Communication du projet Flashcards

1
Q

Communication

A

Fondamentale, occupe 80% du temps, se complexifie avec le nombre de participants

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Q

But de la communication

A
  • changer le comportement
  • avoir et donner de l’information
  • obtenir une action
  • persuader
  • assurer la compréhension
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3
Q

Faire un tableau vivant des partie prenante

A
  • chaque partie prenante
  • intérêt réel pour le projet
  • pouvoir d’influence sur le succès du projet
  • stratégie pour mitiger ou profiter de leur influences
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4
Q

Gestion des conflits humains

A
  • reliés aux préoccupations et intérêts personnels des parties prenantes peuvent affecter réalisation du projet
  • liées au manque d’engagement (pas au courant et ne voient pas tout)
  • relié à la confiance
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5
Q

Confiance

A

Tangible et quantifiable et elle affecte deux facteurs la vitesse et les couts.
confiance baisse: vitesse baisse et couts augmente
confiance augmente: vitesse augmente et couts baissent

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6
Q

5 types de confiance

A
  1. Confiance en soi
  2. Confiance relationnelle
  3. Confiance organisationnelle
  4. Confiance du marché
  5. Confiance sociétale
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7
Q

4 fondements en communication de projet

A
  • intégrité
  • intentions
  • capacités
  • résultats
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8
Q

13 comportements/outils pour bâtir confiance

A
  1. Parlez franc
  2. Faire preuve de respect
  3. Créer transparence
  4. Corrigez erreur
  5. Montrez-vous loyal
  6. Fournisseur des résultats
  7. Améliorez-vous
  8. Affrontez réalité
  9. Préciser attentes
  10. Exigences des comptes
  11. Commencer par écoutez
  12. tenez vos encouragements
  13. Sachez faire confiance
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9
Q

Outils de communication

A
  • En personne
  • Téléphone
  • Courriel
  • Réunion
  • Rapport
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10
Q

Les réunions

A

Remplissent des fonctions essentielles:

  • compréhension des objectifs à atteindre
  • atelier de conception du projet
  • statut de l’avancement
  • aide à résoudre problème
  • aide à la création et au maintient du sentiment d’appartenance et esprit d’équipe
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