AOP 2

Question 1

Persoonlijkheid

Answer 1

Hoe een individu reageert op en interacteert met anderen, om iemand te classificeren en te beschrijven

Question 2

Persoonlijkheid wordt bepaald door

Answer 2

Nature (geboorte) –> erfelijkheidsbenadering

Nurture (interactie met omgeving) –> omgevingsbenadering

Question 3

De persoonlijkheidsmodellen zijn

Answer 3

De typologie van Ernst Kretschmer (lichaamsbouw en persoonlijkheid)
Myers Briggs Type indicator (obv 4 eigenschappen)
Big Five model: OCEAN

Question 4

Bij de typologie van Ernst Kretschmer hoort

Answer 4

Lichaamsbouw is gekoppeld aan persoonlijkheid

!! Picnisch (eivormig) heeft een vrolijk en extravert karakter

Question 5

Bij de Myers Briggs Type Indicator wordt geclassificeerd op basis van

Answer 5

Extravert - Introvert (energie halen uit met anderen of alleen zijn)
Sensing - Intuitive (focus op feiten of onbewuste processen)
Thinking - Feeling (logisch redeneren of afgaan op emotie)
Judging - Perceiving (touwtjes in handen of flexibel en spontaan)

Question 6

Het Big Five model bestaat uit

Answer 6

Openness to experience (fascinatie voor nieuwe dingen)
Concentiousness (betrouwbaarheid)
Extraversion (gericht op anderen, energie uit contact)
Agreeableness (vriendelijkheid, vertrouwen in anderen)
Neuroticism (weerbaarheid tegen stress)

Question 7

Andere kenmerken die gedrag beinvloeden zijn

Answer 7

Zelfbeeld
Risicogeneigdheid
Gerichtheid op anderen
Interne/externe locus of control (lot in eigen handen)

Question 8

Waarden

Answer 8

Stelsel van overtuigingen en ideeën over wat goed en wenselijk is

Question 9

Eindwaarden

Answer 9

Doelen die iemand in de loop van zijn leven zou willen bereiken

Question 10

Instrumentele waarden

Answer 10

Gedragsvormen/methoden hoe men eindwaarden wil bereiken

Question 11

Perceptie

Answer 11

Proces waarin individu zintuigelijke indrukken ordent en interpreteert om zin te geven aan zijn omgeving

Question 12

Factoren die Perceptie beinvloeden

Answer 12

De waarnemer
Het object
De context

Question 13

Attributietheorie

Answer 13

Bij het observeren van gedrag proberen te bepalen of er interne of externe oorzaken zijn

Question 14

Bepalen van interne/externe factoren hangt af van

attributie

Answer 14

Kenmerkendheid: vaak voorkomend of uitzonderlijk
Consensus: of iedereen hetzelfde gedrag vertoont
Consistentie: hoevaak het gedrag terug komt

Question 15

Mogelijke fouten bij de attributietheorie

Answer 15

Fundamentele attibutiefout: invloed extern onderschatten en intern overschatten
Vertekening (uit eigenbelang)

Question 16

Veelgebruikte beslisregels bij attibutietheorie

Answer 16

Selectieve perceptie (zien wat je wilt zien) 
Halo effect (positief beeld door 1 eigenschap)
Horn effect (negatief beeld door 1 eigenschap) 
Contrasteffecten (vergelijken met anderen) 
Stereotyperen (oordeel obv groep)

Question 17

Besluitvormingsprocessen

Answer 17

Rationele besluitvorming (volledig en onbevooroordeeld) 
Beperkt rationeel (vereenvoudigd) 
Intuitie (op basis van ervaring)

Question 18

Menselijke gevoelens (affect) bestaan uit

Answer 18

Emotie (intense gevoelens voor iets of iemand)

Stemmingen (minder sterk, geen prikkels voor nodig)

Question 19

De 6 basisemoties zijn

Answer 19

Woede 
Angst 
Verdriet 
Geluk 
Verbazing 
Walging

Question 20

Emotionele arbeid

Answer 20

Emoties uiten die je niet voelt maar passen bij interactie die je met anderen hebt

Question 21

EQ

Answer 21

Emotionele intelligentie

Question 22

Emotionele intelligentie is het vermogen om

Answer 22

Bewust te zijn van eigen emoties
Emoties bij anderen te bespeuren
Goede te reageren op emotionele hints