5
Q

regenboog model

A

economisch en cultuur - armoede, werk opleiding - familie - leefstijl - genen

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
6
Q

niet focussen op equality maar op…

A

equity

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
7
Q

kwadrantenmodel: rollen van de overheid

A
  • presterende gemeente (resultaatgericht initiatief)
  • samenwerkende gemeente (samen)
  • responsieve gemeente (ruimte geven)
  • rechtmatige gemeente (uitleg geven)
How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
8
Q

rol van onderzoeker

A

loslaten oude onderzoeksmethoden meer focussen op:

breed spectrum technieken & evidence-bases

om te bepalen of en hoe inspanning positief bijdraagt aan systeem

op korte, mid-lange en lange termijn

op proces, output en outcome(cfTheoryof Change / Logic Model / DIN)

lerende aanpak : iteratief experimenteren

participatief : benut de kennis van de doelgroep

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
9
Q

take home messages

A


Gezondheidsdoelen realiseren kan wel! Als we andere dingen gaan doen dan we deden.

Oorzaken voor ongezondheid liggen op een andere plek dan waar uitkomsten landen.

En die oorzaken zijn complex en interacteren.

Enkelvoudige interventies die aangrijpen op individueel gedrag werken dus niet!

Wat wel werkt is het samenhangend aanpakken van de oorzaken door:

het omarmen en benutten van de complexiteit

met alle mogelijke partijen samen te co-creëren

lef en leiderschap

groot te denken en kleine stapjes te zetten

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
10
Q

model dahlgren en whitehead

A

general socioeconomic, culture, environment
work, unemployment, housing, water/sanitation, agriculture, health care, education
social and community
individual lifestyle
age, sex, constitutional factors (genetics, personality etc)

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
11
Q

the health promotion iceberg

A

disease
lifestyle
daily living conditions
economic and social structures

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
12
Q

daily living conditions

A

housing, social support, crime and safety, employment, education

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
13
Q

economic and social structures

A

local, regional, national and global power
wealth distribution
fiscal policy
gender
class

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
14
Q

action scales model

A

imbalanced system needs to be reoriented in a way that supports the healthier population. by leveraging actions deeper within the system (goals and beliefs), it is more likely that a tipping point will be reached, vs when focusing on actions that take less effort and have less weight (events and structures).

events
structures
goals
beliefs

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
15
Q

events =

A

the events that we see in daily life, the symptoms of the system functioning

How well did you know this?
1
Not at all
2
3
4
5
Perfectly
16
Q

structures -=

A

how the system is organized, structures processes and relationships between parts

17
Q

goals =

A

the target that the system is working ACTIVELY to achieve

18
Q

beliefs =

A

the deeply held beliefs, attitudes and values of the individuals, public and organization that make the system to function as it does

19
Q

regenboogmodel van amsterdam

A

algemene sociale economisch, cultuur, omgeving
voedsel, educatie, werk, huis, gezondheid, zorg, armoede
familie, sociaal, gemeenschap
individuele leefstijlfactoren
leeftijd, geslacht, erfelijke factoren

20
Q

ouder en kind teams
voeding leeft
keer diabetes om
dus echt leefstijl interventies

A

voorbeeld interventie op individuele leefstijlfactoren

21
Q

gezonde school
sportkantine

A

sociale en gemeenschap interventies

22
Q

markten en ondernemers voor een gezond amsterdam

A

leef en werk omstandigheden

23
Q

belasting, stop kindermarketing, kader buitenreclame, gezonde voedselomgeving

A

algemene sociale economisch, cultuur en omgeving

24
Q

wat moet een onderzoeker doen

A

Loslaten van traditionele onderzoekstechnieken, want deze zijn:
– ontwikkeld om vragen te beantwoorden over de effectiviteit van klinische interventies,
– gegrond in lineaire modellen van oorzaak en gevolg.

25
Q

wat moeten onderzoekers wel doen

A

– breed spectrum technieken & evidence-bases
– lerende aanpak : iteratief experimenteren
– participatief : benut de kennis van de doelgroep
en alle stakeholders van het systeem

26
Q

take home messages

A

n Gezondheidsdoelen realiseren kan wel! Als we andere dingen gaan doen dan we deden.
n Oorzaken voor ongezondheid liggen op een andere plek dan waar uitkomsten landen.
n En die oorzaken zijn complex en interacteren.
n Enkelvoudige interventies die aangrijpen op individueel gedrag werken dus niet!
n Wat wel werkt is het samenhangend aanpakken van de oorzaken door:
– het omarmen en benutten van de complexiteit
– met alle mogelijke partijen samen te co-creëren
– lef en leiderschap
– groot te denken en kleine stapjes te zetten