Arbetslöshet och arbetsmarknadspolitik - kapitel 10-11

Question 1

Två flöden i arbetslöshet

Answer 1

• Inflödet till arbetslöshet - personer tidigare utanför arbetskraften som slutfört sin utbildning eller hemmaperiod och blir arbetslösa. Alternativt sysselsatta som blir arbetslösa
• Utflödet till arbetslöshet - arbetslösa som lämnar arbetskraften för tex utbildning eller pension. Alternativt arbetslösa som blir sysselsatta

Utflödet - inflödet = arbetslöshetens minskning/ökning

Question 2

Jämviktsarbetslöshet

Answer 2

Benämns också naturlig arbetslöshet, syftar på den trögrörliga arbetslöshetens nivån som råder när konjunkturen varken är hög eller låg.

Jämviktsarbetslöshet = strukturarbetslöshet + klassisk arbetslöshet + friktionsarbetslöshet

Question 3

Konjunkturell arbetslöshet

Answer 3

Till skillnad från jämviktsarbetslöshet visar denna arbetslöshet sambandet mellan arbetslöshets nivå och konjunkturer –> Arbetslösheten är positiv vid lågkonjunktur och negativ vid högkonjunktur. Kan förklaras som kortsiktig, cyklisk arbetslöshet beroende av konjunkturläget.

Konjunkturarbetslöshet = faktisk arbetslöshet - jämviktsarbetslöshet

Question 4

Faktisk arbetslöshet

Answer 4

Definieras av jämviktsarbetslöshet och konjunkturell arbetslöshet, är en uppskattning av SCB:s beräkningar.

Faktisk arbetslöshet = jämviktsarbetslöshet + konjunkturell arbetslöshet

Question 5

Uträkning jämviktsarbetslöshet / jämviktsarbetslöshetens bestämningsfaktorer

Answer 5

Nivån av jämviktsarbetslöshet räknas ut genom att multiplicera inflödet av arbetslösa och tiden dessa befinner sig i arbetslösheten:

Jämviktsarbetslöshet i procent = inflöde per tidsenhet i procent av arbetskraften till arbetslösa x genomsnittlig tid i arbetslöshet

Ex. inflöde 10 % per år och genomsnittlig tid ett halvår –> 10 % x 0,5 = 5%

Question 6

Jämviktsarbetslöshetens 3 delar som utgör orsaker till förändringar

Answer 6

Strukturarbetslöshet + klassisk arbetslöshet + friktionsarbetslöshet = jämviktsarbetslöshet

Question 7

Orsak till förändring i jämviktsarbetslöshet: Strukturarbetslöshet

Answer 7

Innebär att de sökande kvalifikationer inte stämmer med de lediga platsernas krav gällande: (1) geografisk placering, (2) yrkeskunskaper och/eller (3) utbildningsnivå

Question 8

Orsak till förändring i jämviktsarbetslöshet: Friktionsarbetslöshet

Answer 8

Innebär att de tar tid att matcha den arbetslösa med passande jobb; sökande jämför anställningskrav med egen kompetens –> arbetsgivare utvärderar de sökande –> tidsödande process. Påverkas av:
- arbetslöshetsersättningens nivå och längd
- matchningseffektivitet

Question 9

Orsak till förändring i jämviktsarbetslöshet: Klassisk arbetslöshet

Answer 9

Klassisk arbetslöshet beror på att arbetsmarknaden inte består av fri konkurrens, löner sätts i förhandlingar mellan organisationer (ex fackföreningar) som sluter kollektivavtal.
Lönekravkurvan (LK) - förklarar fackföreningslönebeteende.
Arbetslösheten beror alltså på att reallönen är hög i jämförelse med jämvikt

Question 10

Klassisk arbetslöshet - Lönekravkurvan (LK)

Answer 10

Sammanfattar fackföreningslönebeteende. Deras lönesättningskurva ligger högre än arbetsutbudskruvan, dvs lönen ligger högre än den som enskilda individer skulle kräva för ett visst arbetsutbud.
Fackföreningar har monopolmakt.

Question 11

Arbetsutbudskurvan (AU)

Answer 11

Speglar de enskilda individernas begärda lön, lägre än fackföreningars lönekravkurvan LK

Question 12

Vad påverkar lönekraven?

Answer 12

• produktivitet
• inflation
• arbetslöshetsersättning: dess storlek förhållande till löner och längd
• förhandlingsnivå (centraliseringsgraden i förhandlingssytemet) - individuella förhandlingar/ företagsförhandlingar / förbundsförhandlingar eller centrala förhandlingar –>
  Puckelhypotesen - långsiktigt samband mellan reallön alternativ arbetslöshet och grad av centralisering i förhandlingssystemet. Puckelhypotesen säger att stora fackförbund som inte förhandlar centralt ger den högsta reallön och den högsta arbetslösheten

Question 13

Jämviktsarbetslöshet - Hysteresis

Answer 13

Faktor som påverkar jämviktsarbetlöshetens komponenter och därmed jämviktsarbetslöshetens nivå.
Innebär en tillfällig nedgång i efterfrågan på arbetskraft ger en permanent effekt på arbetslösheten –> för att en arbetslöshet som fastnar i arbetslösheten tenderar att bli mindre attraktiv med tiden (ex kompetens förloras). Ond spiral

Question 14

Jämviktsarbetslöshet - Insider-outsider modellen

Answer 14

Faktor som påverkar jämviktsarbetlöshetens komponenter och därmed jämviktsarbetslöshetens nivå.
Innebär att vi delas upp i insiders - sysselsatta och outsiders - arbetslösa där insiders kan kräva högre lön än arbetslösa då de redan är utbildade i sitt jobb. Outsiders kräver mindre lön men trots detta ses dem som mindre gynnsamma.
Tillfällig arbetslöshet –> lång arbetslöshet

Question 15

Beveridgekurvan

Answer 15

Förklarar förändringar i jämviktsarbetslösheten, visar de negativa sambandet mellan lediga platser och arbetslöshet. Rörelserna längs kurvan speglar konjunkturförändringar och arbetsmarknadens förändringar i förmåga att matcha lediga platser till sökande. Sämre matchning –> ett skift åt höger

Question 16

Vilka är de 4 målen för den ekonomiska politiken?

Answer 16

1. Låg inflation
2. Låg arbetslöshet
3. Hög tillväxt
4. Jämn inkomstfördelning

Question 17

Hur nås de 4 ekonomiska målen? Dvs vad är Rehn-mediner-modellen?

Answer 17

Kombination av push och pull medel.
PUSH - arbetslöshöjande för att minska inflation:
- Restriktiv efterfrågepolitik - utslagning av verksamheter med höga produktionskostnader, leder till strukturomvandling och mer arbetlösa
- Solidarisk lönepolitik - lika lön för lika arbete. Slår ut lågproduktiva anläggningar som inte har råd med höga löner –> arbetslösheten höjs

PULL - minska arbetslösheten:
- Minska friktionsarbetslösheten - arbetsförmedlingen ska hjälpa arbetslösa hitta jobb i produktiva branscher
- Minska strukturarbetslösheten - arbetsmarknadsutbildning ska omskola arbetslösa och sysselsättningsskapande åtgärder ska ge subventionerade anställningar.

Question 18

Ansvarsuppdelningen mellan stat och arbetsmarknadens parter för att nå de 4 målen

Answer 18

Staten
- stabil finans- och penningpolitik som garanterar låg inflation
- arbetsmarknadspolitik för att minska jämviktsarbetslösheten

Arbetsmarknadens parter
- solidarisk lönepolitik för att skapa inkomstjämlikhet
- allmän löneutveckling förenlig med låg inflation och låg konjunktursarbetslöshet

Question 19

Arbetsmarknadspolitiken delas upp i:

Answer 19

aktiv arbetsmarknadpolitik och passiv arbetsmarknadspolitik

Question 20

Aktiv arbetsmarknadspolitik (och undanträngningseffekten)

Answer 20

Syftar till att ge den arbetslöse ny varaktig och produktiv sysselsättning.
Innehåller: arbetsförmedlingen, arbetsmarknadsutbildning och sysselsättningsskapande åtgärder.
Undanträngningseffekten - effekt där en åtgärd hjälper vissa individer få arbete men minskar möjligheten för andra.

Question 21

Passiv arbetsmarknadspolitik (och Moral hazard)

Answer 21

Syfte att dämpa arbetslöshetens effekter på den arbetslöse.
- Arbetslöshetsersättning
- Moral hazard i arbetslöshetsförsäkringen –>
när arbetslösheten känns mer okej tack vare passiv arbetsmarknadspolitik minskar den enskildes incitament till att söka jobb.
Detta problem dämpas med: kontroll av den arbetssökande, självrisk i karensdagar och mindre än 100 % i ersättning, tidsbegränsningar