Sosial innovasjon, samskaping og kunnskapsbasert praksis Flashcards
Hva er sosial innovasjon?
Sosial innovasjon handler om å finne nye, nyttige løsninger på forhold som enten mangler løsning, eller som løses utilfredsstillende i dag. Kan være en vare, tjeneste, teknologi organisasjonsmåte eller annet.
Sosial innovasjon er derfor ny, nyttig og nyttiggjort løsning med sosial verdi som løser et definert sosialt problem.
Eks: JodaCare, digital mobil tjeneste som er utviklet for å gjøre kommunikasjonen mellom helsepersonell og pårørende mest mulig smidig og effektiv, tilknyttet organisering og oppfølging av hjemmeboende pleietrengende.
Forklar hva som menes med sosial verdi og hva som menes med sosial endring?
Sosial verdi: Egenskaper, holdninger og standarder som individer og grupper bruker for å lede sine handlinger –> skaper fordeler og reduserer ulemper for samfunnet
Via den avgjør samfunnet hva som skal aksepteres og ikke, hva som skal gjøre eller ikke og hva som er ønskelig og ikke
Feks respekt, ærlighet, toleranse, frihet og godhet
Sosial endring: i en setting med samskapende sosial innovasjon vil en sosial endring innebære at det skaper synergieffekter som følge av det etablerte samarbeidet mellom aktørene og innbyggerne
Sosial endring defineres som større endringer av samfunnsstrukturer eller kulturelle mønstre. Det er mennesker i lokalsamfunnet som forårsaker sosiale endringer.
Eks. økonomiske endringer eller endringer i et lokalsamfunn. Unge kan være mer liberale enn eldre mennesker, endring i synet på homofili (loven 12 desember homoterapi)
Hva er kunnskapsbasert praksis?
Formålet med kunnskapsbasert praksis er å styrke beslutningsgrunnlaget til deg som jobber i helse- og sosialsektoren, og bevisstgjøre hvor du henter din kunnskap fra.
Prosedyrer som ikke er basert på oppdatert kunnskap kan i verste fall føre til feilbehandling av pasienter. Derfor er det viktig at helsepersonell lærer seg metoder for hvordan de skal søke seg fram til den beste tilgjengelige kunnskapen og kritisk vurdere denne.
Hva menes med samskaping, ut fra et innovasjonsperspektiv?
“Samskaping handler blant annet om å identifisere problemet sammen med den/de det gjelder, for så å velge eller designe en løsning og produsere den sammen, i et vedvarende løp. Dette forutsetter vilje og evne til å innta nye roller, og at det åpnes for en ny type maktfordeling enn vi tidligere har vært vant til.”
Handler om å invitere inn til likeverdige samarbeidende partnerskap hvor mennesker som udekkede sosiale problem, nærstående mennesker (pårørende) og mennesker som har ulike praktiske perspektiver på arbeidet med problemet, får innflytelsesmuligheter til å definere, designe, introdusere og drive frem løsninger sammen med profesjoner, forvaltning og politiske myndigheter.
Hva kjennetegner sosiale entreprenører og hvilken rolle kan sosiale entreprenører spille i en sosial innovasjonsprosess?
De skaper sosial verdi gjennom innovasjoner, men fungerer som et tilleggselement ved at de bruker økonomisk verdi og forretningsmetoder som et middel for å skape den ønskede sosiale forandringen.
Agerer ofte i kryssfeltet mellom offentlig, privat og ideelt «tredje sektor». Med sosiale mål tyr de gjerne til modeller og løsninger som sikrer et økonomisk grunnlag for den sosiale måloppnåelsen.
Ofte har en sterk demokratisk profil.
Den mest fremtredende fellesnevneren for rollen de har er at entreprenørskapet ansees som et middel for å nå sosiale mål, og derfor ikke være en aktiv aktør i samskapelsen i prosessen om å stadfeste den sosiale innovasjonen.
På hvilken måte kan kommuner bidra i en sosial innovasjonsprosess?
Kommunen kan invitere lokalsamfunnet/innbyggere til å inkluderes inn forslaget om løsningene.
Gi støtte til virksomheter i oppstart- og innovasjonsfaser.
Kommuner kan føre ulike ressurser sammen og tilføre kunnskap inn i prosesser, enten fra egne kilder eller ved å koble kunnskapsressurser inn utenfra.
