Cours 10 : Gérer la santé, la sécurité et le mieux de travail Flashcards
Qu’est-ce que la CNESST
Au Québec, la Commission des normes, de l’équité, de la santé et de la sécurité du travail (CNESST) est responsable de l’application des lois du travail et de la santé et sécurité du travail. La cotisation à la CNESST varie en fonction du secteur d’activité et de la masse salariale de l’employeur.
Quand il arrive des accidents, qui est responsable?
Le comité administratif / le propiétaire
Comment prévenir les accidents?
Formation et sensibilisation : La CNESST encourage la formation continue des travailleurs pour les sensibiliser aux risques et les former sur les meilleures pratiques en matière de santé et de sécurité au travail.
Surveillance et suivi : Les employeurs doivent surveiller en continu les conditions de travail et effectuer des suivis réguliers pour s’assurer que les mesures de prévention restent efficaces.
Participation des travailleurs : La CNESST encourage la participation active des travailleurs dans le processus de prévention. Les travailleurs sont encouragés à signaler les dangers, à participer à l’identification des risques et à suivre les procédures de sécurité.
Comment définir en un mot la LSST
prévention
Qu’est-ce que l’intervenant de la CNESST pourrait demander comme question suite à un accident?
- Permis/ surveillant
- Est-ce qu’il y avait une personne avec un permis sur les lieux
- Avez-vous l’habitude de laisser une telle situation se produire
Certaine situation engendre la prison pour le patron
Qu’est-ce que la loi sur la santé et sécurité au travail? (LSST)
La LSST (Loi sur la santé et la sécurité du travail) est une loi québécoise qui régit la santé et la sécurité au travail dans la province du Québec, au Canada. La LSST a pour objectif de protéger la santé, la sécurité et l’intégrité physique des travailleurs.
Qui doit fournir les EPI
l’employeur
Fait parti de la LSST
Quelles sont les obligations des employés selon la LSST
- protéger sa santé
- Porter les EPI
- identifier les dangers
- respecter les règles
Quelles sont les droits des travailleurs selon la LSST
-droit de refuser d’exécuter un travail qui expose à un danger
- Retrait préventif suite à un avis médical pour les travailleuses qui allaite ou enceinte
Si on se blesse, la CNESST paie combien de notre salaire
90 % du salaire net
Quelles types de sanctions peut donner la LSST
- Administrative
- pénale
- civile
- criminelle
Quels sont les mécanismes de prévention de la LSST
Qu’est-ce que la loi sur les accidents du travail et les maladies professionnelles
LATMP
L’objectif de l’ATMP est de protéger les travailleurs en garantissant qu’ils reçoivent une compensation adéquate en cas d’accident ou de maladie liée à leur emploi. La CNESST au Québec est l’organisme responsable de la gestion des réclamations et de l’indemnisation des travailleurs en cas d’ATMP.
Qu’est-ce qu’un accident de travail
AT
un événement soudain survenu au cours du travail et qui entraîne une lésion corporelle. Cela peut inclure des accidents sur le lieu de travail, pendant les déplacements liés au travail, ou lors de toute activité liée à l’emploi.
Qu’est-ce qu’une maladie professionnelle
Il s’agit d’une maladie contractée en raison de l’exposition à des risques spécifiques liés à l’activité professionnelle.
