valori e influenza sociale Flashcards

1
Q

prospettiva costruttivista

A

gli individui interpretano il significato dell’esperienza e orientano il comportamento sulla base dell’interpretazione = decisa dal contesto socioculturale, dalla socializzazione e dai gruppi di riferimento

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2
Q

influenza sociale

A

processi con i quali uno specifico contesto di interazione sociale riesce ad orientare opinioni, sentimenti e azioni delle persone, indirizzandolo verso scelte che non si prenderebbero al di fuori di un determinato contesto

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3
Q

interazionismo simbolico

A

concezione dell’individuo come sempre inserito in un contesto socioculturale all’interno del quale opera come interprete attivo delle azioni degli altri a cui attribuisce significato

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4
Q

teoria dell’identità sociale

A
  • Tajfel
    gli individui cercano di raggiungere e mantenere un’immagine di sé positiva solo in relazione alle loro appartenenze di gruppo
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5
Q

cultura

A

complesso di conoscenze, convinzioni e abitudini acquisite dagli individui in quanto membri di una società
a. funzione adattativa e regolatoria
b. definiscono le regole dell’interazione sociale influenzando le dinamiche organizzativa
c. offrono una guida ai processi di problem solving

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6
Q

modello di Hofstede

A

ogni cultura è caratterizzata da un sistema di valori che è necessario conoscere per comprendere i comportamenti degli individui che ne fanno parte = gli individui sono portatori di programmi mentali che si sviluppano grazie alla famiglia e che poi sono rafforzati dalle istituzioni e dall’istruzione > cultura come programmazione collettiva della mente
> individua 6 dimensioni che caratterizzano le culture = riflesso dei problemi che ogni società deve affrontare e per i quali le soluzioni sono diverse in base alla cultura di appartenenza
1. individualismo vs collettivismo
2. mascolinità vs femminilità
3. distanza dal potere
4. rifiuto dell’incertezza
5. orientamento a lungo termine vs breve termine
6. indulgenza vs moderazione

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7
Q

valore

A

polo di riferimento destinato a dare stabilità e comprensibilità al fluttuare dei comportamenti = viene utilizzato per spiegare il comportamento e le giustificazioni date alle scelte di acquisto → modelli di conoscenza della realtà che i consumatori usano per guidare le proprie scelte = l’intenzione di acquisto aumenta in caso di elevata congruenza tra valore simbolico del prodotto e valori personali del consumatore

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8
Q

cambiamento di valori nella società liquida

A

Bauman = i valori dominanti enfatizzavano rinuncia al presente, gratificazione ritardata, sacrificio individuale per il bene collettivo
≠ la psicologia moderna lega il concetto di valore all’identità personale = i valori rappresentavano gli elementi fondanti dell’identità e permettevano di spiegare i comportamenti
≠ nella società liquida in cui valori e identità non sono più unici e stabili = la personalità è fluida e composta da molteplici espressioni di sé

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9
Q

distinzione tra i valori

A

occorre declinare la ricerca dei valori in base alle situazioni = devono essere contestualizzati nel momento in cui si manifestano tenendo conto di desideri e necessità > non esistono norme rigide per l’interpretazione dei valori
- valori culturali centrali
- valori specifici relativi al consumo
- valori specifici relativi al prodotto

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10
Q

obiettivi desiderabili transituazionalmente

A

i valori hanno una componente cognitiva e affettiva = associazioni razionali con i prodotti + emozioni → gli obiettivi variano di importanza e servono come principi guida di persone ed entità sociali

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11
Q

Solomon - valori

A

il valore attribuito all’esperienza di consumo può essere ricondotto ad otto valori specifici
1. efficienza = costi - benefici dell’acquisto
2. eccellenza = qualità
3. status = posizione sociale che deriva dal possesso
4. autostima = effetto del consumo nella costruzione di un’immagine personale di successo
5. divertimento
6. estetica
7. etica
8. spiritualità

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12
Q

usi - costumi

A
  • usi = consuetudini della vita derivanti dalla tradizioni
  • costumi = norme più forti con una profonda valenza morale > indicano quali comportamenti possono essere agiti in relazioni al contesto
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13
Q

scala rokeach value survey

A

i valori possono essere concettualizzati come una gerarchia = ordine di priorità definito tramite un processo cognitivo che implica il confronto tra coppie di essi
- due gruppi di 18 valori = i valori terminali ( più astratti ) definiscono gli obiettivi ultimi / i valori strumentali definiscono i comportamenti attuati per raggiungerli

  • limiti = fa riferimento a valori troppo astratti
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14
Q

LOV

A

[ list of values ] = distingue i valori interni ed esterni in 9 tipologie

  • limiti = incapace di discriminare le diverse culture e di non essere adottata in contesti diversi
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15
Q

domini motivazionali

A
  • Schwartz
    56 valori raggruppati in domini motivazionali = aree individuabili con due assi
    1. apertura - chiusura
    2. dimensione individuale - grado di attrazione di valori comunitari
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16
Q

analisi degli stili di vita

A

analizzare atteggiamenti, opinioni e motivazioni dei consumatori = necessario comprendere la relazione tra valori e desideri