Travail d'équipe Flashcards
Problèmes fréquemment rencontrés (à lire)
Certains ne font rien
Certains se sentent rejetés
Certains n’arrivent pas à prendre leur place
Raisons qui empêchent de satisfaire les besoins (à lire)
Des relations personnelles médiocres
Des objectifs différents et embrouillés
Des malentendus qui persistent
Une mauvaise répartition des tâches
Les problèmes personnels des gens
Etc.
Facteurs qui stimulent la satisfaction (à lire)
Réussir ce qu’on entreprend
Recevoir de la reconnaissance pour ce qu’on réalise
Travailler fort, faire sa part
Avoir des responsabilités
Etc.
3 activités internes (recommandations de base) (important)
La production
L’organisation
La régulation
La production
Préciser ses objectif d’équipe
L’organisation
définir ses méthodes de fonctionnement (rôle, responsabilités, dates…)
La régulation
tenir compte des réactions socio-émotives des membres et en parler (modifier au besoin)
Démarche de résolution de problème (à lire)
Bien identifier le problème
Nommer des solutions
Identifier une solution sur laquelle tous s’entendent
Essayer la solution
Évaluer les résultats
Meilleur outil pour prévenir et gérer les conflits
Une bonne COMMUNICATION interpersonnelle respectueuse de l’opinion, du vécu et des sentiments de chacun.
