Cours 5 Flashcards
Climat motivationnel
Décrire les caractéristiques de l’engagement comportemental.
Efforts dans l’activité
Respect des règles
Persévérance malgré des difficultés
Décrire les caractéristiques de l’engagement affectif.
Présence d’émotions positives (intérêt, curiosité)
Limites d’émotions négatives (stress, colère, peur)
Attitudes positives envers les personnes et la tâche
Décrire les caractéristiques de l’engagement cognitif
Concentration à l’activité
Recherche d’une compréhension approfondie
Stratégies d’autorégulation (planification)
Décrire les caractéristiques de l’engagement agentique.
Contribution proactive et intentionnelle à l’activité (questions)
Enrichissement de la situation (idées, suggestions)
Recherche de progression
Qu’est-ce que la théorie de l’autodétermination?
Théorie qui se concentre sur le développement et le bien-être personnel. Trois besoins psychologiques fondamentaux : autonomie, compétence et relations sociales.
Quels sont les trois types de motivation?
- Amotivation
- Motivation extrinsèque
- Motivation intrinsèque
Quel est le type de régulation de l’amotivation?
Il n’y en a pas
Sentiment d’incompétence et une perte de sens.
Quels sont les 4 types de régulation de la motivation extrinsèque?
Externe
Introjectée
Identifiée
Intégrée
Décrire le type de régulation externe pour la motivation extrinsèque.
Pour la récompense
Peur de la punition
Décrire le type de régulation introjectée pour la motivation extrinsèque.
Pour éviter la culpabilité, la honte
Décrire le type de régulation identifiée pour la motivation extrinsèque.
Par utilité
Pour atteindre ses buts
Décrire le type de motivation intégrée pour la motivation extrinsèque.
En adéquation avec ses valeurs
Quel est le type de régulation de la motivation intrinsèque?
Régulation intrinsèque
Pour le plaisir, la curiosité, l’intérêt
Désir de progresser.
Quelles sont les motivations contrôlées/contraintes?
Externe et introjectée
Quelles sont les motivations autonomes/autodéterminées?
Identifiée, intégrée et intrinsèque