Examen pt3 Flashcards

1
Q

Señale y explique 3 aspectos de los más importantes cuando se elabora un contrato de trabajo:

A

Cargo: Debe detallar las funciones a realizar.
Salario: Se debe señalar la cantidad a recibir como recompensa al trabajo y la periodicidad.
Duración: La duración de la relación laboral.

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2
Q

¿Qué significa la capacitación directa e indirecta?

A

Directa: Es aquella que se brinda con los métodos tradicionales de enseñanza: clases, conferencias, etc.
Indirecta: Utiliza métodos utilizados para estos fines: mesas redondas, publicaciones, etc.

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3
Q

¿Qué es lo que principalmente se pretende alcanzar en la etapa de inducción de personal?

A

Se busca que el nuevo operario brinde lo más pronto posible beneficios a la organización que lo contrata

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4
Q

¿Qué aspectos influyen en la determinación salarial?

A

Capacidad financiera de la empresa.
Mercado laboral.
Política salarial de la empresa.
Situación económica del país.
Legislación laboral.

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5
Q

¿Cuáles son los principales tipos de investigación que se deben realizar en el proceso de selección de personal?

A

Investigación de antecedentes laborales.
Investigación de antecedentes penales.
Investigación de antecedentes familiares.

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6
Q

¿Cuál es la utilidad principal de una entrevista para optar por un puesto de trabajo?

A

Obtener una información más detallada del C.V.
Aclarar dudas y tener una primera impresión sobre el lenguaje corporal del postulante.

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